Tôi vừa thi đỗ viên chức vào làm nhân viên văn thư của một trường mầm non công lập thuộc vùng đặc biệt khó khăn của tỉnh Yên Bái. Hiện tôi vẫn đang trong thời gian thử việc và được hưởng 85% lương. Vậy trường hợp của tôi có được hưởng trợ cấp lần đầu và phụ cấp thu hút hay không? – Nguyễn Thảo Bình (thaobinh***@gmail.com).
GD&TĐ - Chúng tôi là giáo viên trường công lập thuộc vùng có điều kiện kinh tế, xã hội đặc biệt khó khăn. Hiện chúng tôi đang được hưởng phụ cấp khu vực là 0,2. Vì chúng tôi được hưởng phụ cấp này nên không được hưởng phụ cấp thu hút 70% theo Nghị định 116/2010/NĐ-CP nữa. Xin hỏi điều đó có đúng không? - Nguyễn Vĩnh Tường (tỉnh Lào Cai).
Chúng tôi là nhân viên bảo vệ của các trường mầm non, tiểu học và THCS công lập thuộc tỉnh Lai Châu. Chúng tôi làm việc theo chế độ hợp đồng dài hạn, được tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc. Hiện trường chúng tôi nằm trên địa bàn có điều kiện kinh tế, xã hội đặc biệt khó khăn. Vậy chúng tôi có được hưởng phụ cấp thu hút nhưng những giáo viên của
Chúng tôi là nhân viên trường học của xã thuộc vùng đặc biệt khó khăn. Tuy nhiên, trường chúng tôi nằm trên địa bàn thôn không thuộc diện có điều kiện kinh tế, xã hội đặc biệt khó khăn. Xin hỏi, chúng tôi có được hưởng phụ cấp thu hút theo Nghị định số: 116/2010/NĐ-CP hay không? - Trần Thúy Phi (thuyphi***@gmail.com).
Tôi đang công tác tại trường THCS của huyện ĐBKK, đang hưởng thu hút 70% lương tối thiểu. Nếu tôi chuyển nơi công tác đến xã ĐBKK thì còn được hưởng thu hút nữa không? - Đinh Thái Hà (thaiha***@gmail.com).
trưởng. Ông Thuận đã hưởng phụ cấp thu hút đủ 5 năm, hiện vẫn đang làm Phó Hiệu trưởng trường THCS Hữu Lễ. - Ông Tiền Văn Trí: Ông Trí công tác tại trường PTCS Hữu Lễ từ tháng 9/1984 đến tháng 8/1987. Từ tháng 10/1987 đến tháng 8/1990, ông Trí là giáo viên trường PTCS Lương Năng, xã Lương Năng. Từ tháng 9/1990 đến tháng 8/1994, ông Trí công tác tại
Tôi là giáo viên được điều động đến dạy học ở vùng có điều kiện kinh tế, xã hội đặc biệt khó khăn từ tháng 3/2008. Vậy phụ cấp thu hút theo Nghị định 116/2010/NĐ-CP của tôi được tính từ thời điểm nào, mức phụ cấp được tính ra sao? - Đỗ Công Ba, tỉnh Yên Bái (docongba***@gmail.com)
Kính chào quý anh, chị trong sở. Em có một câu hỏi rất mong được giải đáp ạ Năm 2008 Em tốt nghiệp ĐH Kiến trúc khoa Kế toán xếp loại Giỏi. Em ra trường và xin làm việc tại Đà Nẵng thì tất cả các Công ty đều nói không nhận sinh viên trường này. Đến năm 2015 em thi và học xong Thạc sĩ tại Đại học Đà Nẵng, Em rất có nguyện vọng được làm việc và
Tôi hiện đang là thạc sĩ chuyên ngành Phát triển nông thôn ( TN 2015 ). Quản lý và lập kế hoạch phát triển là chuyên môn trong xây dựng NTM hiện nay. Theo chính sách thu hút nhân tài, thì tôi có thể ứng tuyển làm cho thành phố Đà Nẵng được không ( tôi sống và có hộ khẩu tại Đà Nẵng ). Khi nào có đợt tuyển dụng ? Và tôi có cần thi tuyển hay được
Sở nội vụ thành phố có ban hành thông báo số 1212/TB-SNV về việc dừng hỗ trợ hàng tháng đối với cán bộ diện thu hút và thực hiện chi trả 1 lần tiền hỗ trợ hàng tháng. Em được nhận công tác về UBND huyện Hòa Vang từ tháng 1/2014 theo chính sách thu hút nguồn nhân lực Tính đến tháng 5/2015, em đã nhận hỗ trợ hàng tháng được 17 tháng. Như vậy theo
Tôi có cháu trai tốt nghiệp loại giỏi Học viện ngoại giao Hà Nội, tiếng Anh IELTS 7.0. Nếu cháu xin về Đà Nẵng làm việc có thuộc chính sách thu hút nhân lực của thành phố không?Nếu được cháu phải làm các thủ tục gì?
