Tra cứu hỏi đáp Nghỉ chuyển ca

Tôi có quen một người và nói là có khả năng xin việc giúp tôi. Gia đình tôi đã tin tưởng và giao cho người đó số tiền 56 triệu đồng, chia làm 5 lần, lần 1 đưa 30 triệu, lần 2 đưa 11 triệu, lần 3 đưa 10 triệu, lần 4 đưa 2 triệu, lần 5 đưa 3 triệu, việc giao tiền được tôi chuyển khoản và nói chuyện qua điện thoại, tin nhắn. Tuy nhiên 7 tháng sau

bằng kiên cố, khoảng t9 thì xong. Ngày 28/1/2002 làm đơn chuyển quyền sủ dụng đất và được công ty chấp thuận đề nghị UBND xã giải quyết với mặt tiền 7m Năm 2008 bà Độ về hưu mới tiến hành tháo dỡ nhà thanh lý của công ty, xây công trình phụ và xây dựng thêm quán bán hàng sát đường quốc lộ cùng bờ tường bao quanh kiên cố với diện tích mặt tiền là 9m

hành thì được tính hưởng phụ cấp thu hút kể từ ngày có quyết định của cơ quan có thẩm quyền. 3. Tính từ ngày Nghị định 19/2013/ND-CP này có hiệu lực thi hành, nhà giáo, cán bộ quản lý giáo dục đã hết thời hạn công tác theo quy định nhưng cơ quan quản lý giáo dục có thẩm quyền chưa sắp xếp, luân chuyển công tác trở về nơi ở hoặc nơi làm việc cuối

chuyển dịch quyền sử dụng đất gồm): - Thuế thu nhập cá nhân: 2 % - Thuế trước bạ: 0,5 % Bước 3: Kê khai hồ sơ sang tên (tại UBND quận/huyện nơi có nhà, đất) Hồ sơ sang tên sổ đỏ - Thành phần hồ sơ gồm: - Đơn đề nghị đăng ký biến động (do bên bán ký); Trong trường hợp có thoả thuận trong hợp đồng về việc bên mua thực hiện thủ tục

và phụ cấp lâu năm (mức 0,5) theo nghị định 116/2010/CP của chính phủ. Tháng 7/2014 Tôi bị truy thu trợ cấp lần đầu. Qua trao đổi với Kế toán xã, Kế toán xã có nói rằng, Nếu Tôi hưởng phụ cấp lâu năm thì truy thu trợ cấp lần đầu, nếu hưởng trợ cấp lần đầu thì truy thu phụ cấp lâu năm. Lý do là Tôi không được tính thời gian công tác từ tháng 10

BHXH là 2.800 000VNĐ và các mục khác như hợp đồng mới. Như vậy, công ty đã vi phạm quy định của hợp đồng lao động cũ. Bạn có thể lựa chọn các phương án sau đây để bảo về quyền lợi của mình: 2.1. Kiến nghị Gửi kiến nghị đến công ty (trực tiếp hoặc bằng văn bản) để yêu cầu được giải quyết quyền lợi, trường hợp để tiện lưu trữ hồ sơ sau

thẩm quyền chuyển hồ sơ đến cơ quan chức năng để xử lý theo quy định của pháp luật.” Trách nhiệm của từng cá nhân và số tiền của từng người phải nộp trong trường hợp trên phải tùy thuộc vào vi phạm thực tế và điều tra kết luận của đơn vị, và kết quả của phiên họp Hội đồng xử lý trách nhiệm bồi thường. Như vậy, căn cứ vào các quy định trên

cư trú, làm việc, học tập hoặc cơ quan, tổ chức, cá nhân khác có thẩm quyền để áp dụng ngay các biện pháp bảo vệ sau: + Bố trí lực lượng, phương tiện, công cụ để bảo vệ an toàn cho người được bảo vệ tại nơi cần thiết; + Tạm thời di chuyển người được bảo vệ đến nơi an toàn. - Khi đã ngăn chặn được hành vi xâm hại đến tính mạng, sức

, Điều 14, Thông tư 37/2014/TT – BTNMT) Điều 16, Quyết định 499/2010/QĐ – UBND của UBND tỉnh Quảng Ninh quy định về Bồi thường, hỗ trợ đối với đất nông nghiệp của hộ gia đình, cá nhân như sau: Đất nông nghiệp của hộ gia đình, cá nhân có một trong các điều kiện quy định tại Điều 4 của bản Quy định này khi Nhà nước thu hồi thì được bồi thường

