năm sinh trên giấy tờ thì sai lệch (do lúc nhập ngũ ông khai tăng tuổi). Ông Hải đã rất nhiều lần gửi đơn về đơn vị cũ đề nghị được cấp giấy phục viên, giấy chứng nhận thương tật nhưng đến nay vẫn chưa được giải quyết. Nay, bà Lan đề nghị cơ quan có thẩm quyền xem xét, hướng dẫn để bố bà sớm được hưởng chế độ, chính sách theo quy định hiện hành.
nói: " xe này là xe 2015 chỉ có động cơ là 2014" nên nhân viên nhận hàng bên công ty em vẫn nhận hàng vì nghĩ rằng nó sẽ được đăng kiểm trên giấy tờ là đời 2015. vì là xe tải nên theo luật Việt Nam chỉ được phép lưu hành 25 năm kể từ ngày sản xuất. vì thế nếu như vẫn lấy chiếc xe trên thì bên công ty em bị hụt mất 1 năm khai thác chiếc xe. sau khi
1. Cho e hỏi Em và bạn e muốn góp vốn để mở Tiệm sữa chữa Cơ Điện Lạnh. Bạn em sang lại đồ nghề của "Chủ cũ" là = 50% Còn lại 50% là em góp vốn vào. Em muốn hỏi mẫu hợp đồng phải như thế nào? (à, mặt bằng thuê nha) 2, Hiện giờ Mã số thuế vẫn do "Chủ cũ" đăng ký! Bây giờ em muốn đăng ký lại tên Em hoặc Bạn em thì phải làm sao
Bà Dương Thị Mít (An Lợi, An Bình A, thị xã Hồng Ngự, tỉnh Đồng Tháp) gửi thư đến Cổng TTĐT Chính phủ thắc mắc: Cha bà là ông Dương Văn Cần được Nhà nước trao tặng Huy chương kháng chiến chống Pháp hạng II và Huân chương kháng chiến chống Mỹ hạng III, được Ban Thi đua khen thưởng tỉnh Đồng Tháp chứng thực là cơ sở mật của xã, đã chết năm 2003
Bà Nguyễn Thị Mại (mẹ ông Nguyễn Xuân Nam) đã được hưởng các chế độ ưu đãi đối với Người hoạt động cách mạng trước ngày 1/1/1945 theo các văn bản có hiệu lực trong thời điểm bà còn sống, nên thân nhân bà Mại không thuộc quy định hưởng trợ cấp 1 lần. Ông Nguyễn Xuân Nam (Thanh Xuân Bắc, TP. Hà Nội) gửi thư đến Cổng TTĐT Chính phủ phản ánh trường
dưới 20 năm công tác thực tế đã hết thời hạn hưởng trợ cấp mất sức lao động. Chú tôi làm hồ sơ không giải quyết, lý do thiếu Phiếu cá nhân (bản gốc). Tôi biết rõ: người lao động làm Phiếu cá nhân thì mới có Quyết định nghỉ việc hưởng chế độ, tức là sản phẩm Phiếu cá nhân có trước thì mới có Quyết định hoặc phải có Biên bản giám định khả năng lao động
Kính gửi Ban biên tập, phòng chế độ chính sách BHXH tỉnh Hậu Giang Tôi gửi thư này nhờ quý lãnh đạo phòng chế độ bảo hiểm cho ý kiến hộ: - Bác tôi vừa mất ( tháng 5/2012), ông đã hưởng lương hưu được 23 tháng tại huyện Châu Thành A. - Bác gái tôi đang hưởng lương hưu hàng tháng trên mức lương tối thiểu - Các con của Bác đều trên 15 tuổi - Còn
Xin chào luật sư, em có câu hỏi muốn nhờ luật sư tư vấn:Hiện nay em đang tham gia một hợp đồng liên kết tổ chức bếp ăn tập thể của một cơ quan, bên A chỉ có mặt bằng, bên em (bên B) đầu tư toàn bộ trang thiết bị, cơ sở vật chất để kinh doanh cơm trưa phục vụ CBCNV (vốn đầu tư khoảng 1,5 tỷ đồng) với điều kiện ban đầu ghi trong hợp đồng là: *"Cơ
Y khoa Trung ương I, tỷ lệ mất sức lao động do thương tật của ông là 78%. Tuy nhiên sau đó Phân hội đồng Giám định Y khoa Trung ương I lại ban hành biên bản kết luận tỷ lệ mất sức lao động do thương tật của ông Chấp là 73%. Ông Chấp cho rằng kết luận như vậy là không thống nhất và đề nghị cơ quan chức năng xem xét, giải quyết thỏa đáng trường
Xin chào Luật Sư. Vợ tôi đi lao động nước ngoài ( Nhật) công ty yêu cầu đặt cọc 2000$ (USD) và GIỮ VĂN BẰNG CẤP 3 BẢN GỐC. Nếu ai bỏ chốn ra ngoài sẽ bị mất tiền dặt cọc và ko được phép lấy lại văn bằng gốc. Cho hỏi Công ty xuất khẩu lao động có được phép làm như vậy không ạ. Và nếu không được phép thì mình có được kiện không ạ. Ghi chú: Công
Cho phép mình được hỏi về việc như sau: Công ty mình là công ty Vận tải, chuyển phát, kho bãi, bốc xếp. Nhân viên tài xế được giao nhiệm vụ đi giao hàng ( mặt hàng điện tử), thì nhân viên này đã làm mất hàng của công ty nhưng khi xảy ra sự cố thì bỏ trôns, không lien lạc được. Công ty đã đền bù hàng bị mâts cho khách hàng trị giá 6,2 tr
Tôi là Nhà giáo day học từ 1978 đến 1999 thì làm hiệu trưởng tại trường THCS Kim đồng , năm 2005 chuyển về làm trưởng phòng hành chính trường dạy nghề , năm 2010 tôi nghỉ hưu . Vậy tôi có được hưởng trợ cấp thâm niên nhà giáo theo quyết định số 52/2013 không ? tôi có thể tham khảo văn bản nào hướng dẫn về việc hưởng trợ cấp này ?
