Khi tòa án phát hiện người sử dụng lao động vi phạm pháp luật trong quá trình giải quyết đình công

Trong quá trình giải quyết đình công, nếu tòa án phát hiện người sử dụng lao động có hành vi vi phạm pháp luật lao động thì xử lý thế nào?

 Theo khoản 3 Điều 179 Bộ luật lao động thì trong quá trình giải quyết đình công, nếu Tòa án phát hiện người sử dụng lao động có hành vi vi phạm pháp luật thì yêu cầu cơ quan có thẩm quyền xử lý vi phạm theo qui định của pháp luật. 
 

Đi đến trang Tìm kiếm nội dung Tư vấn pháp luật - Đình công

Thư Viện Pháp Luật

lượt xem
Thông báo
Bạn không có thông báo nào