Công ty luật Cương Lĩnh xin trả lởi câu hỏi của bạn: Các loại thuế phải đóng khi chuyển nhượng, tặng cho quyền sử dụng đất là: thuế thu nhập cá nhân, Lệ phí trước bạ Quy định tại khoản 1 và 4 Điều 4 Luật Thuế thu nhập cá nhân 2007 quy định thu nhập được miễn thuế thu nhập cá nhân như sau: 1. Thu nhập từ chuyển nhượng bất động sản

tháng trở xuống (trong thời gian giữ bậc) theo quy định của pháp luật về bảo hiểm xã hội; - Thời gian được cấp có thẩm quyền quyết định cử đi làm chuyên gia, đi học, thực tập, công tác, khảo sát ở trong nước, ở nước ngoài (bao gồm cả thời gian đi theo chế độ phu nhân, phu quân theo quy định của Chính phủ) nhưng vẫn trong danh sách trả lương của cơ

chức công tác tại xã Cư Mta trước thời điểm Nghị định 19/2013/NĐ-CP ban hành sẽ được hưởng các chế độ bắt đầu từ thời điểm nào và thời gian là bao lâu? Xin cho biết cụ thể? Xin cảm ơn.

. Người sử dụng lao động không được thu phí chuyển khoản tiền lương vào tài khoản của người lao động. 3. Trường hợp người sử dụng lao động yêu cầu người lao động làm việc ngoài thời gian ghi trong hợp đồng lao động, làm việc vào ngày nghỉ lễ, tết, ngày nghỉ có hưởng lương thì người sử dụng lao động phải trả tiền lương làm thêm giờ theo quy định tại

, hải đảo; đang nuôi con dưới 12 tháng tuổi; b) Không thực hiện việc chuyển công việc hoặc giảm giờ làm đối với lao động nữ mang thai từ tháng thứ 07 đang làm công việc nặng nhọc theo quy định tại Khoản 2 Điều 155 của Bộ luật Lao động; c) Không cho lao động nữ trong thời gian nuôi con dưới 12 tháng tuổi nghỉ 60 phút mỗi ngày; d) Không

Tôi hiện đang công tác tại một bệnh viện công lập và thường xuyên phải trực ca đêm. Vậy cho tôi hỏi các chế độ cụ thể đối với người lao động tham gia thường trực? Tôi xin chân thành cảm ơn!

cộng cả thời gian làm nghĩa vụ quân sự với thời gian làm việc ở cơ quan, xí nghiệp, để tính thời gian công tác liên tục". Mặt khác, theo quy định tại điểm b, khoản 1, mục a, thông tư số 488 Liên bộ Quốc phòng, Tài chính, Thương binh-Xã hội ngày 28-3-1994, quân nhân chuyển sang làm việc tại các cơ quan hành chính, sự nghiệp, các doanh nghiệp hoặc

cơ sở y tế công lập, gồm cả những người làm việc theo chế độ hợp đồng lao động theo quy định hiện hành của pháp luật, được xếp lương theo Nghị định số 204/2004/NĐ-CP ngày 14/12/2004 của Chính phủ về chế độ tiền lương đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang, thuộc biên chế trả lương trong các cơ sở y tế công lập, đang thường xuyên

Giữa em bạn và chủ xe đã phát sinh quan hệ hợp đồng vận chuyển hành khách. Theo quy định tại khoản 1 Điều 533 Bộ luật Dân sự, trong trường hợp tính mạng, sức khỏe và hành lý của hành khách bị thiệt hại, bên vận chuyển phải bồi thường. Áp dụng điều 609, việc bồi thường gồm: + Chi phí hợp lý cho việc cứu chữa, bồi dưỡng, phục hồi sức khỏe

Công ty luật Cương Lĩnh xin trả lời câu hỏi của bạn như sau: Việc nhường đường cho xe cứu thương hay các loại các loại phương tiện được quyền ưu tiên khác (xe chữa cháy, xe quân sự, xe công an, xe hộ đê…) là một quy định bắt buộc khi tham gia giao thông. Nếu vi phạm, người điều khiển phương tiện sẽ bị xử lý theo Nghị định số 171

Chào luật sư! Cháu là sinh viên mới ra trường ở huế. Cháu có chuyện muốn nhờ chú/cô tư vấn cho cháu về chuyện của cháu. Cháu trình bày sự việc sau đây: "Cháu có xin đi làm công việc chạy bàn, phục vụ trong 1 căn tin bệnh viện. Khi đến xin, cháu có trao đổi về chuyện thử việc và mức lương được trả. Và được thông báo là thử việc 3 ngày, và