Lễ Quốc khánh 2/9: Shopee, Shopee Express có làm việc trong lễ năm 2024? Tiền lương làm thêm giờ ngày lễ được tính thế nào?

1. Lễ Quốc khánh 2/9: Shopee, Shopee Express có làm việc trong lễ năm 2024?

Xem thêm: Lễ Quốc khánh 2 9: Viettel Post có làm việc không?

Lễ Quốc khánh 2/9 xe buýt ở TPHCM có hoạt động không? Các tuyến xe buýt TPHCM hoạt động vào dịp Lễ 2/9 năm 2024

Theo Thông báo 5015/TB-LĐTBXH 2023 của Bộ Lao động - Thương binh và Xã thực hiện ý kiến chỉ đạo của Thủ tướng Chính phủ Phạm Minh Chính tại Công văn 8662/VPCP-KGVX 2023 của Văn phòng Chính phủ về việc nghỉ lễ Quốc khánh năm 2024 đối với cán bộ, công chức, viên chức và người lao động, Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội thông báo để các cơ quan hành chính, sự nghiệp, tổ chức chính trị, tổ chức chính trị - xã hội, doanh nghiệp và những người sử dụng lao động khác thực hiện lịch nghỉ lễ Quốc khánh trong năm 2024 như sau:

- Người lao động của các cơ quan hành chính, sự nghiệp, tổ chức chính trị, tổ chức chính trị - xã hội nghỉ lễ Quốc khánh năm 2024 từ thứ Bảy ngày 31/8/2024 đến hết thứ Ba ngày 03/9/2024 Dương lịch. Đợt nghỉ này bao gồm 02 ngày nghỉ lễ Quốc khánh, 02 ngày nghỉ hằng tuần.

- Các cơ quan, đơn vị không thực hiện lịch nghỉ cố định thứ Bảy và Chủ Nhật hằng tuần, sẽ căn cứ vào chương trình, kế hoạch cụ thể của đơn vị để bố trí lịch nghỉ cho phù hợp.

- Đối với người lao động không thuộc đối tượng quy định tại khoản 1 Thông báo 5015/TB-LĐTBXH 2023, người sử dụng lao động quyết định lựa chọn phương án nghỉ lễ Quốc khánh năm 2024 như sau:

+ Đối với dịp nghỉ lễ Quốc khánh: thứ Hai ngày 02/9/2024 Dương lịch và lựa chọn 01 trong 02 ngày: Chủ Nhật ngày 01/9/2024 hoặc thứ Ba ngày 03/9/2024 Dương lịch.

+ Thông báo phương án nghỉ lễ Quốc khánh năm 2024 cho người lao động trước khi thực hiện ít nhất 30 ngày.

Do đó, người lao động của các cơ quan hành chính, sự nghiệp, tổ chức chính trị, tổ chức chính trị - xã hội được nghỉ lễ Quốc khánh 2-9 trong 4 ngày từ thứ Bảy ngày 31/8/2024 đến hết thứ Ba ngày 03/9/2024 Dương lịch. Đối với các trường hợp có sự thay đổi thì thực hiện theo quy định pháp luật.

Tuy nhiên, theo thông tin từ Shopee Blog thì “Riêng đối với sàn Shopee, các hoạt động mua sắm vẫn diễn ra bình thường, thậm chí còn có nhiều chương trình ưu đãi để chào đón lễ”.

>> Xem thêm:

Lễ Quốc khánh 2/9 thì bệnh viện có làm việc không?

Lịch nghỉ giao dịch chứng khoán dịp lễ Quốc khánh 2/9 năm 2024 đã công bố chưa?

Lịch nghỉ lễ 2 9 2024 của ngân hàng từ ngày mấy? 

2. Thời hạn xử lý đơn hàng của Shopee trong lễ Quốc khánh 2/9/2024

(1) Phương thức vận chuyển Hỏa tốc

Trong dịp lễ Quốc khánh 2.9, thời hạn xử lý đơn Hỏa Tốc như các ngày thường

(2) Phương thức vận chuyển Nhanh và Hàng Cồng Kềnh

(3) Phương thức vận chuyển Tiết kiệm và Người bán tự vận chuyển

3. Tiền lương làm thêm giờ ngày lễ 2 9 2024 được tính thế nào?

Theo quy định tại Điều 98 Bộ luật Lao động 2019 về tiền lương làm thêm giờ, làm việc vào ban đêm như sau:

- Người lao động làm thêm giờ được trả lương tính theo đơn giá tiền lương hoặc tiền lương thực trả theo công việc đang làm như sau:

+ Vào ngày thường, ít nhất bằng 150%;

+ Vào ngày nghỉ hằng tuần, ít nhất bằng 200%;

+ Vào ngày nghỉ lễ, tết, ngày nghỉ có hưởng lương, ít nhất bằng 300% chưa kể tiền lương ngày lễ, tết, ngày nghỉ có hưởng lương đối với người lao động hưởng lương ngày.

- Người lao động làm việc vào ban đêm thì được trả thêm ít nhất bằng 30% tiền lương tính theo đơn giá tiền lương hoặc tiền lương thực trả theo công việc của ngày làm việc bình thường.

- Người lao động làm thêm giờ vào ban đêm thì ngoài việc trả lương theo quy định tại khoản 1 và khoản 2 Điều 98 Bộ luật Lao động 2019, người lao động còn được trả thêm 20% tiền lương tính theo đơn giá tiền lương hoặc tiền lương theo công việc làm vào ban ngày của ngày làm việc bình thường hoặc của ngày nghỉ hằng tuần hoặc của ngày nghỉ lễ, tết.

Như vậy, người lao động đi làm vào ngày nghỉ của dịp lễ Quốc khánh 2/9/2024 được trả số tiền lương ít nhất bằng 300% chưa kể tiền lương ngày lễ, Tết, ngày nghỉ có hưởng lương đối với người lao động hưởng lương ngày và 100% là phần lương người lao động đã trả ngày hôm đó, cụ thể:

- Làm việc vào ban ngày: Nhận ít nhất 400% lương (trong đó 300% lương làm thêm).

- Làm việc vào ban đêm: Nhận ít nhất 490% lương (trong đó 390% lương làm thêm).