Loading...

Tra cứu hỏi đáp Khám bệnh chữa bệnh

Hỏi đáp pháp luật Ai được quyền đăng ký khai sinh cho trẻ, ngoài bố mẹ? 18:03 | 30/08/2016
Bố và mẹ của đứa trẻ không đăng ký kết hôn. Hiện bé 4 tuổi, giấy chứng sinh đã mất và chưa làm được giấy khai sinh do bố mẹ đang đi tù, không có hộ khẩu tại nơi đang sống. Mẹ của bé là trẻ mồ côi, không có giấy tờ tùy thân, không hộ khẩu thường trú. Chúng tôi là những người họ hàng xa đang nuôi nấng bé, đã liên hệ với phường để làm thủ tục khai
Hỏi đáp pháp luật Ai được thanh toán 100% bảo hiểm y tế? 18:03 | 30/08/2016
Bố tôi là cựu chiến binh, vừa qua đi khám bệnh mới biết chỉ được chi trả 70% chi phí khám chữa bệnh do vượt tuyến. Tôi xin hỏi theo quy định của pháp luật thì những ai được thanh toán 100% bảo hiểm y tế?
Hỏi đáp pháp luật Trường hợp lao động nữ mang thai đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động 18:03 | 30/08/2016
Theo quy định tại Điều 156 Bộ Luật Lao động (2012): lao động nữ mang thai nếu có xác nhận của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh có thẩm quyền chứng nhận tiếp tục làm việc sẽ ảnh hưởng xấu tới thai nhi có quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng hoặc tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động. Thời gian mà lao động nữ phải báo trước cho người sử dụng lao động tùy
Hỏi đáp pháp luật Xử lý kỷ luật bằng hình thức sa thải khi đi làm muộn 18:03 | 30/08/2016
. Các trường hợp được coi là có lý do chính đáng bao gồm: thiên tai, hoả hoạn, bản thân, thân nhân bị ốm có xác nhận của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh có thẩm quyền và các trường hợp khác được quy định trong nội quy lao động.” Theo đó, hành vi “đi làm muộn 01 lần/01 tháng” không được quy định định trong Điều 126 Bộ luật Lao động 2012 nên việc xử lý
Hỏi đáp pháp luật Người lao động được đơn phương chấm dứt HĐLĐ trong trường hợp nào? 18:03 | 30/08/2016
động; - Bản thân hoặc gia đình có hoàn cảnh khó khăn không thể tiếp tục thực hiện hợp đồng lao động; - Được bầu làm nhiệm vụ chuyên trách ở cơ quan dân cử hoặc được bổ nhiệm giữ chức vụ trong bộ máy nhà nước; - Lao động nữ mang thai phải nghỉ việc theo chỉ định của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh có thẩm quyền; - Người lao động bị ốm
Hỏi đáp pháp luật Không có khả năng sinh con nhận nuôi con nuôi có được không? 18:03 | 30/08/2016
chăm sóc, nuôi dưỡng, giáo dục con nuôi; Có tư cách đạo đức tốt. Trường hợp không được nhận con nuôi: Đang bị hạn chế một số quyền của cha, mẹ đối với con chưa thành niên; Đang chấp hành quyết định xử lý hành chính tại cơ sở giáo dục, cơ sở chữa bệnh; Đang chấp hành hình phạt tù; Chưa được xóa án tích về một trong các tội cố ý xâm phạm tính mạng
Hỏi đáp pháp luật Xử lý vi phạm về Bảo hiểm y tế 18:03 | 30/08/2016
Tôi muốn hỏi, hành vi vi phạm trong khám, chữa bệnh bảo hiểm y tế (BHYT) bị xử phạt như thế nào, chẳng hạn như những hành vi mượn thẻ để khám chữa bệnh BHYT?
