Tôi công tác tại Chi cục Kiểm lâm Đà Nẵng từ năm 2003. Khi đó tôi vào ngành kiểm lâm theo thông báo hợp đồng lao động không thời hạn của Sở Nội vụ, chờ thi tuyển công chức, hưởng lương từ ngân sách thành phố. Tôi tốt nghiệp đại học chuyên ngành lâm nghiệp, khi vào ngành được xếp lương như sau: ngạch kiểm lâm viên chính mã ngạch 10,078, bậc 1
khoản 2 và điểm a khoản 3 điều 2 Thông tư liên tịch số 18 ngày 21/10/2009 thì ngày được tính hưởng phụ cấp là ngày làm việc trực tiếp tham gia từ một ca trở lên đo lưu lượng nước hoặc đo lưu lượng phù sa; khi mức nước (H) trên sông có lũ và thực hiện chế độ quan trắc mực nước từ 12 obs/ngày trở lên hoặc có lũ báo động II trở lên đối với vùng sông không
nhưng tôi thật sự không yên tâm. Gia đình tôi và gia đình ông Bình đi chung một cổng, sự việc này không được xử lý thì có thể sự việc trên lại tái diễn và hậu quả khó lường. Vì vậy tôi nhờ luật sư tư vấn giúp: 1. Gia đình ông Bình 4 người cố ý xông vào nhà tôi vô cớ gây chuyện và đánh mẹ tôi (1954), tôi đang cho con bú và con trai 8 tháng tuổi của tôi
Mẹ tôi năm nay 89 tuổi, sinh được 6 người con. Hiện các con mỗi người một nơi, mẹ tôi ở một mình ở quê, mẹ tôi không có lương hưu, không có thu nhập gì. Theo quy định thì mẹ tôi được hưởng trợ cấp người già mức 180.000 đồng hay 270.000 đồng/tháng? Mẹ tôi có phải đóng góp các loại quỹ của xã không?
thời gian đào tạo, bồi dưỡng vào thời gian công tác liên tục; Được hưởng nguyên lương, phụ cấp trong thời gian đào tạo, bồi dưỡng; Được biểu dương, khen thưởng về kết quả xuất sắc trong đào tạo, bồi dưỡng. Công chức được cử đi đào tạo, bồi dưỡng ở nước ngoài được hưởng quyền lợi quy định chung và chế độ khác theo quy định của pháp luật. Kinh phí đào
lương từ ngân sách nhà nước có tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc hoặc đang hưởng chế độ mất sức lao động, chế độ bệnh binh hàng tháng không thuộc đối tượng áp dụng thực hiện chế độ tại Quyết định này.
Căn cứ quy định nêu trên, theo nội dung ông Vũ phản ánh, hiện nay ông Vũ đang giảng dạy tại huyện Tuy An, tỉnh Phú Yên và có tham gia bảo hiểm xã
, tổ chức, đơn vị cử biệt phái. Cơ quan, tổ chức, đơn vị cử công chức biệt phái có trách nhiệm bố trí công việc phù hợp cho công chức khi hết thời hạn biệt phái, có trách nhiệm trả lương và bảo đảm các quyền lợi khác của công chức được cử biệt phái. Về chế độ, chính sách đối với công chức được điều động, luân chuyển, biệt phái được quy định như sau
Tôi công tác ở xã thuộc huyện vùng cao. Với xã vùng cao thì cán bộ có bằng cấp cao thường ít mà chủ yếu vừa làm, vừa học thêm, chính vì vậy mức lương thấp hơn so với cán bộ xã vùng đồng bằng. Nay xin luật gia nêu rõ hơn vấn đề xếp lương đối với công chức cấp xã nói chung, nhất là vấn đề lương tập sự, xếp lương khi chưa tốt nghiệp đào tạo chuyên
Tôi là cán bộ mới được thi vào công chức ở một cơ quan hành chính sự nghiệp thuộc Bộ ngành trung ương. Theo quy chế của cơ quan thì hàng năm công chức kể cả người đứng đầu đơn vị đến nhân viên trong cơ quan đều phải đánh giá kết quả công tác năm. Đây là cơ sở để xét nâng lương, nâng ngạch và bổ nhiệm cán bộ. Nay tôi rất mong luật sư cho biết
Tôi là kỹ sư quản lý đất đai ra trường đã hai năm nhưng vẫn chưa xin được việc làm. Tôi được biết Nghị định 92 của Chính phủ về số lượng cán bộ, công chức cấp xã nhưng hiện nay ở tỉnh Thái Nguyên chưa thực hiện. Hiện ở xã tôi có diện tích 2820.17 ha và dân số 5670 người. Vậy theo Nghị định 92 thì xã tôi được bao nhiêu công chức cấp xã? Xin cảm
Theo quy định tại Nghị định số 76 ngày 15/9/2009 của Chính phủ về sửa đổi, bổ sung một số điều của Nghị định 204 ngày 14/12/2004 của Chính phủ về chế độ tiền lương đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang; Thông tư liên tịch số 04 ngày 24/12/2009 của Bộ Nội vụ - Bộ Tài chính về hướng dẫn thực hiện chế độ phụ cấp thâm niên nghề
chế độ hợp đồng làm việc, hưởng lương từ quỹ lương của đơn vị sự nghiệp công lập theo quy định của pháp luật.”
