Thực hiện báo cáo công tác quản lý hồ sơ công chức được thực hiện vào thời điểm nào?
Căn cứ khoản 1 Điều 15 Thông tư 11/2012/TT-BNV quy định về thời điểm thực hiện báo cáo công tác quản lý hồ sơ công chức như sau:
Trình tự, thủ tục báo cáo công tác quản lý hồ sơ công chức
1. Thời điểm báo cáo công tác quản lý hồ sơ công chức:
a) Định kỳ hàng
Nguyên tắc thực hiện chế độ tự chủ, tự chịu trách nhiệm là gì?
Theo Điều 2 Thông tư liên tịch 71/2014/TTLT-BTC-BNV quy định như sau:
“Điều 2. Nguyên tắc thực hiện chế độ tự chủ, tự chịu trách nhiệm
Cơ quan thực hiện chế độ tự chủ phải bảo đảm các nguyên tắc sau:
1. Hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao.
2. Không tăng kinh phí quản lý hành chính
bộ cấp huyện được hưởng phụ cấp kiêm nhiệm chức danh lãnh đạo trong trường hợp nào? (Hình từ Internet)
Điều kiện để cán bộ cấp huyện được hưởng phụ cấp kiêm nhiệm chức danh lãnh đạo là gì?
Tại Mục II Thông tư 78/2005/TT-BNV có quy định như sau:
ĐIỀU KIỆN VÀ NGUYÊN TẮC HƯỞNG PHỤ CẤP
1- Cán bộ, công chức, viên chức kiêm nhiệm chức danh lãnh đạo
không quá 02 năm, kể từ ngày đến hạn nộp lưu.
Thời gian bảo quản hồ sơ công trình xây dựng cơ bản đã quyết toán trong lưu trữ cơ quan là bao lâu?
Theo Điều 3 Thông tư 10/2022/TT-BNV (Có hiệu lực từ 15/02/2023) quy định về thời hạn bảo quản tài liệu như sau:
Thời hạn bảo quản tài liệu
1. Thời hạn bảo quản tài liệu là khoảng thời gian cần thiết để
đáp ứng các điều kiện quy định tại điểm a, điểm b khoản 2 Điều 2 và điểm a khoản 1 Điều 3 Thông tư số 08/2013/TT-BNV thì được xét nâng một (01) bậc lương trước thời hạn tối đa là 12 tháng so với thời gian giữ bậc để xét nâng bậc lương thường xuyên quy định tại điểm a khoản 1 Điều 2 Thông tư số 08/2013/TT-BNV.
Công chức, viên chức, người lao động lập
tiêu chuẩn nâng bậc lương thường xuyên quy định tại khoản 2 Điều 2 Thông tư số 08/2013/TT-BNV ngày 31/7/2013 của Bộ Nội vụ.
...
Theo đó, người lao động trong Tòa án nhân dân sẽ phải có những tiêu chuẩn sau để xét nâng bậc lương trước thời hạn do lập thành tích xuất sắc như sau:
- Đạt đủ các tiêu chuẩn, điều kiện, cấp độ lập thành tích trong Quy chế
cấp thâm niên vượt khung (nếu có).
Chế độ phụ cấp trách nhiệm của Kiểm tra viên Viện kiểm sát nhân dân (Hình từ Internet)
Cách tính chế độ phụ cấp trách nhiệm của Kiểm tra viên Viện kiểm sát nhân dân như thế nào?
Theo tiểu mục 2 Mục II Thông tư liên tịch 01/2006/TTLT-VKSTC-BNV-BTC hướng dẫn cụ thể về cách tính chế độ phụ cấp trách nhiệm của Kiểm
Kiểm tra viên Viện kiểm sát nhân dân không được hưởng phụ cấp trách nhiệm trong những thời gian nào?
Căn cứ theo tiểu mục 2 Mục I Thông tư liên tịch 01/2006/TTLT-VKSTC-BNV-BTC quy định về nguyên tắc áp dụng chế độ phụ cấp trách nhiệm đối với Kiểm sát viên, Điều tra viên, Kiểm tra viên ngành Kiểm sát như sau:
Nguyên tắc áp dụng
a) Đối tượng
Đối tượng được hưởng phụ cấp trách nhiệm theo nghề trong ngành Kiểm sát nhân dân bao gồm những ai?
Căn cứ theo tiểu mục 1 Mục I Thông tư liên tịch 01/2006/TTLT-VKSTC-BNV-BTC quy định như sau:
Đối tượng và phạm vi áp dụng
Đối tượng hưởng phụ cấp trách nhiệm theo nghề trong ngành Kiểm sát nhân dân bao gồm Kiểm sát viên, Điều tra viên, Kiểm tra
quy định tại Khoản 2 Điều 2 Thông tư số 08/2013/TT-BNV và Khoản 4 Điều 1 Thông tư số 03/2021/TT-BNV ; đồng thời, lập thành tích xuất sắc trong thực hiện nhiệm vụ được công nhận một trong các danh hiệu hoặc hình thức khen thưởng theo quy định tại Điều 6 Quy chế này.
2. Điều kiện: Mức lương hiện hưởng chưa xếp vào bậc cuối cùng trong ngạch hoặc trong
của Trưởng thôn, Trưởng khu phố thực hiện theo quy định tại Khoản 8, Điều 1, Thông tư số 14 (sửa đổi, bổ sung Điều 10, Thông tư số 04).
...