Hỏi đáp pháp luật Các thu nhập chịu thuế thu nhập cá nhân của người lao động 18:03 | 30/08/2016
; - Tiền thưởng về việc phát hiện, khai báo hành vi vi phạm pháp luật với cơ quan nhà nước có thẩm quyền. 7. Không tính vào thu nhập chịu thuế đối với các khoản sau: - Khoản hỗ trợ của người sử dụng lao động cho việc khám chữa bệnh hiểm nghèo cho bản thân người lao động và thân nhân (bố, mẹ, vợ/ chồng, con) của người lao động; - Khoản tiền
Hỏi đáp pháp luật Trường hợp NLĐ đơn phương chấm dứt hợp đồng trái pháp luật 18:03 | 30/08/2016
; e) Lao động nữ mang thai phải nghỉ việc theo chỉ định của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh có thẩm quyền; g) Người lao động bị ốm đau, tai nạn đã điều trị 90 ngày liên tục đối với người làm việc theo hợp đồng lao động xác định thời hạn và một phần tư thời hạn hợp đồng đối với người làm việc theo hợp đồng lao động theo mùa vụ hoặc theo một công việc
Hỏi đáp pháp luật Người lao động tự ý bỏ việc Công ty có được sa thải? 18:03 | 30/08/2016
không có lý do chính đáng. Các trường hợp được coi là có lý do chính đáng bao gồm: thiên tai, hoả hoạn, bản thân, thân nhân bị ốm có xác nhận của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh có thẩm quyền và các trường hợp khác được quy định trong nội quy lao động. Căn cứ vào khoản 3, Điều 126 Bộ luật Lao động năm 2012, người sử dụng lao động chỉ có thể áp
Hỏi đáp pháp luật Thu hồi thẻ bảo hiểm y tế 18:03 | 30/08/2016
hợp người đi khám bệnh, chữa bệnh sử dụng thẻ bảo hiểm y tế của người khác. Người có thẻ bảo hiểm y tế bị tạm giữ có trách nhiệm đến nhận lại thẻ và nộp phạt theo quy định của pháp luật”
Hỏi đáp pháp luật Thủ tục chấm dứt hợp đồng lao động 18:03 | 30/08/2016
, tạm hoãn hợp đồng lao động của lao động nữ mang thai Lao động nữ mang thai nếu có xác nhận của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh có thẩm quyền chứng nhận tiếp tục làm việc sẽ ảnh hưởng xấu tới thai nhi có quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động hoặc tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động. Thời hạn mà lao động nữ phải báo trước cho người sử dụng lao động
Hỏi đáp pháp luật Trường hợp không được chấm dứt hợp đồng lao động 18:03 | 30/08/2016
Khoản 39 Bộ luật Lao động 2012 quy định người sử dụng lao động không được quyền chấm dứt hợp đồng lao động trong các trường hợp sau: 1. Người lao động ốm đau hoặc bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp đang điều trị, điều dưỡng theo quyết định của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh có thẩm quyền, trừ trường hợp quy định tại điểm b khoản 1
Hỏi đáp pháp luật Thực hiện cấp thẻ BHYT cho trẻ em dưới 6 tuổi tại Bảo hiểm xã hội cấp huyện 18:03 | 30/08/2016
Thực hiện cấp thẻ BHYT cho trẻ em dưới 6 tuổi tại Bảo hiểm xã hội cấp huyện - Bảo hiểm xã hội cấp huyện có trách nhiệm cung cấp danh sách cơ sở khám chữa bệnh ban đầu để niêm yết công khai tại UBND cấp xã. - Ngay sau khi nhận được hồ sơ do UBND cấp xã chuyển đến, Bảo hiểm xã hội cấp huyện có trách nhiệm kiểm tra hồ sơ đã nhận được
Hỏi đáp pháp luật Việc giả mạo chữ ký của người khác có phạm tội không? 18:03 | 30/08/2016
; giao thông đường sắt; giao thông đường thủy nội địa; bảo hiểm y tế; bảo hiểm xã hội; đ) Phạt tiền đến 100.000.000 đồng: quản lý công trình thuỷ lợi; đê điều; khám bệnh, chữa bệnh; mỹ phẩm; dược, trang thiết bị y tế; sản xuất, kinh doanh thức ăn chăn nuôi, phân bón; quảng cáo; đặt cược và trò chơi có thưởng; quản lý lao động ngoài nước; giao thông
Hỏi đáp pháp luật Sinh đẻ có được hưởng BHYT ở bất cứ bệnh viện nào hay không? 18:03 | 30/08/2016
Thẻ bảo hiểm y tế (BHYT) của tôi đăng ký tại một bệnh viện đa khoa ở TP.HCM nhưng tôi muốn vào sinh con (vào năm 2014) tại bệnh viện đa khoa tỉnh. Tôi có nghe nói sinh đẻ là trường hợp cấp cứu nên có thể đến bất cứ bệnh viện nào và đều được hưởng chế độ bình thường, có đúng không?
Thông báo
Bạn không có thông báo nào