Loading...

Tra cứu hỏi đáp Vi bằng

Hỏi đáp pháp luật Chế độ hưu trí (Hưu trước tuổi) 10:06 | 06/09/2016
trường hợp này không bị ràng buộc bởi điều kiện về tuổi nghỉ hưu. Mức hưởng lương hưu hàng tháng được tính như sau: bằng 45% mức bình quân tiền lương, tiền công tháng đóng BHXH tương ứng với 15 năm đóng BHXH, sau đó cứ thêm mỗi năm đóng BHXH thì tính thêm 2% đối với nam và 3% đối với nữ, mức tối đa bằng 75%. Cứ mỗi năm nghỉ hưu trước tuổi quy định thì
Hỏi đáp pháp luật Chế độ hưu trí đối với người đã tham gia BHXH bắt buộc sau đó tiếp tục tham gia BHXH tự nguyện rồi nghỉ hưu 10:05 | 06/09/2016
hiểm xã hội địa phương hướng dẫn nộp BHXH tự nguyên để đủ 20 năm, sau đó mới được hưởng lương hưu. Vậy tôi xin được tư vấn là: Trường hợp của mẹ tôi, lương hưu sẽ được tính như thế nào? theo điều khoản nào của luật BHXH hiện hành. Và nếu thời gian còn thiếu 8 tháng đó, mẹ tôi đóng bảo hiểm bắt buộc tại một cơ quan, đơn vị khác thì cách tính lương hưu
Hỏi đáp pháp luật Thủ tục hưởng chế độ hưu trí 10:04 | 06/09/2016
trí hàng tháng theo quy định của Luật BHXH hiện hành, bà có thể lựa chọn một trong hai cách thức sau đây: - Nếu đơn vị có nhu cầu kéo dài thời hạn hợp đồng, hoặc có giao kết hợp đồng mới từ 03 tháng trở lên,  bà có thể tiếp tục tham gia BHXH cho đến khi đủ điều kiện về thời gian là 20 năm để hưởng chế độ hưu trí hàng tháng. Trường hợp đơn vị
Hỏi đáp pháp luật Đóng BH tự nguyện có được hưởng chế độ hưu trí 10:03 | 06/09/2016
chuẩn hộ nghèo của khu vực nông thôn theo quy định của Thủ tướng Chính phủ và cao nhất bằng 20 lần mức lương cơ sở tại thời điểm đóng. dụ: Mức thấp nhất: 700.000 x 22% = 154.000 vnđ/tháng. Mức 2: 1.150.000 x 22% = 253.000 vnđ/tháng. Mức 3: 1.200.000 x 22% = 264.000 vnđ/tháng. ……………………………………………………………. Mức cao nhất: 23
Hỏi đáp pháp luật Có được hưởng chế độ hưu trí khi về hưu trước tuổi? 10:03 | 06/09/2016
câu hỏi của bạn không nên rõ cụ thể việc đóng bảo hiểm của bố bạn bắt đầu từ thời điểm nào và có liên tục hay không. vậy, nếu bố bạn đóng bảo hiểm bắt đầu từ năm 1990 và đóng đầy đủ liên tục thì tôi xin tư vấn như sau: Theo quy định của Luật Bảo hiểm xã hội (BHXH) 2014 thì bố của bạn đủ điều kiện được hưởng lương hưu theo điểm c, khoản
Hỏi đáp pháp luật Chế độ hưu trí khi nghỉ hưu trước tuổi thế nào? 10:03 | 06/09/2016
phụ cấp khu vực hệ số 0,7 trở lên. Tuổi đời được hưởng lương hưu trong một số trường hợp đặc biệt khác do Chính phủ quy định”. Bạn đóng BHXH được 25 năm, đã đủ năm đóng Bảo hiểm xã hội để hưởng lương hưu nhưng do tuổi đời chưa đủ 57 tuổi theo quy định nam phải 60 tuổi công việc của bạn không thuộc nghề hoặc công việc nặng nhọc, độc hại
Hỏi đáp pháp luật Chế độ hưu trí đối với sĩ quan 10:01 | 06/09/2016

Tôi là Đại uý đã công tác liên tục được hơn 20 năm. sức khoẻ nên tôi xin nghỉ hưu ở tuổi 53. Vậy xin cho hỏi chế đội với sĩ quan như thế nào?

Hỏi đáp pháp luật Trách nhiệm người sử dụng lao động dưới 15 tuổi 09:54 | 06/09/2016
tại Khoản 2 Điều 162; Khoản 2, Khoản 5 Điều 163; Khoản 2 Điều 164 của Bộ luật Lao động. Nơi làm việc bảo đảm các yếu tố vệ sinh môi trường lao động đạt quy chuẩn, tiêu chuẩn vệ sinh cho phép theo quy định của pháp luật hiện hành. Khi tuyển dụng lần đầu người dưới 15 tuổi vào làm việc phải thông báo bằng văn bản về Sở Lao động – Thương binh và Xã hội
Hỏi đáp pháp luật Trách nhiệm của người sử dụng lao động trong việc đảm bảo an toàn lao động cho người lao động 09:53 | 06/09/2016
 Người lao động phải định kỳ kiểm tra, tu sửa máy, thiết bị, nhà xưởng, kho tàng theo tiêu chuẩn an toàn, vệ sinh lao động.     Người sử dụng lao động phải có đủ các phương tiện che chắn các bộ phận dễ gây nguy hiểm của máy, thiết bị, nơi có yếu tố nguy hiểm, độc hại, nơi đặt máy, thiết bị phải bố trí đề phòng sự cố, có bảng chỉ dẫn về an toàn
Hỏi đáp pháp luật Người sử dụng lao động không được giữ bản chính giấy tờ tùy thân của người lao động 09:48 | 06/09/2016