Còn theo Điều 4 Luật cán bộ công chức 2008 thì: “Cán bộ là công dân Việt Nam, được bầu cử, phê chuẩn, bổ nhiệm giữ chức vụ, chức danh theo nhiệm kỳ trong cơ quan của Đảng Cộng sản Việt Nam, Nhà nước, tổ chức chính trị - xã hội ở trung
tác có đóng BHXH bắt buộc được tính để làm căn cứ xếp lương phù hợp với chức danh công chức được tuyển dụng (trừ thời gian tập sự, thử việc theo quy định), thời gian công tác có đóng BHXH bắt buộc nếu đứt quãng thì được cộng dồn.
hưởng bằng 50% mức lương tối thiểu. Xin hỏi, Nhà nước quy định về quyền, nghĩa vụ và trách nhiệm của chức danh Văn phòng Đảng uỷ có phải là cán bộ chuyên trách cấp xã hay không? Tôi xin chân thành cảm ơn!
Ông Đinh Sóc công tác tại UBND xã Sơn Tinh, huyện Sơn Tây, tỉnh Quảng Ngãi từ tháng 1/1998 với chức danh Ủy viên UBND xã, được xếp mức lương 483.300đồng, đến tháng 1/2003 được cộng thêm 5% tái cử. Tháng 11/2003, khi có Nghị định 121/2003 NĐ-CP về chế độ chính sách đối với cán bộ công chức ở xã, phường, thị trấn, ông Sóc được xếp hệ số lương là
nước, tổ chức chính trị xã hội ở trung ương, cấp tỉnh, cấp huyện, mà không quy định đối tượng CC ở cấp xã, do CC ở cấp xã đã được quy định cụ thể tại Khoản 3, Điều 61 của Luật CBCC bao gồm 7 chức danh và sẽ được quy định cụ thể tại Dự thảo Nghị định sửa đổi Nghị định 121/NĐ-CP về chức danh, số lượng và một số chế độ, chính sách đối với CBCC ở xã
Theo phản ánh của ông Trần Bá Việt (TP. Vũng Tàu, tỉnh Bà Rịa - Vũng Tàu), trong các văn bản liên quan đến công chức cấp xã, ông Việt chỉ tìm thấy văn bản quy định về số lượng, chế độ chính sách cho công chức cấp xã tại Nghị định số 121/2003/NĐ-CP ngày 21/10/2003. Ông Việt muốn biết rõ văn bản nào quy định chức năng, nhiệm vụ của công chức cấp
Tôi hiện đang là cán bộ hợp đồng Văn hóa Thông tin tại xã Hồng Thái Tây. Theo chủ trương của tỉnh từ nay đến 2016 sẽ không tổ chức thi tuyển công chức. Trong khi đó thời gian công tác của tôi tại UBND xã là hơn 1 năm. Tôi được UBND xã ký hợp đồng 3 tháng 1 lần với mức hưởng lương tối thiểu 1.150.000đ, không có thêm chế độ nào khác. Được biết
tiêu kế hoạch, lập công thì giám thị trại giam xem xét và quyết định khen thưởng với các hình thức như: Biểu dương, thưởng tiền hoặc hiện vật; tăng số lần và thời gian gặp gỡ thân nhân, tăng số lần và số lượng quà được nhận; được đề nghị giảm thời hạn chấp hành hình phạt tù theo quy định của pháp luật.