Tra cứu hỏi đáp pháp luật - Cán bộ lãnh đạo

Về việc sắp xếp công việc 14:38 | 29/08/2016

được vị trí hiện nay (pha chế), tuy nhiên, lãnh đạo cơ quan đã ép buộc, luân chuyển tôi xuống vị trí tạp dịch, 1 vị trí rất cần phải có sức khỏe. Vậy xin hỏi luật sư, lãnh đạo cơ quan làm như vậy có hợp tình hợp lý, có đúng với luật quy định hay không? Xin cám ơn luật sư, chúc luật sư công tác tốt và sức khỏe.

Đội PCCC của công ty phải có bao nhiêu người theo quy định? 14:33 | 29/08/2016

Tôi là Giám đốc công ty sản xuất, kinh doanh thiết bị điện tử. Hiện nay tại cơ sở của tôi có tổng số cán bộ, công nhân là 09 người làm việc. Vậy đội PCCC của công ty phải có bao nhiêu người theo quy định?

Đất dự án có được cấp số đỏ khi lãnh đạo công ty bị bắt? 14:20 | 29/08/2016

Căn cứ theo Điều 84 Bộ Luật Dân Sự, thì công ty mà bạn góp vốn mua đất được coi là một chủ thể có tư cách pháp nhân, tức được thành lập hợp pháp, có cơ cấu tổ chức chặt chẽ, có tài sản độc lập và được nhân danh mình tham gia các quan hệ pháp luật một cách độc lập. Còn giám đốc của công ty, căn cứ theo các quy định của Bộ Luật Dân Sự về chế định

Về hợp đồng với công ty tài chính PPF 13:43 | 29/08/2016

chịu phạt là 150.000 VNĐ. Nếu quá hạn 30 ngày hoặc 60 ngày thì bạn cũng chỉ phải nộp phạt 150.000 đồng! 3. Nếu nhân viên của công ty có những lời lẽ nhục mạ, xúc phạm bạn hoặc không lịch sự, nhã nhặn trong giao tiếp với khách hàng thì bạn có thể kiến nghị với ban lãnh đạo của Công ty đó.

Công ty không trả lương phải làm như thế nào? 11:33 | 29/08/2016

pháp luật về lao động vì không ký kết hợp đồng lao động với người lao động, không trả lương cho người lao động. Trong trường hợp xảy ra tranh chấp, trước tiên bạn của bạn nên yêu cầu với lãnh đạo công ty thực hiện việc thanh toán lương cho mình. Trong trường hợp công ty từ chối giải quyết, bạn làm đơn khiếu nại đến Phòng Lao động thương binh và

Công ty không trả lương đầy đủ khiếu nại ở đâu? 11:32 | 29/08/2016

trả lương cho người lao động. Trong trường hợp xảy ra tranh chấp, trước tiên bạn nên yêu cầu với lãnh đạo công ty thực hiện việc thanh toán lương cho mình. Trong trường hợp công ty từ chối giải quyết, bạn làm đơn khiếu nại đến Phòng Lao động thương binh và xã hội nơi công ty có trụ sở để nhờ can thiệp hoặc gửi đơn tố cáo về hành vi này ra thanh tra

Ghi sai địa chỉ trụ sở công ty trên hợp đồng 10:42 | 29/08/2016

chủ thể trong hợp đồng và trong hóa đơn, chứng từ cũng là căn cứ quan trọng để cơ quan thuế xem xét các báo cáo tài chính, báo cáo thuế của doanh nghiệp. Nếu bạn phát hiện thông tin trụ sở chính của đối tác đang bị phản ánh sai trong hợp đồng, bạn cần báo cáo lãnh đạo để làm phụ lục sửa đổi bổ sung cho phù hợp để đảm bảo giao dịch được hợp pháp

Công ty thu hồi toàn bộ cổ phần của các giám đốc cũ 10:27 | 29/08/2016

quyết định thu hồi toàn bộ cổ phần của 3 ông trên (ông A có 250 cổ phần =250 triệu, ông B có 480 Cp =480 triệu, ông C = 500 cổ phần = 500 triệu, tổng =1.230 cổ phần =1.230.triệu đông. Số còn lại thông báo cho đủ 2,7 tỷ không nộp sẽ tính lãi tiếp. Qua việc trên cho tôi hỏi văn phòng Luật sư, Ban lãnh đạo công ty làm như vậy có đúng không , các cổ đông

Công ty giữ bản gốc và không giải quyết chế độ cho người lao động 10:26 | 29/08/2016

nguyện trong 02 tháng nghỉ việc không lương của năm 2013. Hết thời gian nghỉ việc không lương tôi trở lại Công ty xin lãnh đạo bố trí tiếp tục công tác thì lãnh đạo công ty hứa chờ khi có việc sẽ bố trí. Đến nay hơn 04 tháng nhưng chờ mãi chẳng thấy việc đâu, tôi rất hoan mang khi chờ việc từ phía công ty nên tôi quyết định làm đơn chấm dứt hợp đồng

Dùng danh nghĩa cá nhân để vay tiền cho công ty 10:12 | 29/08/2016

Luật sư cho tôi hỏi về vấn đề vay ngân hàng Chuyện là như thế này hiện tôi có vay ngân hàng. Tuy nhiên hiện nay đã tới thời gian đáo hạn ngân hàng nhưng hiên nay chưa đủ khả năng chi trả. Trong khi đó có ngưới bạn hứa giúp đỡ nhưng tôi có phần chưa hiểu mong luật sư giúp đỡ.Bạn tôi sẽ cho tôi vay tiền để trả ngân hàng sau đó tôi lấy giấy tờ về

Chế độ được hưởng khi xin nghỉ việc ở công ty 10:04 | 29/08/2016

tháng 12 khi chưa đến thời hạn báo cáo. Do vậy vấn đề này bạn cần gặp lãnh đạo công ty trình bày nhằm thống nhất giải quyết thỏa thuận hai bên còn việc chốt sổ BHXH trả cho người lao động khi nghỉ việc là trách nhiệm của đơn vị sử dụng lao động đã được quy định trong Bộ luật lao động nên bạn ko phải lo lắng về việc này.