Em được nhận vào làm cho công ty A. Khi vào công ty, họ yêu cầu em phải nộp lại văn bằng gốc, cho đọc quyển sổ tay nhân viên, trong đó có quy định phải đóng tiền đồng phục ngay, hoặc trừ vào tiền lương cuối tháng, và quy định xin nghỉ phải báo trước 3 ngày. Tuy nhiên, không có văn bản nào về hợp đồng thử việc có chữ ký giữa em và công ty. Em có

Hỏi đáp pháp luật Những trường hợp người sử dụng lao động không được thực hiện quyền đơn phương chấm dứt HÐLÐ 09:48 | 06/09/2016
định tại Ðiều 48 của Bộ luật này, hai bên thỏa thuận khoản tiền bồi thường thêm nhưng ít nhất phải bằng 2 tháng tiền lương theo HÐLÐ để chấm dứt HÐLÐ. 4. Trường hợp không còn vị trí, công việc đã giao kết trong HÐLÐ mà người lao động vẫn muốn làm việc, ngoài khoản tiền bồi thường quy định tại Khoản 1 Ðiều này, hai bên thương lượng để sửa đổi, bổ
Hỏi đáp pháp luật Quyền đơn phương chấm dứt HÐLÐ của người sử dụng lao động 09:48 | 06/09/2016
nghỉ nên không viết đơn. Cuối tháng 5-2014, em đã nhận quyết định chấm dứt HÐLÐ của công ty. công ty không tham gia BHXH, bảo hiểm thất nghiệp (BHTN) nên em cũng không được hưởng chế độ bảo hiểm gì cả. Theo luật sư, em có quyền đòi tiền bồi thường hay công ty có phải bồi thường gì không, em có thể gửi hồ sơ lên đâu để
Hỏi đáp pháp luật Không thực hiện nghĩa vụ của người sử dụng lao động 09:47 | 06/09/2016

Tôi đang làm ở một công ty kinh doanh mua bán điện năng. Khi tôi dự tuyển vào công ty 5/2013. công ty cho tôi đi học thêm chứng chỉ để vận hành thiết bị. Công ty đã yêu cầu tôi phải nộp bằng gốc đại học và cam kết làm việc ở công ty 5 năm nếu không thực hiện phải đền bù 50 triệu. Nhưng khi chúng tôi đi học chỉ được công ty chi trả tiền học phí

Hỏi đáp pháp luật Người sử dụng lao động và người lao động có trách nhiệm gì trong việc bảo đảm an toàn lao động... 09:47 | 06/09/2016

Người sử dụng lao động và người lao động có trách nhiệm gì trong việc bảo đảm an toàn lao động và vệ sinh lao động? trường hợp người lao động làm việc tại tổ khai thác than dưới hầm lò nhưng không được người sử dụng lao động bảo đảm các biện pháp khử độc, khử trùng, vệ sinh cá nhân thì có vi phạm pháp luật lao động không ? nếu có người sử dụng

Hỏi đáp pháp luật Người điều khiển, dẫn dắt súc vật không báo hiệu khi chuyển hướng bị phạt thế nào kể từ ngày 01/08/2016? 09:41 | 06/09/2016
Ban biên tập xin trả lời như sau: Theo quy định tại điểm a khoản 1 Điều 10 Nghị định 46/2016/NĐ-CP về quy định xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực giao thông đường bộ và đường sắt có hiệu lực từ ngày 01/08/2016 thì: "1. Cảnh cáo hoặc phạt tiền từ 50.000 đồng đến 60.000 đồng đối với một trong các hành vi vi phạm sau đây: a
Hỏi đáp pháp luật Không nhường đường cho xe xin vượt bị xử phạt thế nào? 09:38 | 06/09/2016
Trường hợp thứ nhất: Tại đoạn đường có nhiều làn đường cho xe đi cùng chiều được phân biệt bằng vạch kẻ phân làn đường và ở phía trên làn xe có đặt biển chỉ dẫn số 412b (làn đường dành cho ô tô con), số 412c (làn đường dành cho ô tô tải): - Ô tô tải vi phạm hành vi: “Đi không đúng làn đường quy định”, quy định tại Điểm c Khoản 4 Điều 5 Nghị
Hỏi đáp pháp luật Điều khiển xe súc vật kéo không nhường đường theo quy định bị xử phạt như thế nào kể từ ngày 01/08/2016? 09:27 | 06/09/2016
Ban biên tập xin trả lời như sau: Theo quy định tại điểm a khoản 1 Điều 10 Nghị định 46/2016/NĐ-CP về quy định xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực giao thông đường bộ và đường sắt có hiệu lực từ ngày 01/08/2016 thì: "1. Cảnh cáo hoặc phạt tiền từ 50.000 đồng đến 60.000 đồng đối với một trong các hành vi vi phạm sau đây: a
Thông báo
Bạn không có thông báo nào