Mình là giáo viên dạy 8 năm vùng núi, mình dạy hợp đồng 5 năm rồi vào biên chế 2017. Khi vào biên chế là huyện khác có trợ cấp cho 10 tháng lương cơ bản, còn huyện mình thì không có, chỉ có ai dạy thuận lợi chuyển lên khó khăn mới có. Cho mình hỏi như vậy mình theo Nghị định mới có được nhận không?
Cán bộ, công chức công tác tại vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn nhưng chưa đủ 3 năm trở lên đối với nữ và 5 năm trở lên đối với nam có được hưởng trợ cấp lần đầu theo Nghị định 76/2019/NĐ-CP không?
Chúng tôi công tác ở vùng có điều kiện kinh tế xã hội đặc biệt khó khăn từ năm 2007 đến năm 2019 vẫn ở vùng kinh tế đặc biệt khó khăn nhưng chưa được hưởng trợ cấp ban đầu vậy nay nghị định 76/2019 ra đời chúng tối có thuộc đối tượng được hưởng không ạ?
Người lao động có đủ thời gian 15 năm làm công việc nặng nhọc độc hại nhưng bị ngắt quãng. Có được tính cộng dồn 15 năm để hưởng chế độ về hưu trước tuổi không? Cám ơn!
Tôi hiện đang tìm kiếm quy định mới về chính sách khi công tác ở vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn. Cho hỏi: Đối tượng nào được hưởng phụ cấp thu hút từ 1/12/2019? Cảm ơn!
Tôi hiện đang tìm kiếm quy định mới về chính sách khi công tác ở vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn. Cho hỏi: Đối tượng nào được hưởng trợ cấp tiền mua và vận chuyển nước ngọt và sạch từ 1/12/2019?
Tôi ký hợp đồng làm việc với cơ quan tuyển dụng viên chức. Tôi phải tập sự trong thời gian 12 tháng tại cơ quan. Vậy sau này khi chính thức trở thành viên chức của cơ quan thì thời gian tập sự của tôi có được tính vào thời gian xét nâng bậc lương hay không ạ?
không bố trí được thời gian cho cán bộ, công chức nghỉ phép:
Cán bộ, công chức đang công tác tại các cơ quan, đơn vị đủ điều kiện được hưởng chế độ nghỉ phép hàng năm thì cơ quan, đơn vị phải có trách nhiệm bố trí sắp xếp công việc, thời gian cho cán bộ, công chức nghỉ phép theo chế độ quy định; trường hợp do nhu cầu công việc không thể bố trí cho
một trường khác nữa, như vậy không biết có ảnh hưởng gì không? Liệu em có được tạm hoãn nghĩa vụ quân sự khi mỗi năm học một trường Đại học không? Mong sớm nhận được phản hồi từ anh/chị.
vị.
- Các cấp ủy, chi bộ thường xuyên lãnh đạo các tổ chức đoàn thể chính trị - xã hội, qua đó phát hiện nhân tố tích cực, nhất là đoàn viên thanh niên, công nhân, người lao động có thành tích, gương mẫu trong phong trào, có uy tín trong nhân dân để có kế hoạch bồi dưỡng, tạo điều kiện cho họ phấn đấu trở thành đảng viên của Đảng.
- Nâng cao
Thủ tục cấp mới giấy chứng nhận đủ điều kiện xét nghiệm khẳng định các trường hợp HIV dương tính thuộc thẩm quyền của Bộ Y tế được quy định như thế nào? Mong nhận được sự hỗ trợ!
trong đơn vị thì phải được quy hoạch vào chức danh bổ nhiệm. Đối với nhân sự từ nơi khác đến thì phải được quy hoạch chức danh tương đương trở lên.
- Không xem xét bổ nhiệm trong những trường hợp sau:
+ Người trong thời gian bị pháp luật cấm đảm nhiệm chức vụ.
+ Vợ, chồng, bố, mẹ, con, anh, chị, em ruột của người đứng đầu, cấp phó của người
Em sinh năm 1995, giấy khai sinh bản gốc đầu tiên của em là Nguyễn Thị Lệ Hường. Nhưng đến thời gian em đi học, đi học mầm non luôn ý ạ. Có lên xã đổi là Nguyễn Thị Hường. Cho đến bây giờ vẫn dùng tên Nguyễn Thị Hường. Các giấy tờ đều là Nguyễn Thị Hường. Hiện tại em bị mất giấy khai sinh gốc. Khi lên xã hỏi xin cấp
chức thực hiện thống kê, kế toán thuế, quản lý biên lai, ấn chỉ thuế, lập báo cáo về tình hình kết quả thu thuế và báo cáo phục vụ cho việc chỉ đạo, điều hành của cơ quan cấp trên, của Ủy ban nhân dân đồng cấp và các cơ quan có liên quan; tổng kết, đánh giá tình hình và kết quả công tác của Cục Thuế.
14. Kiến nghị với Tổng cục trưởng Tổng cục Thuế
Theo Khoản 1 Điều 4 Luật phá sản 2014 quy định thứ tự phân chia tài sản của doanh nghiệp khi phá sản như sau:
- Chi phí phá sản;
- Khoản nợ lương, trợ cấp thôi việc, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế đối với người lao động, quyền lợi khác theo hợp đồng lao động và thỏa ước lao động tập thể đã ký kết;
- Khoản nợ phát sinh sau khi mở thủ tục
Tôi sinh năm 1984, có thời gian làm giáo viên mầm non. Tư vấn nghỉ chế độ thai sản trùng với thời gian nghỉ hè. Mình sinh bé 17/3/2019. Mình nghỉ làm 13/3/2019. Trường hợp này mình sẽ được đơn vị bố trí nghỉ bù bao lâu?