)
Giáo viên là viên chức bị xử lý kỷ luật buộc thôi việc thì có được thi công chức không?
Căn cứ theo quy định tại khoản 1 Điều 40 Nghị định 112/2020/NĐ-CP có quy định về các quy định liên quan sau khi có quyết định kỷ luật đối với viên chức như sau:
Các quy định liên quan sau khi có quyết định kỷ luật đối với viên chức
1. Viên chức bị xử lý kỷ luật
Cho hỏi: Doanh nghiệp phát triển hạ tầng tại Khu công nghệ cao đầu tư vào các lĩnh vực nào? Có những quyền và nghĩa vụ gì? Doanh nghiệp phát triển hạ tầng tại Khu công nghệ cao đầu tư vào các lĩnh vực gì? Xin Giấy phép đầu tư với cơ quan nào? câu hỏi của anh T.K.H (Hải Phòng).
Quyết định phê duyệt nhiệm vụ lập quy hoạch tài nguyên nước tại Nghị định 53/2024/NĐ-CP mới ban hành phải bao gồm những nội dung chủ yếu nào? Câu hỏi từ Anh T.A - Long An
Vi phạm lỗi gì thì công chức bị chậm nâng lương 1 năm?
Theo quy định tại khoản 5 Điều 1 Thông tư 03/2021/TT-BNV như sau:
"Trong thời gian giữ bậc lương hiện hưởng, nếu cán bộ, công chức, viên chức và người lao động đã có thông báo hoặc quyết định bằng văn bản của cấp có thẩm quyền là không hoàn thành nhiệm vụ được giao hằng năm hoặc bị kỷ luật
Cổ phần đã bán là gì?
Theo quy định tại khoản 2 Điều 112 Luật Doanh nghiệp 2020 thì cổ phần đã bán là cổ phần được quyền chào bán đã được các cổ đông thanh toán đủ cho công ty.
Khi đăng ký thành lập doanh nghiệp, cổ phần đã bán là tổng số cổ phần các loại đã được đăng ký mua.
Cổ phần đã bán là gì? (Hình từ Internet)
Công ty cổ phần được mua
lịch, nhân viên công ty được nghỉ mấy ngày?
Người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương trong những ngày lễ, tết được quy định tại khoản 1 Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 như sau:
Nghỉ lễ, tết
1. Người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương trong những ngày lễ, tết sau đây:
a) Tết Dương lịch: 01 ngày (ngày 01 tháng 01 dương lịch
quyền quyết định sắp xếp ngày nghỉ hằng tuần vào ngày Chủ nhật hoặc ngày xác định khác trong tuần nhưng phải ghi vào nội quy lao động.
3. Nếu ngày nghỉ hằng tuần trùng với ngày nghỉ lễ, tết quy định tại khoản 1 Điều 112 của Bộ luật này thì người lao động được nghỉ bù ngày nghỉ hằng tuần vào ngày làm việc kế tiếp.
Nếu ngày nghỉ hằng tuần trùng với
Hệ thống thông tin kế toán thuế nhập khẩu là gì?
Hệ thống thông tin kế toán thuế nhập khẩu được giải thích tại khoản 2 Điều 3 Quy chế Cập nhật số liệu kế toán thuế và thu khác đối với hàng hóa xuất khẩu, nhập khẩu ban hành kèm theo Quyết định 3613/QĐ-TCHQ năm 2019 như sau:
Hệ thống thông tin kế toán thuế xuất khẩu, thuế nhập khẩu (sau đây gọi
Những trường hợp nào công ty cổ phần có thể giảm vốn điều lệ?
Theo khoản 5 Điều 112 Luật Doanh nghiệp 2020 quy định công ty cổ phần có thể giảm vốn điều lệ trong trường hợp như sau:
"Điều 112. Vốn của công ty cổ phần
[...]
4. Cổ phần chưa bán là cổ phần được quyền chào bán và chưa được thanh toán cho công ty. Khi đăng ký thành lập doanh
Theo quy định tại khoản 5 Điều 112 Luật Doanh nghiệp 2020, công ty cổ phần có thể giảm vốn trong trường hợp sau đây:
- Theo quyết định của Đại hội đồng cổ đông, công ty hoàn trả một phần vốn góp cho cổ đông theo tỷ lệ sở hữu cổ phần của họ trong công ty
- Công ty mua lại cổ phần đã bán theo yêu cầu của cổ đông hoặc theo quyết định của công ty
chuyển khẩu phải đưa ra khỏi lãnh thổ Việt Nam tại cửa khẩu nhập.
Việc chuyển khẩu hàng hóa được thực hiện theo những hình thức nào?
