Tra cứu hỏi đáp pháp luật

Trường hợp doanh nghiệp dịch vụ phải nộp lại Giấy phép 08:37 | 29/08/2016

Doanh nghiệp dịch vụ phải nộp lại Giấy phép cho Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội trong các trường hợp nào?

Giải quyết giải chấp tài sản đảm bảo cho doanh nghiệp 08:37 | 29/08/2016

Bà Lê Thị Mỹ Dung, chủ doanh nghiệp tư nhân Tân Vĩnh Hưng đề nghị cơ quan chức năng xem xét, giải quyết việc giải chấp tài sản đảm bảo cho khoản vay của doanh nghiệp. Theo phản ánh của bà Dung, năm 2009 doanh nghiệp của bà ký hợp đồng tín dụng ngắn hạn với Ngân hàng Thương mại cổ phần Á Châu TP. Hồ Chí Minh. Năm 2010, bà Dung thực hiện thanh lý

Hồ sơ cho Doanh nghiệp vay vốn hỗ trợ gặp khó khăn do suy giảm kinh tế 08:33 | 29/08/2016

phòng về trợ cấp mất việc làm, các khoản tiền lương phải trả cho người lao động kể cả Quỹ dự phòng tiền lương, các nguồn đã trích đế đóng BHXH nhưng chưa đóng cho cơ quan Bảo hiểm xã hội. 4. Hồ sơ Lao động - Bảo hiểm xã hội: - Phương án sắp xếp lao động năm 2009 được Sở Lao động - Thương binh và Xã hội nơi DN đóng trụ sở chính xác nhận

Xác định loại Doanh nghiệp theo Nghị định 56/2009 08:31 | 29/08/2016

Theo quy định tại Nghị định 56/2009/NĐ-CP ngày 30/06/2009 thì: Doanh nghiệp nhỏ và vừa là cơ sở kinh doanh đã đăng ký kinh doanh theo quy định pháp luật, được chia thành ba cấp: siêu nhỏ, nhỏ, vừa theo quy mô tổng nguồn vốn (tổng nguồn vốn tương đương tổng tài sản được xác định trong bảng cân đối kế toán của doanh nghiệp) hoặc số lao động bình

Doanh nghiệp không trả lương 08:30 | 29/08/2016

/ngày. Từ ngày 14/12/2015(26 tết) đến ngày 24/2( mùng 6 tết). Thực tế: Tôi làm việc trên 16h/ngày liên tục trong 2 ngày 17/2/2015 (29 tết) và ngày 18/2/2015 (30 tết) chủ doanh nghiệp không hề nói tiếng nào, không hề rõ ràng về tiền lương chỉ nói là lương bình thường 2 triệu 500 nghìn tết nhân x3 trong 5 ngày 29/12 âm -> mùng 4 tết. Cũng không có hợp đồng

Doanh nghiệp có từ 10 lao động trở lên thì phải có nội quy lao động 08:20 | 29/08/2016

quyền theo quy định tại Ðiều 120, Bộ luật Lao động. Từ quy định trên, có thể hiểu rằng, doanh nghiệp sử dụng dưới 10 người lao động có thể ban hành nội quy lao động bằng văn bản hoặc không cần! Nếu ban hành và đăng ký theo quy định thì vẫn xử lý kỷ luật lao động bình thường. Trường hợp không có nội quy lao động bằng văn bản, theo quan điểm cá nhân

Cách xây dựng thang lương, bảng lương cho doanh nghiệp 08:20 | 29/08/2016

dựng bảng lương cần tuân theo các nguyên tắc như sau: - Mức lương thấp nhất(Bậc 1): -Lao động chưa qua đào tạo học nghề,đảm nhiệm chức danh đơn giản trong điều kiện lao động bình thường không được thấp hơn mức lương tối thiểu vùng. - Lao động đã qua đào tạo học nghề(kể cả lao động do doanh nghiệp tự dạy nghề) phải cao hơn ít nhất 7% so với mức

Doanh nghiệp phải mua tài liệu, nghị định? 08:15 | 29/08/2016

Kính chào luật sư và các anh chị trên diễn đàn. Em nhận được một cuộc gọi của một nhân viên xưng là cán bộ bên Phòng tuyên truyền của sở Lao động thương binh và xã hội. Chị ấy tóm tắt qua về các nghị định thay đổi trong năm 2014 về chính sách tiền lương và BHXH rồi yêu cầu doanh nghiệp đăng ký mua bộ tài liệu về Nghị Định 182 và các Thông tư

Chủ doanh nghiệp không đồng ý, có được đơn phương chấm dứt HĐLĐ? 08:15 | 29/08/2016

Điều 48 Bộ luật Lao động. Theo đó, công ty có trách nhiệm chi trả trợ cấp thôi việc cho vợ bạn, mỗi năm làm việc được trợ cấp một nửa tháng tiền lương. Tiền lương để tính trợ cấp thôi việc là tiền lương bình quân theo hợp đồng lao động của 6 tháng liền kề trước khi vợ bạn thôi việc. - Công ty có trách nhiệm hoàn thành thủ tục xác nhận và trả lại sổ

Xuất hóa đơn bán tài sản cố định của doanh nghiệp 08:13 | 29/08/2016

xuất bán hàng hoá dịch vụ bình thường, căn cứ vào biểu thuế GTGT mà suất. Trường hợp này là 10%.

