Tôi vào công ty tu tháng 9/2008, nay tôi nghỉ việc từ tháng 03/2010 và nhận sổ bảo hiểm thì thấy từ tháng 9/2008 đến 2/2009 công ty không đóng bảo hiểm cho tôi. Hỏi thì họ bảo rằng đây la thời gian thử việc. Trong khi đó theo tôi biết thì sau 2 tháng thử việc nếu muốn thử việc tiếp thì phải thông báo đến nhân sự. Và thời gian thử việc đối với
Tôi làm ở một công ty nước ngoài. Trước đó tôi đã tham gia bảo hiểm được 3 năm. Khi làm việc ở công ty mới, tôi bắt đầu ký hợp đồng và tiếp tục tham gia đóng bảo hiểm từ tháng 9 năm2009. Nhưng đến tháng 10/2009 , tôi xin phép công ty nghỉ 20 ngày để về quê cưới, xang đầu tháng 11/ 2009 tôi đi làm được 5 ngày thì lại nghỉ vì lý do sẩy thai
Tôi làm việc cho một công ty liên doanh nước ngoài có tham gia BHTN từ 01/2009 đến 02/2010 (được 14 tháng). Vậy tôi đã đủ thời gian để hưởng trợ cấp TN. Theo quy định nghỉ việc trong vòng 20 ngày phải đăng ký BHTN thì mới được nhận trợ cấp. Nhưng vì ở xa nên tháng 4 tôi mới trở lại công ty nhận sổ và muốn lãnh trợ cấp TN vì tôi không đi làm nữa
Trước đây tôi có làm tại Công ty Dewberry nhưng tôi đã nghỉ làm và hiện giờ tôi đang thất nghiệp, tôi đã đi làm thủ tục hưởng bảo hiểm thất nghiệp sau khi nghỉ, nhưng bảo hiểm thất ngiệp đòi tôi phải có sổ BH n\mới cho nhận tiền, nhưng tôi tôi Công ty thì nhận được câu trả lời lả phải 2-->3 tháng sau mới có sổ BH vì bên BHXH Bình Dương chưa có
Nếu bạn có tham gia BHTN đến tháng 3/2010 mà có đủ điều kiện đóng BHTN trên 12 tháng thì bạn được hưởng chế độ trợ cấp thất nghiệp. Từ ngày bạn thôi việc bạn phải liên hệ với TTGTVL tỉnh Bình Dương trong vòng 7 ngày để đăng ký. Khi đi đăng ký phải mang theo quyết định nghĩ việc hoặc chấm dứt HĐLĐ ... Thời gian được tính trợ cấp thất nghiệp là từ
Việc giữ lại 2% trên tổng quỹ lương là để chi trả chế độ ốm đau thai sản kịp thời cho người lao động theo quy định của luật BHXH mà trong thời gian nghĩ ốm đau thai sản này người lao động không được nhận lương, sau đó Công ty quyết toán lại với cơ quan BHXH. Mời bạn đến Phòng Tiếp nhận – QLHS BHXH tỉnh để được tư vấn rõ hơn về việc này.
phải ký hợp đồng lao động hay không," hiện nay em tôi viết đơn xin nghỉ việc tại bệnh viện đó để chuyển sang công tác tại một bệnh viện tư nhân có môi trường làm việc tốt hơn, nhưng Giám đốc bệnh viện nơi em tôi đang công tác muốn giữ em tôi ở lại nhất quyết không cho đi, bằng cách không chấp nhận đơn và tuyên bố nếu anh muốn đi thì tự bỏ việc chữ tôi
Tôi xin kính chào luật sư! Tôi là giám đốc của một công ty cổ phần. Xin ý kiến của luật sư xử lý vấn đề này: Có nhân viên trong công ty kiện đồng chí A là Bí thư Đảng ủy (CTHĐQT) – về việc: năm 2014 đồng chí A làm trưởng 1 đoàn đi tham quan nghỉ mát đã khai khống số tiền từ 600.000 đồng/1 phòng thành 2.000.000 đồng. Nhân viên này gửi đơn kiện
bị xử phạt hành chính về hành vi chiếm đoạt (Nghị quyết 01/2006) hoặc đã bị kết án về tội chiếm đoạt tài sản, chưa được xoá án tích mà còn vi phạm, thì bị phạt cải tạo không giam giữ đến ba năm hoặc phạt tù từ sáu tháng đến ba năm.
