Tra cứu hỏi đáp pháp luật - Người lao động

Giải đáp việc ký hợp đồng với viên chức 13:55 | 09/09/2016

Ông Trịnh Khắc Tuyến (daonguyentrinh@...) hiện đang công tác tại Trường Cao đẳng nghề GTVT Đường thủy I, đề nghị giải đáp về việc ký hợp đồng lao động (HĐLĐ) và hợp đồng làm việc (HĐLV) đối với quá trình công tác của ông. Ông Tuyến tốt nghiệp Trung cấp chuyên nghiệp Máy tàu thủy và có bằng máy trưởng hạng Nhì phương tiện thủy nội địa. Năm 2002

Mức xử phạt đối với vi phạm các quy định về nếp sống văn hóa? 13:54 | 09/09/2016

Mức xử phạt đối với vi phạm các quy định về nếp sống văn hóa? Việc nghỉ phép hằng năm đối với người lao động? Nội dung giám sát bảo toàn và phát triển vốn của doanh nghiệp? Định mức tài chính hỗ trợ đối với các hoạt động để thực hiện chính sách trợ giúp pháp lý cho người nghèo, đồng bào dân tộc thiểu số tại các xã nghèo giai đoạn 2013 - 2020

Ai được quyền đứng tên chủ hộ khẩu? 13:54 | 09/09/2016

Xin cho hỏi, ai có quyền đứng tên sổ hộ khẩu và người đứng tên chủ hộ khẩu có bắt buộc là cha mẹ, người lớn tuổi trong nhà hay không? Quy định chọn thế nào? Việc cho nhập hộ khẩu có cần sự đồng ý của tất cả những thành viên trong gia đình hay không? Thủ tục thế nào? Người mới được cho nhập hộ khẩu vào có thể "vượt" tất cả những người có tên

Phân công nhiệm vụ cho viên chức phải phù hợp với chức danh nghề nghiệp 13:50 | 09/09/2016

GD&TĐ - Tôi đăng ký thi tuyển viên chức vào làm giáo viên dạy Giáo dục công dân của một trường THCS. Khi trúng tuyển, tôi được hợp đồng lao động với chức danh nghề nghiệp là giáo viên dạy Giáo dục công dân. Tuy nhiên, khi đến nhận việc hiệu trưởng lại phân công cho tôi làm công tác thư viện với lý do giáo viên dạy Giáo dục công dân đang thừa nên

Quy định về người trúng tuyển viên chức 13:49 | 09/09/2016

Vừa qua, huyện tôi vừa tổ chức kỳ thi tuyển dụng viên chức trong ngành Giáo dục. Tôi khá băn khoăn về cách xác định người trúng tuyển ở địa phương tôi. Vậy xin hỏi có quy định chung về các xác định người trúng tuyển của kỳ thi viên chức hay không? – Nguyễn Thị Bích Phương (bichphuong***@gmail.com).

Chế độ nâng lương, thi tuyển viên chức với nhân viên hợp đồng 13:49 | 09/09/2016

Ngày 14/7/2008, bà Phạm Thị Hương được UBND huyện Yên Khánh (Ninh Bình) ký hợp đồng lao động không xác định thời hạn, đảm nhiệm vị trí kế toán tại Trường Tiểu học Khánh Hồng. Tháng 8/2010, bà Hương được nâng lương lên bậc 2, trình độ trung cấp. Năm 2012, Phòng Nội vụ huyện thông báo, những trường hợp như bà Hương sẽ không được xét nâng lương và

Các hình thức hỗ trợ đầu tư? 13:49 | 09/09/2016

phóng mặt bằng, xây dựng hạ tầng kỹ thuật và hạ tầng xã hội khu nhà ở cho người lao động và khu tái định cư, tái định canh cho người bị thu hồi đất trong khu kinh tế, khu công nghệ cao; + Đầu tư xây dựng khu xử lý chất thải rắn tập trung và hệ thống xử lý nước thải tập trung đạt tiêu chuẩn môi trường của khu công nghệ cao, các khu chức năng trong

Phải kê khai tài sản có giá trị từ 50 triệu đồng trở lên 13:49 | 09/09/2016

điều này ngoài lãnh thổ Việt Nam. 8. Các khoản nợ gồm các khoản phải trả, giá trị các tài sản quản lý hộ, giữ hộ có tổng giá trị quy đổi từ 50 triệu đồng trở lên. 9. Tổng thu nhập trong năm quy đổi thành tiền Việt Nam gồm các khoản lương, phụ cấp, trợ cấp, thưởng, thù lao, cho, tặng, biếu, thừa kế, thu nhập hưởng lợi từ các khoản đầu tư

Những ai được trợ giúp pháp lý? 13:48 | 09/09/2016

Tôi được biết Nhà nước có tổ chức bộ máy để thực hiện trợ giúp pháp lý. Xin hỏi phạm vi trợ giúp pháp lý và những người thuộc diện nào được hưởng chế độ trợ giúp pháp lý của Nhà nước? Nguyễn Thị Hoa (Diên Khánh)

Đối tượng được hưởng trợ giúp pháp lý 13:47 | 09/09/2016

Tôi được biết Nhà nước có chủ trương trợ giúp pháp lý cho những người có hoàn cảnh khó khăn, những người có công với nước, xin được nói rõ là những người nào thì được hưởng chế độ trợ giúp pháp lý? Nguyễn Thông (Diên Khánh)

Đối tượng trợ giúp pháp lý 13:47 | 09/09/2016

Đối tượng được trợ giúp pháp lý có phải đóng một khoản tiền nào không? Những người nào thuộc diện được trợ giúp pháp lý của Nhà nước?

