Cho tôi hỏi người lao động có được nghỉ vào kỷ niệm 76 năm ngày Thương binh liệt sĩ hay không? Người nước ngoài làm việc tại Việt Nam có được nghỉ lễ theo truyền thống đất nước họ? Làm việc vào ban đêm trong những ngày lễ thì được hưởng lương như thế nào? Câu hỏi của anh Minh (Long An).
Cho hỏi trong dịp nghỉ lễ Giỗ Tổ Hùng Vương sắp tới thì có cách nào để kéo dài thời gian nghỉ lễ cho người lao động hay không? Người lao động thử việc thì có được hưởng lương khi nghỉ lễ không? Câu hỏi của chị Tú Uyên (Thái Bình)
Công ty có bắt buộc phải bố trí để NLĐ được nghỉ bù sau mỗi đợt làm thêm giờ nhiều ngày liên tục trong tháng không? Nếu không nghỉ bù thì thời giờ làm thêm đó của NLĐ sẽ được công ty trả lương như thế nào? Theo quy định pháp luật, việc nghỉ bù chỉ được áp dụng trong trường hợp nào?
có bệnh lý hoặc thai không bình thường thì được nghỉ 02 ngày cho mỗi lần khám thai.
2. Thời gian nghỉ việc hưởng chế độ thai sản quy định tại Điều này tính theo ngày làm việc không kể ngày nghỉ lễ, nghỉ Tết, ngày nghỉ hằng tuần.”
Theo đó, trong thời gian mang thai, chị sẽ được nghỉ việc để đi khám thai 05 lần, mỗi lần 01 ngày. Nếu chị ở xa cơ sở
thường thì được nghỉ 02 ngày cho mỗi lần khám thai.
- Thời gian nghỉ việc hưởng chế độ thai sản quy định tại Điều 32 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 tính theo ngày làm việc không kể ngày nghỉ lễ, nghỉ Tết, ngày nghỉ hằng tuần.
*Thời gian hưởng chế độ khi sẩy thai, nạo, hút thai, thai chết lưu hoặc phá thai bệnh lý (Điều 33 Luật Bảo hiểm xã hội 2014)
- Khi
Lễ Giáng sinh 2023 là ngày mấy? Còn bao nhiêu ngày nữa đến Noel 2023? Người lao động có được nghỉ vào ngày Noel không? Thắc mắc của chị N.M ở Bình Dương.
Tôi muốn hỏi lễ Quốc khánh người lao động được nghỉ mấy ngày? Người lao động đi làm ngày lễ Quốc khánh thì trả lương như thế nào? Nếu công ty không cho người lao động nghỉ và bắt ép đi làm vào dịp lễ Quốc khánh thì sẽ bị xử phạt như thế nào?
Trong dịp lễ 2 9 người lao động có thể sử dụng phép năm để kéo dài ngày nghỉ lễ không? Người lao động được nghỉ tối đa bao nhiêu ngày trong dịp lễ 2 9 năm nay? Tiền lương của người lao động làm việc vào dịp lễ 2 9 tính như thế nào?
Theo quy định pháp luật hiện hành thì vào ngày 10 10 có bắn pháo hoa không? Người lao động có được nghỉ làm hưởng lương ngày 10 10 không? Người dân có được bắn pháo hoa vào ngày 10 10 không?
Ngày 2/11 là ngày gì? Ngày 2/11 là thứ mấy? Người lao động tại các doanh nghiệp có được nghỉ làm hưởng lương vào ngày 2/11 không? Ngày 2/11 có phải là ngày lễ lớn của Việt Nam hay không? Người lao động tại các doanh nghiệp có những quyền gì theo Bộ luật Lao động mới nhất?
thai có bệnh lý hoặc thai không bình thường thì được nghỉ 02 ngày cho mỗi lần khám thai.
Thời gian nghỉ việc hưởng chế độ thai sản quy định tại Khoản này tính theo ngày làm việc không kể ngày nghỉ lễ, nghỉ Tết, ngày nghỉ hằng tuần.
2. Lao động nữ mang thai hộ đang đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc vào quỹ ốm đau và thai sản, khi sẩy thai, nạo, hút thai
Theo quy định tại Điều 111 Bộ luật Lao động 2019, mỗi tháng NLĐ có 4 ngày nghỉ hàng tuần. Như vậy, công ty có thể cộng dồn 04 ngày nghỉ hàng tuần của tháng này sang 04 ngày của tháng sau kế tiếp được không? Nếu vì lý do công việc nên công ty không thể bố trí cho NLĐ nghỉ hằng tuần được, thì có thể trả tiền lương cho NLĐ thay cho 04 ngày nghỉ này
Chị hiện đang làm việc tại 1 công ty. Do lịch sản xuất nên công ty chị cho làm việc vào Chủ nhật và sẽ làm việc theo 2 ca, 1 ca/12 tiếng từ 6 giờ sáng đến 6 giờ chiều. 4 ngày làm - 3 ngày nghỉ thì tiền lương của những ngày làm việc này sẽ tính ra sao? Giờ nghỉ giải lao của mỗi ca là bao nhiêu phút?
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Người lao động có được nghỉ vào kỷ niệm 76 năm ngày Thương binh liệt sĩ hay không? Làm việc vào ban đêm trong những ngày lễ thì được hưởng lương như thế nào?
16:42 | 15/07/2023
