nhân viên, đồng thời là dịp vinh danh, khen thưởng và có những sự động viên kịp thời tới từng cá nhân, tập thể đã hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ trong năm vừa qua.
Thông thường, tiệc tất niên công ty sẽ được tổ chức vào dịp cuối năm tính theo Âm lịch (thường là trước khi nghỉ Tết 1 đến 2 tuần). Tuy nhiên, cũng tùy thuộc vào văn hóa từng công ty mà buổi
. Do đó, theo lịch âm, năm 2024 không phải là năm nhuận và năm 2024 âm lịch sẽ có 354 ngày.
Lịch Vạn sự 2024 - Lịch Vạn niên 2024 chi tiết, đầy đủ nhất? Năm 2024 âm lịch và dương lịch có bao nhiêu ngày? (Hình từ internet)
Người lao động được nghỉ các ngày lễ, tết nào trong năm 2024?
Căn cứ Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 quy định như sau:
Nghỉ lễ
hạn báo cáo dữ liệu điện tử
...
2. Thời hạn báo cáo dữ liệu điện tử: đối tượng báo cáo phải gửi báo cáo giao dịch có giá trị lớn phải báo cáo, báo cáo giao dịch chuyển tiền điện tử trước 16 giờ ngày làm việc tiếp theo ngay sau ngày phát sinh giao dịch. Nếu ngày gửi báo cáo trùng với ngày nghỉ lễ, nghỉ Tết hoặc ngày nghỉ cuối tuần, thì ngày gửi báo
Cho em hỏi về vấn đề có chế độ nào cho lao động nữ đặt vòng tránh thai không? Vì hiện nay em đang đi làm công ty, có tham gia đóng bảo hiểm xã hội đầy đủ thì không biết có được nghỉ làm hưởng trợ cấp không? Hồ sơ cần chuẩn bị giấy tờ gì vậy và trợ cấp được tính như thế nào khi em có mức lương đóng là 5.600.000 đồng. Mong nhận được câu trả lời sớm
gian nghỉ trong năm của nhà giáo theo Dự thảo Luật Nhà giáo như thế nào?
Căn cứ khoản 2 Điều 27 dự thảo Luật Nhà giáo có nêu thời gian nghỉ của nhà giáo như sau:
Chế độ làm việc của nhà giáo
....
2. Thời gian nghỉ trong năm của nhà giáo (kể cả cán bộ quản lý cơ sở giáo dục) bao gồm: 08 tuần nghỉ ngơi hàng năm và các ngày nghỉ lễ, nghỉ tết theo quy
động như làm cỗ cúng gia tiên, treo đèn lồng, rước đèn và ăn bánh Trung Thu. Đây cũng là dịp để trẻ em vui chơi và nhận quà từ người lớn.
Người lao động có được nghỉ Tết Trung thu Rằm tháng 8 không?
Căn cứ theo Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 quy định về nghỉ dịp lễ tết như sau:
Nghỉ lễ, tết
1. Người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên
/NHXH-KHTC năm 2022 về lịch chi trả lương hưu và trợ cấp BHXH tháng 01/2023.
Theo đó, do thời gian nghỉ Tết dương lịch năm 2023 từ ngày 31/12/2022 đến hết ngày 02/01/2023, việc chi trả trợ cấp bảo hiểm xã hội hàng tháng sẽ không được bắt đầu từ ngày 02 theo nội dung của Quyết định 166/QĐ-BHXH năm 2019 nêu trên.
Căn cứ vào nội dung Công văn 8091/NHXH
Còn bao nhiêu ngày nữa đến 1 1 2025? Lịch Âm 2025, Lịch Dương 2025 thế nào?
Xem thêm: Năm 2025 là năm con giáp gì, mệnh gì?
Xem thêm: Tết 2025 Âm lịch, Dương lịch được nghỉ mấy ngày?
- Năm 2025 bắt đầu vào thứ Tư, ngày 1 tháng 1 năm 2025, tương ứng với ngày 11 tháng 11 năm Giáp Thìn theo Lịch Âm.
- Năm 2025 kết thúc vào thứ Tư, ngày 31 tháng
Vì sao tết Trung thu là tết thiếu nhi? Doanh nghiệp có giải quyết cho người lao động được tan làm sớm trong ngày Tết Trung thu không? Bộ Lao động Thương binh và Xã hội đề nghị cơ quan các cấp tổ chức Tết Trung thu như thế nào?
.
Thời gian nghỉ việc hưởng chế độ thai sản quy định tại Khoản này tính theo ngày làm việc không kể ngày nghỉ lễ, nghỉ Tết, ngày nghỉ hằng tuần.
2. Lao động nữ mang thai hộ đang đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc vào quỹ ốm đau và thai sản, khi sẩy thai, nạo, hút thai, thai chết lưu hoặc phá thai bệnh lý thì được nghỉ việc hưởng chế độ thai sản theo chỉ
Cho tôi hỏi lao động nữ mang thai hộ trong thời gian mang thai được nghỉ việc để đi khám thai bao nhiêu lần? Thời hạn nộp hồ sơ hưởng chế độ thai sản với lao động nữ mang thai hộ theo quy định pháp luật là bao lâu? Câu hỏi của chị Thủy từ Kiên Giang.
Tôi đi làm đóng BHXH đầy đủ, tôi đang mang thai, nếu hằng tuần tôi đều nghỉ việc 01 ngày để đi khám thai thì có được hưởng chế độ thai sản không? Quy định về thời gian khám thai hưởng chế độ như thế nào? Thủ tục hưởng chế độ thế nào?
Mẫu sổ chi tiết chi ốm đau, dưỡng sức phục hồi sức khỏe ngành bảo hiểm xã hội? Mức hưởng dưỡng sức, phục hồi sức khỏe sau khi ốm đau là bao nhiêu? Người lao động được nghỉ mấy ngày để dưỡng sức, phục hồi sức khỏe sau khi ốm đau?
Tôi mới mở công ty nên có mấy vấn đề, tôi nghe nói là những ngày nghỉ lễ, tết thì nhân viên không đi làm nhưng công ty vẫn phải trả lương (hưởng nguyên lương). Không biết thông tin này có đúng không? Nếu đúng thì tôi sẽ phải trả cho nhân viên 100% lương luôn hay sao? Trường hợp khi công ty không trả lương ngày lễ tết cho nhân viên thì mức phạt sẽ
Tết Trung thu là ngày mấy tháng mấy dương lịch, âm lịch 2023? Tết trung thu người lao động và học sinh có được nghỉ không? Thắc mắc của bạn Q.A ở Bình Dương.