Loading...

Tra cứu hỏi đáp Nghỉ việc riêng không hưởng lương

Hỏi đáp pháp luật Công ty chấm dứt hợp đồng lao động khi người lao động đang nghỉ bệnh được không? 11:00 | 15/11/2019

Tôi đi làm công ty được 6 tháng thì bị bệnh phải nghỉ việc điều trị theo chỉ định của bác sỹ trong 20 ngày. Tôi có thông báo với công ty về việc này nhưng công ty không đồng ý, và cho rằng tôi nghỉ lâu quá sẽ ảnh hưởng đến công việc của công ty, do đó chấm dứt hợp đồng lao động đối với tôi. Cho tôi hỏi công ty làm như vậy có đúng không? Cảm ơn!

Hỏi đáp pháp luật Chế độ phụ cấp đối với GV được cử đi học trung cấp chính trị 16:07 | 14/11/2019

Tôi là giáo viên của một trường THCS được nhà trường, Phòng GD và huyện ủy cử đi học lớp Chính trị chính quy. Thời gian học là tập trung 6 tháng. Nhưng do lịch học được nghỉ một số ngày trong tuần, nên tôi vẫn tham gia giảng dạy tại trường, và làm chuyên môn, vì trường tôi chưa có Hiệu Phó nên tôi được Hiệu Trưởng Phân công hỗ trợ nhà trường về

Hỏi đáp pháp luật Chủ khách sạn cần làm gì để người nước ngoài được tạm trú tại khách sạn? 09:38 | 05/11/2019

Em muốn hỏi quy định về cho người nước ngoài thuế nhà ở, khách sạn. Đối với người nước ngoài có visa thương vụ 3 tháng, thì có được thuê nhà nghỉ, khách sạn tại Việt Nam để ở 3 tháng không? Tôi là chủ khách sạn vậy tôi phải thực hiện những gì để người nước ngoại được phép lưu trú tại khách sạn của mình?

Hỏi đáp pháp luật Đi công tác nước ngoài thời gian trùng với thứ bảy chủ nhật có được tính là ngày làm việc không? 08:58 | 04/11/2019

Chào luật sư,  Em có câu hỏi như sau, nếu như công ty em cử em đi công tác nước ngoài khoản thời gian, 19/10-16/11. Trong khoản thời gian này, trùng với 9 ngày t7 và chủ nhật. Em muốn hỏi vậy 9 ngày này nếu em không tăng ca hay không đi làm thì em có được tính thành ngày phép hay ngày công hay không ? Cám ơn luật sư.

 

Thông báo
Bạn không có thông báo nào