- Căn cứ khoản 1 Điều 35, khoản 3 Điều 94 Luật bảo hiểm xã hội (BHXH); Điều 16 nghị định 152/2006/NĐ-CP ngày 22-12-2006; điểm c khoản 3 Điều 2 nghị định 54/2011/NĐ-CP ngày 4-7-2011 về chế độ phụ cấp thâm niên đối với nhà giáo và thông tư liên tịch số 68/2011/TTLT-BGDĐT-BNV-BTC-BLĐTBXH ngày 30-12-2011, chúng tôi xin trả lời bạn như sau
Gia đình chị tôi ở quê thuộc diện hộ nghèo và được Nhà nước hỗ trợ thẻ bảo hiểm y tế năm 2015. Mới đây, tôi nghe nói thẻ bảo hiểm y tế của chị ấy được gia hạn tới tháng 6-2016 có đúng vậy không để chị ấy dùng thẻ này khám chữa bệnh? Phượng Liên ([email protected])
đang trong thời gian nghỉ sinh con theo quy định tại Luật bảo hiểm xã hội, thì thời gian hưởng chế độ khi sinh con được thực hiện theo quy định mới là 6 tháng, đồng thời được hưởng các chế độ nghỉ thai sản.
Trường hợp lao động nữ đã nghỉ sinh 4 tháng mà muốn đi làm sớm thì phải có xác nhận của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh có thẩm quyền về việc đi
) đối với số thuế GTGT phát sinh phải nộp của tháng 1, tháng 2, tháng 3 năm 2013 (không bao gồm thuế GTGT ở khâu nhập khẩu) đối với các doanh nghiệp đang thực hiện nộp thuế GTGT theo phương pháp khấu trừ thuộc các đối tượng sau đây:
a) Doanh nghiệp có quy mô vừa và nhỏ, bao gồm cả hợp tác xã (sử dụng dưới 200 lao động làm việc toàn bộ thời gian và có
- Theo quy định tại Điều 3 Nghị định số 38/NĐ-CP, ngày 15-3-2007 của Chính phủ về việc tạm hoãn gọi nhập ngũ và miễn gọi nhập ngũ thời bình đối với công dân nam trong độ tuổi gọi nhập ngũ, thì những công dân nam sau đây được tạm hoãn gọi nhập ngũ trong thời bình:
1. Chưa đủ sức khỏe phục vụ tại ngũ theo kết luận của Hội đồng khám sức
Tôi là Ngô Thị Ninh (TP. Hà Nội) sinh năm 1948, từ tháng 6/1966 đến tháng 3/1998 công tác liên tục tại xã Việt Hùng, đảm trách nhiều vị trí công tác. Tuy nhiên, khi nghỉ hưu, tôi chỉ được giải quyết chế độ BHXH 1 lần cho thời gian 5 năm 8 tháng giữ chức vụ Chủ tịch Mặt trận Tổ quốc xã. Tôi cho rằng việc giải quyết chế độ hưu trí cho tôi chưa thỏa
Chúng tôi làm việc tại một doanh nghiệp nhà nước tại tp Đà Lạt và tham gia BHXH theo hệ số lương của nhà nước, từ tháng 7/2013 trở đi có một trường hợp người lao động nghỉ hưu thì Bảo hiểm xã hội tỉnh lại giải quyết trên mức lương tối thiểu cũ là 1.050.000 đ. Xin hỏi tại sao lại giải quyết như vậy?
Em là sinh viên đi làm thêm tại công ty A. Em ký hợp đồng lao động với công ty ngày 27-11-2009, đến ngày 1-10-2010 thì nghỉ việc. Trong thời gian làm việc, em đóng đầy đủ bảo hiểm xã hội (BHXH), bảo hiểm thất nghiệp (BHTN). Khi nghỉ việc, em lên nhận lương và đề nghị lấy sổ BHXH, nhưng chị kế toán công ty bảo không cần, khi nào em đi làm ở
Phụ cấp khu vực đối với người lao động nghỉ việc đủ điều kiện hưởng lương hưu hoặc bảo hiểm xã hội một lần kể từ ngày 01 tháng 01 năm 2007 trở đi, mà trước đó đã có thời gian đóng bảo hiểm xã hội bao gồm phụ cấp khu vực được quy định như thế nào?
Hợp đồng lao động nào với người lao động thì chủ sử dụng lao động phải đóng bảo hiểm y tế. Nếu chủ sử dụng lao động không chấp hành về quy định đóng phí bảo hiểm này thì có chế tài xử lý không?
Đối tượng nào khi tính mức bình quân tiền lương, tiền công tháng đóng bảo hiểm xã hội mà số tiền đó được điều chỉnh trên cơ sở chỉ số giá sinh hoạt của từng thời kỳ?
TT - Chúng tôi là người dân thuộc đối tượng hộ nghèo ở P.2, Q.10 (TP.HCM). Đầu tháng 7 vừa qua, UBND P.2 mời chúng tôi đến họp và thông báo việc thu lại thẻ bảo hiểm y tế (BHYT) miễn phí đã cấp trước đó cho những người dưới 64 tuổi. Chúng tôi không biết vì sao đã cấp thẻ BHYT miễn phí cho người nghèo rồi bây giờ phường lại thu lại thẻ? Một bạn
Công ty Nhà nước đã chuyển thành Công ty cổ phần nhưng vẫn tiếp tục áp dụng thang bảng lương theo Nghị định số 205/2004/NĐ-CP ngày 14/12/2004 của Chính phủ. Khi mức lương tối thiểu chung và tối thiểu vùng thay đổi, thì có được áp dụng mức lương tối thiểu chung để đóng các khoản bảo hiểm không?
tôi không được tính BHXH của 3 năm bộ đội trong khi bạn tôi cùng nhập ngũ 1 ngày , ở cùng 1 đơn vị hiện nay là chủ tịch hội phụ nữ xã lại được tính BHXH của 3 năm bộ đội cộng vào thời gian đóng BHXH khi công tác. vậy trường hợp của tôi có được cộng BHXH 3 năm bộ đội không? nếu không thì tại sao bạn tôi được tính mà tôi lại không được tính ? tôi cần
Xin được hỏi là khi doanh nghiệp bị tuyên bố phá sản, việc thanh toán tiền lương, trợ cấp thất nghiệp, Bảo hiểm xã hội với người lao động được pháp luật quy định như thế nào?