Tra cứu hỏi đáp Người sử dụng lao động

Hỏi đáp pháp luật Không trả đủ lương làm thêm giờ cho NLĐ bị phạt đến 50 triệu? 14:56 | 21/08/2020
Theo Điều 97 Bộ luật Lao động 2012 thì người lao động làm thêm giờ được trả lương tính theo đơn giá tiền lương hoặc tiền lương theo công việc đang làm. Đây là quyền lợi của người lao động nên công ty có trách nhiệm thực hiện theo quy định. Theo Khoản 2 Điều 16 Nghị định 28/2020/NĐ-CP quy định phạt tiền đối với người sử dụng lao động có hành vi
Hỏi đáp pháp luật Bị đưa vào cơ sở cai nghiện bắt buộc bao lâu? 16:31 | 20/08/2020

Người yêu em tháng 8 vừa rồi bị đưa đi cai nghiện. Nhưng không có tiền án, tiền sự gì trước đó. Vậy cho em hỏi thời gian người yêu em bị đưa vào cơ sở cai nghiện là bao lâu? Mong được giải đáp.

Hỏi đáp pháp luật Có được buộc thôi việc đối với viên chức bị án treo hay không? 16:19 | 20/08/2020

Bạn tôi là một giáo viên ở trường THCS (là viên chức), do mâu thuẫn cá nhân nên đã đánh nhau với người khác và bị truy cứu trách nhiệm hình sự vì tội cố ý gây thương tích. Bạn tôi được hưởng án treo với thời hạn thử thách là 18 tháng. Như vậy bạn tôi có bị xử lý kỷ luật buộc thôi việc hay không? Mong nhận được giải đáp. Xin cảm ơn.

Hỏi đáp pháp luật Cách nhận BHTN khi đã nghỉ việc quá lâu? 15:54 | 19/08/2020

NLĐ đóng BHXH được 6 năm rồi ngưng. Sau đó đóng lại được 11 tháng rồi nghỉ việc. Đến nay là đã ngưng đóng 3, 4 năm rồi mà không làm thủ tục lãnh BHTN được. Bên cơ quan bảo hiểm nói phải đóng lại thêm đủ 12 tháng nữa mới được nhận. Có cách nào để NLĐ rút được BHTN mà không phải đóng tiếp không ạ?

Hỏi đáp pháp luật Văn bản từ chối nhận di sản được quy định như thế nào? 14:06 | 18/08/2020
nhận di sản có từ 02 (hai) tờ trở lên thì phải đóng dấu giáp lai. + Trong trường hợp người yêu cầu chứng thực không thông thạo tiếng Việt thì phải có người phiên dịch. Người phiên dịch phải là người có năng lực hành vi dân sự đầy đủ theo quy định của pháp luật, thông thạo tiếng Việt và ngôn ngữ mà người yêu cầu chứng thực sử dụng. Người phiên dịch
Hỏi đáp pháp luật Có được cho công nhân làm thêm đến 40h/tháng? 14:03 | 18/08/2020
Khoản 2 Điều 106 Bộ luật Lao động 2012 quy định Người sử dụng lao động được sử dụng người lao động làm thêm giờ khi đáp ứng đủ các điều kiện sau đây: - Được sự đồng ý của người lao động; - Bảo đảm số giờ làm thêm của người lao động không quá 50% số giờ làm việc bình thường trong 01 ngày, trường hợp áp dụng quy định làm việc theo tuần thì
Hỏi đáp pháp luật Tạm hoãn HĐLĐ nhiều lần có được không? 13:43 | 18/08/2020
Theo Điều 32 Bộ luật Lao động 2012 quy định các trường hợp tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động gồm có: - Người lao động đi làm nghĩa vụ quân sự. - Người lao động bị tạm giữ, tạm giam theo quy định của pháp luật tố tụng hình sự. - Người lao động phải chấp hành quyết định áp dụng biện pháp đưa vào trường giáo dưỡng, đưa vào cơ sở cai
Hỏi đáp pháp luật Trả lương ngừng việc thế nào cho đúng luật? 16:14 | 17/08/2020

Theo luật thì người lao động và người sử dụng lao động thoả thuận mức lương ngừng việc không thấp hơn mức lương tối thiểu vùng. Như vậy, nếu 1 người có mức lương đóng BHXH là 7 triệu và thời điểm này cả 2 bên thoả thuận mức lương bằng mức lương tối thiểu vùng là: 4.194.400đ thì có được không ạ? Và cần phải làm giấy

Hỏi đáp pháp luật Làm lại GPLĐ có cần xuất trình hộ chiếu? 16:14 | 17/08/2020
hay đề nghị cấp lại giấy phép lao động. Hồ sơ gồm có: 1. Văn bản đề nghị cấp lại giấy phép lao động của người sử dụng lao động theo quy định của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội. 2. 02 ảnh mầu (kích thước 4cm x 6cm, phông nền trắng, mặt nhìn thẳng, đầu để trần, không đeo kính màu), ảnh chụp không quá 06 tháng tính đến ngày nộp hồ sơ. 3
Thông báo
Bạn không có thông báo nào