Cho em hỏi người lao động làm việc tại doanh nghiệp tư nhân bị tai nạn lao động có tỷ lệ thương tật được giám định thì có được hưởng trợ cấp mất sức không?Để được hưởng trợ cấp mất sức thì người lao động và chủ doanh nghiệp phải làm hồ sơ, thủ tục như thế nào? Cơ quan nào có chức năng giám định thương tật
Hiện nay, tôi đã trên 60 tuổi, có thời gian hưởng trợ cấp mất sức lao động theo Quyết định số 60 của Hội đồng Bộ trưởng. Nay tôi đã hết thời hạn hưởng trợ cấp mất sức lao động. Theo tôi được biết, tại Quyết định số 613 năm 2010, Chính phủ đã cho trường hợp hết hạn hưởng mất sức lao động như tôi được hưởng tiếp trợ cấp hằng tháng. Vậy điều kiện
Kính gửi Luật sư tư vấn giúp em trường hợp sau ạ: Em (bên B) có ký hợp đồng Tư vấn chương trình Du học với một công ty (bên B) và đã đặt cọc 40 triệu. Tuy nhiên trong thời gian làm hồ sơ, bên A có yêu cầu em nộp "sổ tiết kiệm gốc" để hoàn thiện hồ sơ. Nhưng em không thể đáp ứng được yêu cầu đó. 1) Vậy nếu trong trường hợp em không đáp ứng được
trung tâm 06/11/2012. Thế nhưng cho đến nay 16/06/2013 mà công ty vẫn chưa có 1 văn bản giấy tờ nào để trả lời với gia đình. Trong thời gian này trạm BTS vẫn hoạt động bình thường trên mặt bằng của chúng tôi. Chúng tôi không muốn cho thuê nữa, chúng tôi đã đề nghị công ty chuyển đi nhưng cty không nói gì, hợp đồng cũng không làm, tiền cũng không trả
, trách nhiệm đã thỏa thuận trong hợp đồng, nếu các bên không có bất kỳ khiều nại gì về việc thực hiện hợp đồng của bên kia, hợp đồng này hết hiệu lực và được coi như đã thanh lý." Tôi muốn xin tư vấn, về mặt pháp lý, nếu hai bên đã đồng ý ký kết hợp đồng với câu trên, thì có thể bỏ qua bước ký Biên bản thanh lý hợp đồng hay không? Hay bắc buộc bất kỳ
Chào luật sư. tôi có kí hợp đồng hợp tác với một công ty cỏ nhân tạo vào tháng 07/2015. công trình đang thi công thì gặp sự cố về đất bị cao su,tình trạng đất không tốt cộng thêm thời tiết xấu nên phải dừng lại. nay bên công ty có yêu cầu trong vòng hai tháng tôi phải thanh toán tiền hàng đã đặt nếu không hủy hợp đồng và mất luôn tiền cọc. xin
Tôi có thê nhà của nhà nước trong khoản thời gian 15 - 16 năm. Hợp đồng của tôi không có ghi thời gian chính xác về việc hết hạn cho thuê. Nay nhà nước muốn hủy hợp đồng đơn phương va buộc di dời trong thời gian 1 tháng, xin hỏi luật sư, như vậy có đúng hay không? Tôi biết có một công văn quy định về thời hạn di dời đối với người đã thuê trong
- Trường hợp 1: Người được cấp bản chính văn bằng, chứng chỉ trực tiếp đề nghị cấp bản sao:
+ Ghi đầy đủ các thông tin vào phiếu yêu cầu. ( kèm theo bản photo hoặc bản chính bằng tốt nghiệp đã được cấp. Nếu đã mất bằng tốt nghiệp thì kèm theo tờ cớ mất bằng tốt nghiệp có xác nhận của chính quyền địa phương).
+ Xuất trình giấy chứng minh