Tôi tốt nghiệp đại học Bách khoa thuộc ĐH Đà Nẵng năm 2012 loại giỏi, chuyên ngành kinh tế xây dựng và quản lý dự án. Tôi đã có 02 năm là công chức chính thức ở cơ quan chuyên môn cấp tỉnh tại Quảng Nam. Nay tôi có nguyên vọng làm việc tại Đà Nẵng. Cho tôi hỏi là hiện nay chính sách thu hút nhân tài có nguyên vọng làm việc tại ĐN theo quyết định
Tôi tốt nghiệp trung cấp 2001 và về công tác Đà Nẵng theo diện thu hút nhân tài tại cơ quan ban ngành của Sở Văn Hoá Thể Thao và Du Lịch. Tôi được ký hợp đồng lao động dài hạn và hưởng mức luơng theo bậc trung cấp Tháng 09 năm 2013 tôi tốt nghiệp thêm bằng Đại Học và có bổ túc Bằng Đại Học cho cơ quan Tháng 01 năm 2014 tôi bắt đầu hưởng lương
Em nghe có thông tin là diện chính sách thu hút phải có bằng C tiếng Anh vào thời điểm tuyển dụng thì mới đươc hưởng hỗ trợ. Vậy học viên đề án 47 (Đề án phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao) có nằm trong trường hợp này không? 2. Em chính thức nhận quyết định vào ngày 1/10/2012 về công tác tại trường THPT Hòa Vang. Theo quyết định, em được
sinh viên thu hút theo quyết định 17 sau khi hưởng hết 5 năm 1tr đồng thì lương trở lại như cũ, cũng không thấy đề bạt, cân nhắc như đối tượng đề án 89, khiến cho chúng e cảm thấy bị bỏ quên, mờ nhạt, không phát huy được năng lực của mình, xin hỏi sở nội vụ liệu có hướng mở tích cực hơn cho sinh viên thu hút 17 k ạ
Em muốn hỏi về chính sách thu hút như sau. Theo như thông báo về chính sách thu hút, em hiểu viên chức được tiếp nhận biên chế chính thức vào cơ quan nhà nước trong thành phố nếu có bằng đại học tốt nghiệp loại giỏi sẽ được hưởng những chính sách sau: - Được hưởng 100% lương theo ngạch, bậc ngay tại thời điểm tuyển dụng - Được hỗ trợ 1 lần 15
Chào luật sư! Xin luật sư cho em hỏi. Em có vay vốn ngân hàng công ty tài chính ppf số tiền là 30 triệu đồng, khi vay nhân viên ngân hàng thông báo với em lãi xuất mỗi tháng chỉ 3.3% nhưng khi giấy báo từ ngân hàng gửi về thì lãi xuất mỗi tháng là 6.18%. Em đã đóng tiền cho bên ngân hàng từ tháng 3/2014 đến 9/2014 ( vẫn đóng đúng hẹn ). Nhưng
khả năng lao động, tôi là nhân viên văn phòng mức lương 3.5 triệu, làm sao tôi có thể trả nổi. Cho tôi và ba tôi có phải trả số nợ trên không và căn nhà đó có được xem là tài sản chung của mẹ tôi không, xin giải đáp thắc mắc dùm tôi.
Vào ngày 1/04/2015 Em được tuyển dụng làm giáo viên tại khoa Điện - Tự Động Hóa của trường Cao Đẳng Nghề Việt Nam Singapore. Đến tháng 12/2015 em có bằng thạc sĩ chuyên ngành kỹ thuật điện. tất cả chi phí đi học là tự túc. lúc được tuyển vào thì e vẫn đang đi học cao học tại trường ĐH SƯ PHẠM KỸ THUẬT TPHCM. vậy nay em có được hưởng 25.000.000đ