Ưu nhược điểm của công ty cổ phần và công ty TNHH 09:28 | 29/08/2016

cho một số ban lãnh đạo chỉ nghĩ đến mục tiêu trước mắt chứ không phải thành đạt lâu dài. Với nhiệm kỳ hữu hạn, ban lãnh đạo có thể chỉ muốn bảo toàn hay tăng lãi cổ phần để nâng cao uy tín của bản thân mình. Công ty cổ phần bị đánh thuế hai lần. Lần thứ nhất thuế đánh vào công ty. Sau đó, khi lợi nhuận được chia, nó lại phải chịu thuế đánh vào thu

Ưu đãi của nhà nước đối với doanh nghiệp. 08:42 | 29/08/2016

toán vào vốn đầu tư của dự án. Uỷ ban nhân dân tỉnh, thành phố trực thuộc trung ương căn cứ quy mô, tính chất quan trọng của cơ sở xử lý chất thải rắn và khả năng ngân sách địa phương để xem xét, quyết định hỗ trợ một phần hoặc toàn bộ kinh phí bồi thường, hỗ trợ, tái định cư mà tổ chức, cá nhân đầu tư cơ sở xử lý chất thải rắn phải bỏ ra để giải

Lập tổ chức tự vệ trong doanh nghiệp 08:38 | 29/08/2016

Doanh nghiệp của tôi muốn thành lập đội tự vệ của doanh nghiệp thì cần những điều kiện như thế nào, thủ tục trình tự hồ sơ xin thành lập ra sao? Mong luật gia hướng dẫn.

Xử lý người lợi dụng đình công gây mất trật tự, gây tổn hại đến doanh nghiệp 08:38 | 29/08/2016

Người lợi dụng đình công để gây mất trật tự công cộng, làm tổn hại máy móc, thiết bị, tài sản của doanh nghiệp; người có hành vi cản trở thực hiện quyền đình công, kích động, lôi kéo, ép buộc người lao động đình công; người có hành vi trù dập, trả thù người tham gia đình công, người lãnh đạo cuộc đình công thì xử lý thế nào?

Các trường hợp thu hồi giấy chứng nhân đăng ký doanh nghiệp? 08:33 | 29/08/2016

dân Việt Nam, trừ những người được cử làm đại diện theo ủy quyền để quản lý phần vốn góp của Nhà nước tại doanh nghiệp. + Cán bộ lãnh đạo, quản lý nghiệp vụ trong doanh nghiệp nhà nước, trừ những người được cử làm đại diện theo ủy quyền để quản lý phần vốn góp của Nhà nước tại doanh nghiệp khác. + Người chưa thành niên; người bị hạn chế năng

Về chi trả trợ cấp thôi việc của Doanh nghiệp 08:19 | 29/08/2016

). Vào thời điểm này công ty thay tổng Giám đốc, giám đốc trung tâm Hoàng Thạch gây khó cho tôi trong công việc đã họp một số cán bộ lãnh đạo trong đơn vị yêu cầu trả tôi về công ty không quay lại đơn vị nữa (có biên bản cuộc họp), tôi đồng ý, từ đó tôi không đến đơn vị sinh hoạt (họp hành), chờ công ty gọi đến giải quyết nhưng công ty không gọi. Nam

Trường hợp không được quyền lập và quản lý doanh nghiệp 07:57 | 29/08/2016

quan chuyên nghiệp trong các cơ quan, đơn vị thuộc công an nhân dân; 3. Cán bộ lãnh đạo, quản lý nghiệp vụ trong các doanh nghiệp nhà nước, trừ những người được cử làm đại diện để quản lý phần vốn góp của nhà nước tại doanh nghiệp khác; 4. Người chưa thành niên; người thành niên bị hạn chế hoặc bị mất năng lực hành vi dân sự; 5. Người

Thủ tục mở viện đào tạo và quản lý doanh nghiệp 07:57 | 29/08/2016

Kính gửi Luật sư, Tôi đang có kế hoạch thành lập một Học viện giáo dục đào tạo tư nhân chuyên đào tạo các khóa ngắn hạn cho các nhà lãnh đạo doanh nghiệp và có thể cấp chứng chỉ sau khóa học cho các học viên. Xin các Luật sư tư vấn giúp thủ tục ạ.

Đội kiểm tra liên ngành về phòng, chống mại dâm theo quy định của pháp luật bao gồm những đơn vị nào? 16:33 | 27/08/2016

nạn xã hội thuộc Sở Lao động - Thương binh và Xã hội (chi cục hoặc phòng Phòng, chống tệ nạn xã hội). Các thành viên bao gồm: đại diện cơ quan Công an tỉnh; cán bộ, thanh tra viên của các sở: Văn hóa - Thông tin, Y tế, Thương mại, Du lịch, Lao động - Thương binh và Xã hội. c) Đội kiểm tra liên ngành cấp huyện: Đội trưởng là lãnh đạo

Tra cứu hỏi đáp Cán bộ lãnh đạo

Thông báo