2/ Trường hợp bạn là người tàn tật, dân tộc thiểu số và mới lần đầu phạm tội thì đó là các tình tiết Tòa án khi xét
là người làm ăn nên tôi cũng càng tin tưởng. Anh làm kobe móc kênh rạch nói tôi thiếu tiền đổ dầu làm xong chủ nhà mới trả tiền nên tôi mới cho mượn. Nhưng sau này tôi mới biết anh ta thiếu nợ rất nhiều nơi và tôi nghĩ anh ta lấy tiền tôi để trả lãi cho nhưng chổ cho vay nặng lãi chứ không làm ăn gì hết Sau đó tôi nghe anh Dũng đã mượn tiền để lấy
Kính gửi luật sư: Vừa qua Công ty tôi có giải quyết 01 trường hợp ông A viết đơn xin thôi việc như sau: + Ông A được ký hợp đồng lao động không xác định thời hạn, làm việc từ tháng 2/2009. + Tháng 3, ông A viết đơn xin nghĩ không hưởng lương từ ngày 23/3 đến 31/12/2012. + Ngày 23/7/2012, ông A viết đơn xin thôi việc. + Ngày 28/7/2012, lãnh đạo
được cơ quan thuế ban hành thông báo miễn tiền thuê đất trước ngày 1/7/2014, khi hoạt động xây dựng cơ bản kết thúc thì người thuê đất hoàn tất thủ tục để quyết toán số tiền thuê đất được miễn.
+ Đối với dự án được Nhà nước cho thuê đất trước ngày 1/7/2014 nhưng sau ngày 1/7/2014 mới nộp hồ sơ đề nghị miễn tiền thuê đất trong thời gian xây dựng
thiếu. Lúc kí kết, ba của B cũng đã kí vào hợp đồng là trong trường hơp B không có khả năng trả, thì ba của B sẽ chiu trách nhiệm trả. Tình hình hiện nay: - B đã làm cho A được 20 tháng. Bây giờ B muốn nghỉ làm việc để đi qua Úc học tiếp tiến sĩ. Số tiền học bổng mà bên trường đại học cho B là 2000 đô Úc/ 1 tháng (chi phí ăn ở). Số tiền mà bên B phải
Để được vay vốn hỗ trợ nhà ở theo Nghị quyết số 02/NQ-CP ngày 7/1/2013 của Chính phủ để sửa chữa/xây dựng mới nhà ở của mình, ông Dũng cần phải đáp ứng các điều kiện quy định tại: Quy chế cho vay của TCTD đối với khách hàng (hiện nay là Quyết định số 1627/2001/QĐ-NHNN ngày 31/12/2001); Thông tư hướng dẫn của Bộ Xây dựng và NHNN. Các văn bản trên
khác...”.
Căn cứ các quy định trên, trường hợp đơn vị A, đơn vị B có phát sinh thu nhập từ chuyển nhượng vốn, chuyển nhượng cổ phiếu thì phải nộp thuế TNDN theo quy định.
Đối với nội dung hỏi về việc nộp thuế TNDN khi bên B chuyển lại toàn bộ tiền góp vốn, tiền chuyển nhượng vốn cho bên A, đề nghị độc giả cung cấp hồ sơ cụ thể và liên hệ với
Đối với loại hợp đồng trọn gói, sau khi có quyết định phê duyệt kết quả lựa chọn nhà thầu, chưa ký hợp đồng thì phát hiện một số nội dung công việc không chính xác, nhà thầu đã gửi văn bản đến bên mời thầu đề nghị bổ sung khối lượng thiếu vào hợp đồng. Vậy, trường hợp này phải xử lý thế nào?
Tôi đóng bảo hiểm xã hội (BHXH) từ tháng 4/2011. Tôi đã nghỉ việc và chốt sổ BHXH vào cuối năm 2013, nhưng không làm thủ tục hưởng trợ cấp thất nghiệp. Hiện nay tôi vẫn chưa có việc làm, vậy tôi có được hưởng chế độ bảo hiểm thất nghiệp không, nếu có thì thủ tục như thế nào?
Nhằm hỗ trợ doanh nghiệp, tháo gỡ khó khăn trong sản xuất, kinh doanh, Thủ tướng Chính phủ đã có Quyết định số 2093/QĐ-TTg ngày 23/11/2011, Chính phủ đã ban hành các Nghị quyết số 13/NQ-CP ngày 10/5/2012; Nghị quyết số 02/NQ-CP ngày 7/1/2013; Nghị quyết số 01/NQ-CP ngày 2/1/2014 cho phép giảm 50% tiền thuê đất trong giai đoạn 2011-2014; gia hạn