Mong luật sư tư vấn giúp em với. Em đang làm thủ tục xin cấp GPLĐ cho lao động Trung Quốc tại công ty , nhưng em cảm thấy khó quá. Em đang làm cái chứng nhận kinh nghiệm công tác 5 năm cho lao động, nhưng em không biết hợp pháp hóa lãnh sự ở đại sứ quán TQ lại có được không Cụ thể thế này, công ty mẹ bên TQ sẽ làm cái chứng nhận kinh nghiệm
triển Quốc tế (IDA) thuộc WB và vốn đối ứng phía Việt Nam. Ông Hiếu hỏi, các Dự án sử dụng nguồn vốn này có phải là Dự án sử dụng vốn Nhà nước ngoài ngân sách hay không? Trong trường hợp dự án sử dụng cả nguồn vốn ngân sách Nhà nước và vốn Nhà nước ngoài ngân sách theo tỷ lệ nhất định thì quản lý dự án này theo quy chế của loại vốn nào?
định kỳ cho nhân viên, bao gồm cả nhân viên Việt Nam và nhân viên người nước ngoài làm việc tại Việt Nam. Khi đối chiếu với Danh mục các bệnh viện đủ điều kiện khám sức khỏe định kỳ của Sở Y Tế TP HCM thì BV GTVT không có tên, vì BV GTVT trực thuộc quản lý của Cục Y Tế - Bộ GTVT. Tuy nhiên, theo quyết định về trách nhiệm quyền hạn của Cục Y tế - Bộ
Hiện nay, tôi thấy có rất nhiều trường hợp người lao động sang nước ngoài làm việc và bỏ trốn. Đề nghị Luật sư tư vấn: người lao động sang nước ngoài làm việc sau đó bỏ trốn khỏi nơi làm việc khi bị bắt giữ thì sẽ bị xử lý như thế nào? Và biện pháp khắc phục? (Phạm Mạnh – Đồng Nai)
lao động với họ, rùi chuẩn bị đầy đủ hồ sơ đưa cho họ rồi họ sẽ nộp lên Sở. Chuyện nực cười là nhân viên công ty chúng tôi toàn là do tự tuyển dụng, chứ chẳng nhờ vả gì họ hết. Thế mà nhà nước lại ra cái luật như thế, bắt ký hợp đồng cung ứng rồi chịu phí 5% trên mức lương trong hợp đống. Luật sư cho em hỏi, luật trong trường hợp trên là luật nào vậy
Em là sinh viên đã ra trường, rất muốn làm việc cho các doanh nghiệp, tổ chức nước ngoài. Tuy nhiên, pháp luật Việt Nam có quy định một số đối tượng không được làm việc cơ quan, tổ chức nước ngoài? Xin luật sư làm rõ vấn đề này.
Hiện nay, công ty chúng tôi đang vướng mắc về việc 1 số hạng mục thiếu Thẩm duyệt nghiệm thu về PCCC theo Điều 15 VBHN số 17 hợp nhất Luật PCCC 2001 và Luật PCCC sửa đổi bổ sung năm 2013. Các hạng mục này đều xây dựng trong giai đoạn từ 2002 - 2006, lí do thiếu giấy tờ chủ yếu do nhận thức của người quản lý, giám sát và nhà thầu về yêu cầu của
Bà Huỳnh Thị Mỹ Dung, công tác tại Công ty sản xuất tôm giống An Hải, xã An Hải, huyện Ninh Phước, tỉnh Ninh Thuận (doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài), phản ánh: Công ty bà Dung đã xây dựng bậc lương của từng ngạch lương theo số tiền. Ví dụ: Ngạch Trung cấp kỹ thuật: Bậc 1 là 2 triệu đồng/tháng; bậc 2 là 3 triệu đồng/tháng; bậc 3 là 3
Dạ xin mọi người cho hỏi, muốn làm công việc tư vấn về pháp luật cho một công ty thì cần những điều kiện gì ạ? Có cần học lên luật sư không hay chỉ cần cử nhân luật là được ạ?Và công việc đó thì mình có thể làm cho các công ty ở nhiều ngành hay nhất thiết phải làm trong các công ty, văn phòng tư vấn pháp luật ạ? Mong mọi người giải đáp hộ ạ
Chúng tôi là những lập trình viên cao cấp đang làm việc tại Mỹ, được một số công ty phần mềm Việt Nam mời về làm việc. Xin vui lòng cho biết các điều kiện và thủ tục để có thể về làm việc tại Việt Nam?