Theo quy định tại khoản 1 Điều 30 Luật Thương mại 2005 (được sửa đổi bởi khoản 3 Điều 112 Luật Quản lý ngoại thương 2017) thì chuyển khẩu hàng hóa là việc mua hàng từ một nước, vùng lãnh thổ để bán sang một nước, vùng
thời với việc nộp đơn khởi kiện cho Tòa án đó.
(3) Tòa án chỉ tự mình ra quyết định áp dụng biện pháp khẩn cấp tạm thời trong trường hợp quy định tại Điều 135 của Bộ luật này.
Thẩm quyền quyết định áp dụng biện pháp khẩn cấp tạm thời thuộc về ai?
Tại Điều 112 Bộ luật Tố tụng dân sự 2015 quy định về thẩm quyền quyết định áp dụng biện pháp khẩn cấp
Người được tuyển dụng vào công chức cấp xã có phải thực hiện chế độ tập sự để làm quen với môi trường công tác không?
Căn cứ quy định tại khoản 1 Điều 22 Nghị định 112/2011/NĐ-CP quy định về chế độ đối với người tập sự như sau:
Chế độ đối với người tập sự
1. Người được tuyển dụng vào công chức cấp xã phải thực hiện chế độ tập sự để làm quen
nghỉ tính bình quân 01 tháng ít nhất 04 ngày.
2. Người sử dụng lao động có quyền quyết định sắp xếp ngày nghỉ hằng tuần vào ngày Chủ nhật hoặc ngày xác định khác trong tuần nhưng phải ghi vào nội quy lao động.
3. Nếu ngày nghỉ hằng tuần trùng với ngày nghỉ lễ, tết quy định tại khoản 1 Điều 112 của Bộ luật này thì người lao động được nghỉ bù ngày
lao động và phải thông báo trước cho người lao động biết. Người lao động có thể thỏa thuận với người sử dụng lao động để nghỉ hằng năm thành nhiều lần hoặc nghỉ gộp tối đa 03 năm một lần.
5. Khi nghỉ hằng năm mà chưa đến kỳ trả lương, người lao động được tạm ứng tiền lương theo quy định tại khoản 3 Điều 101 của Bộ luật này.
6. Khi nghỉ hằng năm
, tết
1. Hằng năm, quân nhân chuyên nghiệp, công nhân và viên chức quốc phòng được nghỉ ngày lễ, tết theo quy định tại khoản 1 Điều 112 của Bộ luật Lao động và ngày thành lập Quân đội nhân dân Việt Nam (22 tháng 12).
2. Đối với các đơn vị thực hiện nhiệm vụ huấn luyện, sẵn sàng chiến đấu hoặc do yêu cầu nhiệm vụ, việc nghỉ ngày lễ, tết do chỉ huy cấp
thanh toán hết số cổ phần được mua lại, công ty vẫn bảo đảm thanh toán đủ các khoản nợ và nghĩa vụ tài sản khác.
2. Cổ phần được mua lại theo quy định tại Điều 132 và Điều 133 của Luật này được coi là cổ phần chưa bán theo quy định tại khoản 4 Điều 112 của Luật này. Công ty phải đăng ký giảm vốn điều lệ tương ứng với tổng mệnh giá các cổ phần được
2025
Còn bao nhiêu ngày nữa đến Tết Dương lịch 2025? Tết Dương lịch 2025 được nghỉ bao nhiêu ngày?
Lịch nghỉ Tết Dương lịch 2025 theo Bộ luật Lao động như thế nào?
Theo quy định tại Điều 112 Bộ luật Lao động năm 2019 có nội dung như sau:
Nghỉ lễ, tết
1. Người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương trong những ngày lễ, tết sau đây:
a
trường (đối với xã); Tài chính - kế toán; Tư pháp - hộ tịch; Văn hoá - xã hội, được miễn thực hiện chế độ tập sự khi có đủ các điều kiện sau:
a) Đã có thời gian công tác có đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc bằng hoặc lớn hơn thời gian tập sự quy định tại khoản 2 Điều 22 Nghị định số 112/2011/NĐ-CP tương ứng với chức danh công chức cấp xã được tuyển dụng
động có trách nhiệm bảo đảm cho người lao động được nghỉ tính bình quân 01 tháng ít nhất 04 ngày.
2. Người sử dụng lao động có quyền quyết định sắp xếp ngày nghỉ hằng tuần vào ngày Chủ nhật hoặc ngày xác định khác trong tuần nhưng phải ghi vào nội quy lao động.
3. Nếu ngày nghỉ hằng tuần trùng với ngày nghỉ lễ, tết quy định tại khoản 1 Điều 112 của
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Giáo viên nghiện ma túy có bị buộc thôi việc hay không? Giáo viên bị xử lý kỷ luật buộc thôi việc thì có được thi công chức không?
13:01 | 16/04/2024
