Tra cứu hỏi đáp Các trường hợp chấm dứt hợp đồng lao động

Hỏi đáp pháp luật Điều kiện giải quyết trợ cấp khi người có công từ trần được quy định như nào? 11:42 | 17/02/2022
danh sách kèm giấy tờ theo quy định gửi Sở Lao động - Thương binh và Xã hội. - Sở Lao động - Thương binh và Xã hội trong thời gian 12 ngày kể từ ngày nhận đủ các giấy tờ, có trách nhiệm ban hành quyết định chấm dứt chế độ ưu đãi đối với người có công theo Mẫu số 72 Phụ lục I Nghị định này; ban hành quyết định giải quyết trợ cấp mai táng theo Mẫu số
Hỏi đáp pháp luật Đang nghỉ thai sản thì hết hợp đồng người sử dụng lao động có thể chấm dứt hợp đồng? 10:21 | 14/02/2022

Có được chấm dứt HĐLĐ khi người lao động đang nghỉ thai sản thì hết hạn hợp đồng? Một số trường hợp người sử dụng lao động có thể chấm dứt hợp đồng lao động. Tôi tên Chi hiện đang nghỉ thai sản. Tuy nhiên vào hôm trước tôi được công ty gọi thông báo là tháng tới hợp đồng của tôi sẽ hết thời hạn, nhưng công ty không có ý định ký tiếp và sẽ chấm

Hỏi đáp pháp luật Ký hợp đồng không xác định thời hạn nhiều lần với người lao động có được không? Ai có thẩm quyền giao kết HĐLĐ? 10:18 | 14/02/2022

Có thể ký hợp đồng xác định thời hạn nhiều lần với người lao động không? Ai có thẩm quyền giao kết hợp đồng lao động với người lao động? Tôi tên Quân là chủ một nhà hàng tôi muốn hỏi là tôi có thể ký kết hợp đồng lao động xác định thời hạn nhiều lần với người lao động không? Và nếu ký thì tôi có thể để vợ tôi ký thay không? 

Hỏi đáp pháp luật NLĐ có thể hủy bỏ việc đơn phương chấm dứt hợp đồng trước khi hết thời hạn báo trước hay không? 10:54 | 12/02/2022

NLĐ có thể hủy bỏ việc đơn phương chấm dứt hợp đồng trước khi hết thời hạn báo trước không?  Nghỉ trước thời hạn chấm dứt hợp đồng thì có bị xem là trái pháp luật? Tôi tên Duyên, hợp đồng lao động của tôi là hợp đồng lao động không xác định thời hạn. Tôi đã nộp đơn nghỉ vào tháng trước hiện nay tôi nghỉ đã được chưa có bị xem là trái pháp luật

Hỏi đáp pháp luật Xin nghỉ thai sản 2 tháng trước khi sinh con được không? Nghỉ thai sản có cần báo trước cho công ty không? 10:41 | 12/02/2022
quyền thì phải đóng bảo hiểm xã hội từ đủ 03 tháng trở lên trong thời gian 12 tháng trước khi sinh con. Trường hợp lao động nữ đáp ứng một trong các điều kiện trên đây mà chấm dứt hợp đồng lao động, hợp đồng làm việc hoặc thôi việc trước thời điểm sinh con thì vẫn được hưởng chế độ thai sản theo quy định. Lao động nữ sinh con được nghỉ việc hưởng
Hỏi đáp pháp luật Quy định về hỗ trợ lao động làm việc ở nước ngoài phải về nước trước hạn vì công ty bị giải thể 08:28 | 10/02/2022

Cho hỏi theo quy định mới của pháp luật về Quỹ Hỗ trợ việc làm ngoài nước. Mức hỗ trợ, hồ sơ nhận hỗ trợ, thủ tục nhận hỗ trợ đối với trường hợp lao động làm việc ở nước ngoài phải về nước trước hạn vì người sử dụng lao động ở nước ngoài bị giải thể, phá sản hoặc thu hẹp sản xuất do thiên tai, dịch bệnh, bất ổn chính trị, chiến tranh, suy thoái

Hỏi đáp pháp luật Quy định về hỗ trợ người lao động làm việc ở nước ngoài phải về nước trước thời hạn do bị người sử dụng lao động ngược đãi 08:27 | 10/02/2022

Cho hỏi mức hỗ trợ, thủ tục hỗ trợ, hồ sơ nhận hỗ trợ đối với người lao động phải về nước trước thời hạn do đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động khi bị người sử dụng lao động ngược đãi, cưỡng bức lao động hoặc có nguy cơ rõ ràng đe dọa trực tiếp đến tính mạng, sức khỏe hoặc bị quấy rối tình dục trong thời gian làm việc ở nước ngoài được quy

Hỏi đáp pháp luật Được chấm dứt thử việc với nhân viên nữ mang thai? Xin vào làm công ty cũ có phải thử việc lại? 14:26 | 07/02/2022

Vui lòng cung cấp cho tôi nội dung vướng mắc sau: Trường hợp người lao động là nhân viên cũ đã nghỉ việc nay xin vào làm công ty cũ có phải thử việc lại? Có được chấm dứt thử việc với nhân viên nữ mang thai? Người lao động đang thử việc kết hôn thì có được hưởng lương 3 ngày không?

Thông báo
Bạn không có thông báo nào