Ông Thạch Hưng, thay mặt một số hộ dân ở Đăk Lắk xin hỏi Báo Nông nghiệp Việt Nam về một số chính sách mới đối với hộ gia đình thuộc vùng khó khăn khi được Nhà nước giao đất rừng (nhận khoán bảo vệ và trồng rừng) được hỗ trợ về tiền, gạo, được vay vốn như thế nào? Trách nhiệm của chính quyền xã, của ban quản lý giao khoán như thế nào, để nhân
, con, cháu, người có công nuôi dưỡng mình là quan hệ gia đình. Quan hệ này không chỉ được quy định tại Hiến pháp mà nó được quy định cụ thể trong Luật hôn nhân và gia đình 2014.
Đối tượng tác động (người bị hại) của tội phạm này bao gồm: ông bà, cha mẹ, con, cháu, người có công nuôi dưỡng mình.
Ông bà bao gồm cả ông bà nội, ông bà ngoại. Tuy nhiên
lấy tiền sửa máy... Sau vài tháng thì máy hỏng, không thể sửa chữa được nữa. Các anh tôi đã yêu cầu ông A giải quyết sự việc trên nhưng ông A không giải quyết và luôn tìm cách tránh mặt. Ông A là chủ xưởng cơ khí nên có làm máy làm gạch babanh để bán cho dân trên địa bàn lân cận. Ngoài các anh tôi, nhiều người trong xã cũng rơi vào cảnh tương tự (mua
Công ty tôi sản xuất hàng dệt may. Tuy nhiên, vì nhiều lý do mà quần áo mùa thu đông của công ty tôi còn tồn lại rất nhiều. Chúng tôi đang có ý định giảm giá 60% để thu hồi vốn. Điều này có phù hợp với quy định của pháp luật không?
Tôi đang làm việc tại một công ty nước ngoài trong khu công nghệ cao. Gần đây, công ty cho công nhân nghỉ việc và phải đi làm bù với những lý do mà chúng tôi cho rằng không thỏa đáng, chẳng hạn như vào một ngày làm việc bình thường trong tuần, do nguyên vật liệu sản xuất hết đột ngột nên công ty cho mọi người nghỉ việc hôm đó, bắt chủ nhật của
Anh tôi làm việc ở một công ty tư nhân và có dấu hiệu vi phạm nghiêm trọng nội quy hoạt động của công ty. Công ty phải tiến hành lập hội đồng xem xét, giải quyết các nghĩa vụ cũng như quyền lợi của anh tôi. Xin hỏi luật sư, trong thành phần hội đồng nêu trên có sự tham gia của đại diện công đoàn hay không?
lên làm CT, sau đó những đồng chí cũ đã nghỉ hưu liên tục làm phiền kiện cáo nhiều lần nhưng không thành công vì khi anh tôi được gọi xuống huyện làm việc đều được kết luận là vô tội. Có một anh kế toán ngày trước đã làm trái quy định tham ô của nhà nước bị anh tôi điều tra ra và bắt hoàn trả số tiền đó lại, sau nhiều năm giờ anh tôi bị những người
Sau khi thử việc, công ty đưa hợp đồng lao động (HÐLÐ) để tôi ký nhưng có một số điểm khác biệt giữa hai hợp đồng: một bản ký với công ty tôi đang làm việc và một bản ký với công ty nào đó tôi không biết. Bản ký với công ty tôi đang làm việc có ghi căn cứ Nghị định số 44/2003/NÐ-CP ngày 9-5-2003 của Chính phủ về việc thi hành một số điều của Bộ