Dẫn chiếu Điều 10 Thông tư 04/2012/TT-BNV (sửa đổi bởi khoản 8 Điều 1 Thông tư 14/2018/TT-BNV) quy định như sau:
Nhiệm vụ, quyền hạn của Trưởng thôn, Tổ trưởng tổ dân phố
1. Nhiệm vụ:
a) Triệu tập và chủ trì
Khi xếp hạng Trung tâm trợ giúp pháp lý nhà nước cần tuân thủ những nguyên tắc nào?
Căn cứ Điều 2 Thông tư liên tịch 02/2010/TTLT-BTP-BNV quy định về mục đích xếp hạng Trung tâm trợ giúp pháp lý nhà nước như sau:
Mục đích, nguyên tắc xếp hạng
Căn cứ các quy định tại Quyết định số 181/2005/QĐ-TTg ngày 19 tháng 7 năm 2005 của Thủ tướng Chính phủ
Đăng ký mở lớp bồi dưỡng cho người chuyên hoạt động về tôn giáo có mất phí không? Thời gian giải quyết là bao nhiêu ngày?
Căn cứ điểm d và điểm h tiểu mục 29 Mục A Phần II Thủ tục hành chính ban hành kèm theo Quyết định 199/QĐ-BNV năm 2018 quy định như sau:
PHẦN II. NỘI DUNG CỤ THỂ CỦA TỪNG THỦ TỤC HÀNH CHÍNH
A. THỦ TỤC HÀNH CHÍNH CẤP TRUNG
hiện ra sao? (Hình từ Internet)
Mẫu đơn đề nghị chia tổ chức tôn giáo trực thuộc hiện nay là mẫu đơn nào?
Theo điểm i tiểu mục 3 Mục A Phần II Thủ tục hành chính ban hành kèm theo Quyết định 199/QĐ-BNV năm 2018 quy định như sau:
PHẦN II. NỘI DUNG CỤ THỂ CỦA TỪNG THỦ TỤC HÀNH CHÍNH
A. THỦ TỤC HÀNH CHÍNH CẤP TRUNG ƯƠNG
...
3. THỦ TỤC ĐỀ NGHỊ THÀNH
Phần II Thủ tục hành chính ban hành kèm theo Quyết định 199/QĐ-BNV năm 2018 quy định về mẫu đơn thông báo như sau:
PHẦN II. NỘI DUNG CỤ THỂ CỦA TỪNG THỦ TỤC HÀNH CHÍNH
A. THỦ TỤC HÀNH CHÍNH CẤP TRUNG ƯƠNG
...
26. THỦ TỤC THÔNG BÁO DANH MỤC HOẠT ĐỘNG TÔN GIÁO ĐỐI VỚI TỔ CHỨC CÓ ĐỊA BÀN HOẠT ĐỘNG TÔN GIÁO Ở NHIỀU TỈNH
...
i) Tên mẫu đơn, mẫu tờ
của pháp luật hiện hành và phù hợp nhu cầu thực tế quản lý, sử dụng chức danh nghề nghiệp dinh dưỡng hiện nay.
Theo đó, khoản 1 Điều 5 Thông tư liên tịch 28/2015/TTLT-BYT-BNV quy định mã số, tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp dinh dưỡng quy định nhiệm vụ của chức danh nghề nghiệp Dinh dưỡng hạng III (mã số V.08.09.25) như sau:
- Tổ chức và thực
sắc như thế nào?
Căn cứ điểm đ khoản 1 Điều 3 Thông tư 08/2013/TT-BNV quy định về xác định thành tích để xét nâng bậc lương trước thời hạn như sau:
"Điều 3. Chế độ nâng bậc lương trước thời hạn
1. Chế độ nâng bậc lương trước thời hạn do lập thành tích xuất sắc trong thực hiện nhiệm vụ:
...
đ) Xác định thành tích để xét nâng bậc lương trước thời
để được nâng bậc lương trước thời hạn lần sau (trừ trường hợp người đó sẽ được nâng bậc lương trước thời hạn để nghỉ hưu theo quy định tại khoản 2, Điều 3, Thông tư số 08/2013/TT-BNV, ngày 31/7/2013 của Bộ Nội vụ).
b. Người có nhiều thành tích hơn (trong khoảng thời gian 6 năm hoặc 4 năm quy định tại Khoản 1 Điều 4 quy chế này);
c. Những người là
+ Giảng viên bồi dưỡng các chuyên đề của Chương trình này phải đạt tiêu chuẩn
giảng viên theo quy định tại Nghị định 50 101/2017/NĐ-CP ngày 01/9/2017 và đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức, viên chức, ND 89/2002/NĐ-CP ngày 18/10/2021 và Thông tư số 01/2018/TT-BNV ngày 08/01/2018 của Bộ Nội vụ hướng dẫn một số điều của Nghị định số 101/2017/NĐ-CP ngày
do lập thành tích xuất sắc tối đa 12 tháng so với thời gian quy định để được nâng bậc lương thường xuyên.
1. Tiêu chuẩn:
a. Đạt đủ tiêu chuẩn quy định tại điểm 2 Điều 2, Thông tư số 08/2013/TT-BNV ngày 31/7/2013 của Bộ Nội vụ, cụ thể:
(1) Đối với cán bộ, công chức:
- Tiêu chuẩn 1: Được cấp có thẩm quyền đánh giá từ mức hoàn thành nhiệm vụ nhưng
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Thực hiện báo cáo công tác quản lý hồ sơ công chức về thực trạng số lượng, chất lượng hồ sơ công chức bao gồm những nội dung nào?
15:13 | 10/10/2022
