Ngày Vía Thần tài 2025 là ngày nào? Người lao động có được xin nghỉ thêm sau Tết Âm lịch 2025 không?

Ngày Vía Thần tài 2025 là ngày nào?

Ngày vía Thần Tài là ngày mùng 10 tháng Giêng âm lịch hàng năm. Đây là ngày mà theo tín ngưỡng dân gian, Thần Tài sẽ giáng trần để ban phát tài lộc cho mọi người. Vì vậy, vào ngày này, người dân, đặc biệt là những người làm ăn buôn bán, thường sắm sửa lễ vật cúng Thần Tài để cầu mong một năm làm ăn phát đạt, tài lộc dồi dào.

Ngày vía Thần Tài năm 2025 là thứ Sáu, ngày 07 tháng 02 dương lịch (tức ngày mùng 10 tháng Giêng âm lịch).

Vào ngày Vía Thần tài, người dân thường làm những việc sau đây:

- Sắm sửa lễ vật cúng Thần Tài: Lễ vật cúng Thần Tài thường bao gồm: nhang, đèn, hoa quả, vàng mã, tiền thật, bánh kẹo, trầu cau, rượu, thịt heo quay, cá lóc nướng…

- Mua vàng: Nhiều người tin rằng mua vàng trong ngày vía Thần Tài sẽ mang lại may mắn và tài lộc.

- Vệ sinh bàn thờ Thần Tài: Lau dọn bàn thờ Thần Tài sạch sẽ để thể hiện lòng thành kính.

- Cầu nguyện: Cầu nguyện Thần Tài ban cho gia đình một năm mới an khang, tài lộc dồi dào.

- Khai Trương Kinh Doanh: Nhiều doanh nghiệp chọn ngày này để khai trương, với hy vọng khởi đầu thuận lợi và phát đạt.

Những điều cần chú ý, kiêng kị vào ngày Vía Thần tài

Ngày vía Thần Tài là một ngày lễ quan trọng trong văn hóa tín ngưỡng của người Việt, đặc biệt là đối với những người làm kinh doanh. Để cầu mong một năm tài lộc, may mắn, bên cạnh việc chuẩn bị lễ vật cúng Thần Tài, người dân cũng cần lưu ý những điều nên làm và kiêng kỵ trong ngày này. 

Dưới đây là một số điều cần chú ý và kiêng kỵ trong ngày vía Thần Tài:

- Không để bàn thờ Thần Tài bừa bộn, không sạch sẽ: Bàn thờ Thần Tài cần được giữ gìn sạch sẽ, gọn gàng. Tránh để đồ đạc bừa bộn xung quanh bàn thờ.

- Không nên đặt bàn thờ ở nơi ô uế, không trang nghiêm: Không đặt bàn thờ Thần Tài ở những nơi như nhà vệ sinh, nhà bếp, gần lối đi lại ồn ào hoặc nơi phơi đồ. Nên đặt bàn thờ ở nơi trang trọng, sạch sẽ trong nhà.

- Không được mặc quần áo luộm thuộm, không lịch sự khi cúng: Tránh mặc quần áo rách rưới, hở hang hoặc luộm thuộm khi cúng Thần Tài.

- Không được nói tục chửi bậy, cãi vã trong ngày vía Thần Tài: Giữ gìn lời ăn tiếng nói, tránh nói tục chửi bậy hoặc cãi vã với người khác trong ngày này.

- Không cho người ngoài (không phải người trong gia đình) lộc cúng Thần Tài: Theo quan niệm dân gian, lộc cúng Thần Tài chỉ nên chia cho người trong gia đình.

- Không nên mua vàng rồi bán ngay sau ngày vía Thần Tài: Việc mua vàng trong ngày vía Thần Tài mang ý nghĩa cầu may mắn, tài lộc. Việc bán ngay sau đó có thể bị coi là không tôn trọng Thần Tài.

Người lao động có được xin nghỉ thêm sau Tết Âm lịch 2025 không?

Căn cứ Điều 113 Bộ luật Lao động 2019 quy định số ngày phép năm của người lao động như sau:

- Người lao động làm việc đủ 12 tháng cho một người sử dụng lao động thì được nghỉ phép năm, hưởng nguyên lương theo hợp đồng lao động như sau:

+ 12 ngày làm việc đối với người làm công việc trong điều kiện bình thường;

+ 14 ngày làm việc đối với người lao động chưa thành niên, lao động là người khuyết tật, người làm nghề, công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm;

+ 16 ngày làm việc đối với người làm nghề, công việc đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm.

- Người lao động làm việc chưa đủ 12 tháng cho một người sử dụng lao động thì số ngày nghỉ hằng năm theo tỷ lệ tương ứng với số tháng làm việc.

Đồng thời, tại Điều 114 Bộ luật Lao động 2019 quy định về ngày nghỉ phép năm tăng thêm theo thâm niên làm việc, cụ thể như sau: 

Ngày nghỉ hằng năm tăng thêm theo thâm niên làm việc

Cứ đủ 05 năm làm việc cho một người sử dụng lao động thì số ngày nghỉ hằng năm của người lao động theo quy định tại khoản 1 Điều 113 của Bộ luật này được tăng thêm tương ứng 01 ngày.

Theo đó, cứ đủ 05 năm làm việc cho một người sử dụng lao động thì số ngày phép năm của người lao động được tăng thêm tương ứng 01 ngày.

Người lao động có thể sử dụng ngày phép năm của mình để xin nghỉ thêm sau Tết Âm lịch 2025 của công ty.

Tuy nhiên, quy định về lịch nghỉ phép năm của mỗi công ty có thể khác nhau, nếu nội quy công ty quy định không được nghỉ phép liền kề sau tết thì người lao động cần tuân thủ nội quy. Do đó, cần xem xét lại quy định công ty về nghỉ phép năm.

Nếu được duyệt cho nghỉ phép năm thì người lao động vẫn được hưởng nguyên lương những ngày này.

Ngoài ra, người lao động có thể xin nghỉ không lương theo Điều 115 Bộ luật Lao động 2019 như sau:

Nghỉ việc riêng, nghỉ không hưởng lương

1. Người lao động được nghỉ việc riêng mà vẫn hưởng nguyên lương và phải thông báo với người sử dụng lao động trong trường hợp sau đây:

a) Kết hôn: nghỉ 03 ngày;

b) Con đẻ, con nuôi kết hôn: nghỉ 01 ngày;

c) Cha đẻ, mẹ đẻ, cha nuôi, mẹ nuôi; cha đẻ, mẹ đẻ, cha nuôi, mẹ nuôi của vợ hoặc chồng; vợ hoặc chồng; con đẻ, con nuôi chết: nghỉ 03 ngày.

2. Người lao động được nghỉ không hưởng lương 01 ngày và phải thông báo với người sử dụng lao động khi ông nội, bà nội, ông ngoại, bà ngoại, anh, chị, em ruột chết; cha hoặc mẹ kết hôn; anh, chị, em ruột kết hôn.

3. Ngoài quy định tại khoản 1 và khoản 2 Điều này, người lao động có thể thỏa thuận với người sử dụng lao động để nghỉ không hưởng lương.

Như vậy, nếu muốn kéo dài thêm thời gian nghỉ Tết Nguyên đán thì người lao động có thể sử dụng ngày phép năm của mình hoặc thỏa thuận với công ty để nghỉ thêm không hưởng lương.