Bộ Quốc phòng đề xuất tăng tuổi phục vụ đối với sĩ quan dự bị

Bộ Quốc phòng đang dự thảo Luật sửa đổi Luật Sĩ quan Quân đội nhân dân Việt Nam. Theo đó, Bộ Quốc phòng đã đề xuất tăng tuổi phục vụ của sĩ quan dự bị so với quy định hiện hành.

Xem chi tiết Dự thảo tại: TOÀN VĂN: Dự thảo Luật sửa đổi, bổ sung Luật Sĩ quan Quân đội nhân dân Việt Nam

1. Đề xuất tăng tuổi phục vụ đối với sĩ quan dự bị 

Theo đó, tại dự thảo Luật sửa đổi Luật Sĩ quan Quân đội nhân dân Việt Nam, Bộ Quốc phòng đề xuất hạn tuổi cao nhất của sĩ quan dự bị như sau:

- Cấp Úy: 53;

- Thiếu tá: 55; 

- Trung tá: 57; 

- Thượng tá: 59;

- Đại tá: 61; 

- Cấp Tướng: 63. 

Đối với Chỉ huy trưởng Ban chỉ huy quân sự cấp xã hạn tuổi phục vụ cao nhất thực hiện theo quy định của Bộ luật Lao động 2019.

Hiện hành, tại Điều 38 Luật Sĩ quan Quân đội nhân dân Việt Nam 1999, được sửa đổi bởi khoản 13 Điều 1 Luật Sĩ quan Quân đội nhân dân Việt Nam sửa đổi 2008 quy định về tuổi phục vụ của sĩ quan dự bị như sau:

Điều 38. Tuổi phục vụ của sĩ quan dự bị

Hạn tuổi cao nhất của sĩ quan dự bị quy định như sau:

Cấp Úy: 51;

Thiếu tá: 53;

Trung tá: 56;

Thượng tá: 57;

Đại tá: 60;

Cấp Tướng: 63.

Như vậy, trong dự thảo Luật sửa đổi Luật Sĩ quan Quân đội nhân dân Việt Nam, Bộ Quốc phòng đề xuất tăng từ 01 đến 02 tuổi phục vụ đối với sĩ quan dự bị.

2. Đối tượng, tiêu chuẩn tuyển chọn đào tạo sĩ quan dự bị là gì?

Tại Điều 4 Nghị định 78/2020/NĐ-CP quy định về đối tượng, tiêu chuẩn tuyển chọn đào tạo sĩ quan dự bị như sau:

* Đối tượng tuyển chọn:

- Quân nhân chuyên nghiệp, hạ sĩ quan chuẩn bị xuất ngũ;

- Hạ sĩ quan dự bị, cán bộ, công chức, viên chức và công dân tốt nghiệp đại học trở lên;

- Sinh viên khi tốt nghiệp đại học.

* Tiêu chuẩn tuyển chọn:

- Tiêu chuẩn chung

Đối tượng tuyển chọn phải:

+ Có lịch sử chính trị của gia đình và bản thân rõ ràng, là đảng viên Đảng Cộng sản Việt Nam hoặc có đủ tiêu chuẩn chính trị để bồi dưỡng phát triển thành đảng viên Đảng Cộng sản Việt Nam; 

+ Có bản lĩnh chính trị vững vàng, phẩm chất đạo đức tốt, tuyệt đối trung thành với Đảng, với Tổ quốc và Nhân dân; 

+ Có trình độ, kiến thức chuyên môn, học vấn, tuổi đời phù hợp với từng đối tượng; sức khỏe từ loại 01 đến loại 03 theo quy định tuyển chọn sức khỏe tuyển quân, tuyển sinh quân sự của Bộ trưởng Bộ Y tế và Bộ trưởng Bộ Quốc phòng.

- Tiêu chuẩn cụ thể:

+ Quân nhân chuyên nghiệp, hạ sĩ quan chuẩn bị xuất ngũ, hạ sĩ quan dự bị đã giữ chức phó trung đội trưởng hoặc cán bộ tiểu đội và tương đương; tốt nghiệp trung học phổ thông trở lên, nếu thiếu, tuyển chọn đến tốt nghiệp trung học cơ sở, với người dân tộc thiểu số tuyển chọn trình độ học vấn lớp 7 trở lên; tuổi đời đối với quân nhân chuyên nghiệp không quá 35, hạ sĩ quan chuẩn bị xuất ngũ và hạ sĩ quan dự bị không quá 30;

+ Cán bộ, công chức, viên chức tuổi đời không quá 35; riêng đào tạo sĩ quan dự bị ngành y, dược, tuổi đời không quá 40; đào tạo sĩ quan dự bị chính trị phải là đảng viên Đảng Cộng sản Việt Nam;

+ Công dân tốt nghiệp đại học trở lên, tuổi đời không quá 35; sinh viên khi tốt nghiệp đại học, tuổi đời không quá 30.

3. Tiêu chuẩn, điều kiện sắp xếp, bổ nhiệm chức vụ sĩ quan dự bị

Căn cứ tại Điều 18 Nghị định 78/2020/NĐ-CP quy định về tiêu chuẩn, điều kiện sắp xếp, bổ nhiệm chức vụ sĩ quan dự bị như sau:

- Sĩ quan dự bị phải:

+ Có bản lĩnh chính trị vững vàng, phẩm chất đạo đức tốt; 

+ Có trách nhiệm và thực hiện tốt nhiệm vụ xây dựng lực lượng dự bị động viên; 

+ Gương mẫu thực hiện nghĩa vụ của người công dân, chức trách, nhiệm vụ của chức danh, vị trí việc làm, tham gia các hoạt động của địa phương và cơ quan, tổ chức nơi lao động, học tập, làm việc; 

+ Có tín nhiệm với quần chúng; có trình độ năng lực, kiến thức quân sự, nghiệp vụ theo yêu cầu của từng chức vụ; sĩ quan dự bị bổ nhiệm các chức vụ từ chính trị viên đại đội, đại đội trưởng và tương đương trở lên phải là đảng viên Đảng Cộng sản Việt Nam; sức khỏe từ loại 01 đến loại 03.

- Độ tuổi bổ nhiệm chức vụ lần đầu: 

+ Trung đội trưởng không quá 35, 

+ cán bộ đại đội không quá 40, 

+ cán bộ tiểu đoàn không quá 45, 

+ cán bộ trung đoàn không quá 50; 

Lưu ý: Những nơi thiếu nguồn có thể bổ nhiệm ở độ tuổi cao hơn nhưng không quá 05 tuổi so với độ tuổi nêu trên.

- Ưu tiên sắp xếp, bổ nhiệm cho các đơn vị có nhiệm vụ động viên trong trạng thái sẵn sàng chiến đấu cao, đơn vị bộ đội chủ lực trước, đơn vị bộ đội địa phương sau; không sắp xếp dàn trải theo đầu mối đơn vị được xây dựng và được điều chỉnh kịp thời trong trường hợp có sự biến động, thay đổi trong đội ngũ sĩ quan dự bị.

- Sĩ quan dự bị được bổ nhiệm giữ chức vụ cao hơn chức danh ban đầu đào tạo sĩ quan dự bị hoặc chức vụ đã được đảm nhiệm ở đơn vị khi thôi phục vụ tại ngũ, phải được huấn luyện bổ sung theo chức danh mới được bổ nhiệm; trường hợp phải sắp xếp, bổ nhiệm để kiện toàn tổ chức thì sau khi sắp xếp, bổ nhiệm phải được huấn luyện bổ sung.