Yêu cầu trợ giúp pháp lý? 13:47 | 09/09/2016

điểm chỉ 2. Giấy tờ chứng minh là người thuộc diện được TGPL (bản sao kèm bản chính đối chiếu )Gồm một trong các giấy tờ sau : Đối với người nghèo : Sổ hộ nghèo hoặc thẻ hộ nghèo hoặc giấy xác nhận thuộc diện nghèo của UBND cấp xã hoặc cơ quan lao động, thương binh, xã hội, cơ quan tổ chức khác có thẩm quyền theo quy định nơi người có yêu

Đi làm khi chưa hết thời gian nghỉ thai sản sẽ được hưởng chế độ gì? 13:45 | 09/09/2016

* Trả lời: Tại Khoản 4 Điều 157 Bộ luật Lao động quy định trước khi hết thời gian nghỉ thai sản theo quy định tại khoản 1 Điều này, nếu có nhu cầu, có xác nhận của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh có thẩm quyền về việc đi làm sớm không có hại cho sức khỏe của người lao động và được người sử dụng lao động đồng ý, lao động nữ có thể trở lại làm việc khi

Thời gian nghỉ thai sản được tính để nâng bậc lương thường xuyên 13:44 | 09/09/2016

* Trả lời: Vấn đề bạn quan tâm chúng tôi xin được tư vấn như sau: Theo Điểm a Khoản 1 Điều 2 Thông tư số: 08/2013/TT-BNV ngày 31/7/2013 của Chính phủ hướng dẫn thực hiện chế độ nâng bậc lương thường xuyên và nâng bậc lương trước thời hạn đối với cán bộ, công chức, viên chức và người lao động quy định về thời gian giữ bậc để xét nâng bậc

Có thể yêu cầu chấm dứt quyền cấp dưỡng của cha sau ly hôn? 13:44 | 09/09/2016

chấm dứt trong các trường hợp sau đây: Người được cấp dưỡng đã thành niên và có khả năng lao động hoặc có tài sản để tự nuôi mình; Người được cấp dưỡng được nhận làm con nuôi; Người cấp dưỡng đã trực tiếp nuôi dưỡng người được cấp dưỡng; Người cấp dưỡng hoặc người được cấp dưỡng chết; Bên được cấp dưỡng sau khi ly hôn đã kết hôn; Trường hợp khác theo

Nâng lương trong thời gian nghỉ thai sản, chế độ thế nào? 13:44 | 09/09/2016

Luật sư Lê Văn Đài (Văn phòng luật sư Khánh Hưng - Đoàn luật sư Hà Nội) trả lời: Theo quy định tại khoản 1, Điều 157 Bộ luật Lao động năm 2012, người lao động được nghỉ việc hưởng chế độ trước và khi sinh con là 6 tháng, nếu đáp ứng đủ các điều kiện về thời gian đóng BHXH. Tại khoản 1, Điều 35 Luật BHXH năm 2006 quy định, người lao động

Thời gian nghỉ thai sản được tính để xét nâng lương thường xuyên 13:44 | 09/09/2016

Theo Khoản 1 Điều 2 Thông tư số: 08/2013/TT-BNV, ngày 31/7/2013 của Bộ Nội vụ hướng dẫn thực hiện chế độ nâng bậc lương thường xuyên và nâng bậc lương trước thời hạn đối với cán bộ, công chức, viên chức và người lao động, quy định về chế độ nâng bậc lương thường xuyên như sau: Đối tượng quy định tại Khoản 1 Điều 1 Thông tư này, nếu chưa

Cách tính phụ cấp lâu năm 13:43 | 09/09/2016

GD&TĐ - Hỏi: Tôi công tác tại Trường mầm non Lũng Cao từ năm 2006 (hợp đồng), địa phương nơi trường đóng thuộc xã đặc biệt khó khăn. Đến tháng 01 năm 2012 tôi được tuyển dụng chính thức (hợp đồng không thời hạn) hưởng lương bậc 1 hệ số 2,34 (bậc 1 đại học). Tôi xin hỏi chuyên mục Hộp thư bạn đọc: Trường hợp của tôi có được hưởng chế độ trợ

Cung cấp giấy tờ, tài liệu nào cho tổ chức thực hiện trợ giúp pháp lý 13:43 | 09/09/2016

Người khuyết tật muốn được trợ giúp pháp lý, ngoài đơn yêu cầu trợ giúp pháp lý, giấy tờ chứng minh thuộc diện được trợ giúp pháp lý thì phải cung cấp giấy tờ, tài liệu nào cho tổ chức thực hiện trợ giúp pháp lý?

Giáo viên quản lý phòng thí nghiệm có được hưởng phụ cấp độc hại? 13:43 | 09/09/2016

* Trả lời: Hiện nay trong Danh mục nghề, công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm và đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm do Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội ban hành vẫn đang có hiệu lực thi hành, không có danh mục cán bộ phụ trách phòng thí nghiệm, thực hành của các trường học. Do vậy trường hợp của bạn vẫn chưa đủ điều kiện được hưởng chế

Tra cứu hỏi đáp Người lao động

Thông báo