Doanh nghiệp không trả lương cho người lao động trong thời gian thử việc 08:08 | 29/08/2016

Em xin chào Luật Sư. Và nhờ luật sư giả đáp giúp em. Em là nhân viên kế toán, Vào tháng 11 vừa rùi em có làm việc tại công ty nằm trên quận Tân Bình. Theo như ban đầu thoả thuận, lương thử việc của em là 3,5 triệu, chính thức là 4 triệu, và em phải trải qua thời gian thử việc là 2 tháng. Trong thời gian thử việc, em cảm thấy môi trường làm

Báo cáo sử dụng lao động tại các doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh 08:07 | 29/08/2016

Luật sư xin cho hỏi: Theo thông tư 23/2014/TT-BLDDTBXH và Nghị định 03/2014/NĐ-CP doanh nghiệp sẽ làm báo cáo lao động 06 tháng định kỳ cho Sở lao động - Thương binh Xã hội. Tuy nhiên, như doanh nghiệp tôi đặt trụ sở tại Sóc Trăng, nhưng có chi nhánh ở các địa bàn khác. Khi Sóc Trăng yêu cầu gởi báo cáo, tôi được hướng dẫn chỉ cần báo cáo số

Vấn đề pháp lý doanh nghiệp 08:06 | 29/08/2016

viên do Nhà nước làm chủ sở hữu theo Nghị định 49/2013/NĐ-CP quy định chi tiết Bộ luật lao động về tiền lương do Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội ban hành Trân trọng./.

Bị cưỡng dâm rồi nhiễm HIV thì xử lý như thế nào? 16:33 | 27/08/2016

nhân cũng bị nhiễm HIV từ người phạm tội. Như vậy, cháu bé không những bị xâm phạm đến danh dự, nhân phẩm, sự phát triển bình thường về thể chất và tâm sinh lý mà còn có thể bị người phạm tội trước đi mạng sống của mình. Do đó, hình phạt sẽ nặng thêm căn cứ vào nội dung quy định tại khoản 3 của điều luật nói trên. Cụ thể: Phạm tội thuộc một trong các

Đội kiểm tra liên ngành về phòng, chống mại dâm theo quy định của pháp luật bao gồm những đơn vị nào? 16:33 | 27/08/2016

Theo hướng dẫn tại Thông tư số 05/2006/TT-BLĐTBXH của Bộ Lao động, Thương binh và Xã hội ngày 22/6/2006, hướng dẫn điều 12 Nghị định số 178/2004/NĐ-CP ngày 15 tháng 10 năm 2004 của Chính phủ quy định chi tiết một số điều của Pháp lệnh Phòng, chống mại dâm thì đội kiểm tra liên ngành là đơn vị do Chủ tịch Ủy ban nhân dân các cấp thành lập, giúp

Hiếp dâm trẻ em và bạo lực gia đình? 16:16 | 27/08/2016

cũng bị người mẹ la mắn chưởi rủa về việc này. Gia đình có bắt ép là cô ta lên Bình Dương thăm cái người đàn ông này không biết làm gì hơn nên bạn e đã nghe lời và đi thăm bắt buộc. Tối hôm đó phải ngủ lại nhà trọ của hắn ta, thì trong đêm hắn đã cướp ép dùng vũ lực mà hiếp dâm quan hệ tình dục với bạn e, sau đó 1 thời gian hắn về quê thăm quê và có

Đổi Giấy phép lái xe 16:07 | 27/08/2016

Giấy phép lái xe (GPLX) hạng a1 của tôi, được công an tỉnh Thái Bình cấp năm 2003. Giấy phép lái xe hạng b1 b2 được Tổng cục đường bộ cấp năm 2011. Thời gian đó hộ khẩu thường trú tôi ở Thái Bình. Bây giờ tôi đã chuyển và nhập hộ khẩu về Hà Nội, đang cư trú Hà Nội, chứng minh thư theo hổ khẩu Hà Nội. Bây giờ tôi muốn đổi giấy phép lái xe hạng a1

Hộ nghèo có được miễn, giảm chi phí cưỡng chế thi hành án dân sự không? 15:52 | 27/08/2016

phí cưỡng chế nếu thuộc một trong các trường hợp sau: a) Có thu nhập không đảm bảo mức sinh hoạt tối thiểu để sinh sống bình thường hoặc bị lâm vào hoàn cảnh kinh tế đặc biệt khó khăn kéo dài do thiên tai, hỏa hoạn. Mức thu nhập tối thiểu được xác định theo chuẩn hộ nghèo quy định tại Khoản 2 Điều 22 Nghị định này. b) Thuộc diện gia

Doanh nghiệp nợ BHXH, nợ lương đã kiện lên toà án và đã có quyết định thi hành án nhưng công ty thay đổi nhiều số tài khoản nên không lấy được tiền 15:51 | 27/08/2016

hoạt động bình thường, dùng thủ thuận mở liên tục nhiều tài khoản để nhận chuyển tiền và rút tiền nhanh chóng để trốn tránh việc thi hành án... thì người được thi hành có quyền trình bày ý kiến và đề nghị cơ quan thi hành án sớm có biện pháp cưỡng chế thi hành nhằm đảm bảo công tác thi hành bản án được thực thi nghiêm túc. Ngoài ra, nếu nhận thấy chấp

Giết người cận ngày thi hành án 15:51 | 27/08/2016

Thưa luật sư ! Tôi có 1 người bạn, người này có yêu 1 cô gái cùng quê và đã có dự định tiến tới hôn nhân. Vì mưu sinh nên anh này phải rời quê đến nơi khác lập nghiệp, thỉnh thoảng anh này vẫn về quê thăm gia đình cô gái và tình cảm họ vẫn bình thường. Thời gian cuối năm 2010 giữa họ có xảy ra những bất đồng về chuyện tình cảm. Những ngày cận

Tra cứu hỏi đáp Thương binh

Thông báo