được nghỉ mấy ngày?
Tết Dương lịch người lao động sẽ được nghỉ 1 ngày và hưởng nguyên lương (theo quy định tại điểm a khoản 1 Điều 112 Bộ luật Lao động năm 2019 quy định về nghỉ lễ, tết).
Theo đó, lịch nghỉ Tết Dương lịch 2024 đối với người lao động như sau:
*Đối với người lao động có lịch nghỉ hằng tuần cố định 2 ngày thứ Bảy và Chủ nhật:
Người
lòng của người bệnh, tiến tới hội nhập khu vực và quốc tế.
Tuy nhiên, ngày Quốc tế Điều dưỡng chỉ là ngày kỷ niệm trong bộ phận nghành điều dưỡng nói riêng cũng như ngành y tế nói chung chứ không thuộc bất kỳ ngày lễ nào được nhà nước quy định tại Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 và Điều 4 Nghị định 145/2013/NĐ-CP.
Ngày Quốc tế Điều dưỡng có nguồn
Khi nào được yêu cầu áp dụng biện pháp khẩn cấp tạm thời cấm hoặc buộc thực hiện hành vi nhất định đối với bị đơn trong vụ án dân sự? Ông A là bị đơn trong vụ án yêu cầu bồi thường thiệt hại ngoài hợp đồng (gây thiệt hại đối với tài sản của người khác). Nhưng ông A có hành vi cản trở nguyên đơn và cơ quan có chức năng trong quá trình điều tra, thu
Anh trai tôi vì mê cá độ, bài bạc nên bị phạt tù 2 năm, đến tháng sau là anh tôi hoàn thành thời hạn phạt tù. Hiện tại tôi đang chuẩn bị hồ sơ để xin kết nạp Đảng nhưng lại nghe nói người thân bị phạt tù là không được xét duyệt vào Đảng có đúng không? Điều kiện được kết nạp Đảng quy định như thế nào? Trường hợp được kết nạp Đảng nhưng tự ý bỏ sinh
ngày Tết cổ truyền dân tộc và 01 ngày Quốc khánh của nước họ.
Trường hợp ngày nghỉ hằng tuần trùng với ngày nghỉ lễ, tết quy định tại khoản 1 Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 thì người lao động được nghỉ bù ngày nghỉ hằng tuần vào ngày làm việc kế tiếp.
Trường hợp nào người lao động không được từ chối yêu cầu làm thêm giờ của người sử dụng lao động
như thế nào?
Căn cứ theo quy định tại Điều 112 Bộ luật Lao động 2019, người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương dịp Tết Âm lịch 05 ngày.
Đồng thời, theo Thông báo 5015/TB-LĐTBXH năm 2023, người sử dụng lao động sẽ lựa chọn 03 phương án:
- 01 ngày trước Tết và 04 ngày đầu sau Tết
- Hoặc 02 ngày trước Tết và 03 ngày đầu sau Tết
- Hoặc
, ngày kỷ niệm và trong hoạt động văn hóa, nghệ thuật.
Tuy nhiên, người dân chỉ được được mua pháo hoa tại các tổ chức, doanh nghiệp được phép sản xuất, kinh doanh pháo hoa.
Căn cứ vào điểm b khoản 1 Điều 3 Nghị định 137/2020/NĐ-CP quy định như sau:
Giải thích từ ngữ
Trong Nghị định này, các từ ngữ dưới đây được hiểu như sau:
1. Pháo là sản phẩm có
dương lịch);
đ) Quốc khánh: 02 ngày (ngày 02 tháng 9 dương lịch và 01 ngày liền kề trước hoặc sau);
e) Ngày Giỗ Tổ Hùng Vương: 01 ngày (ngày 10 tháng 3 âm lịch).
2. Lao động là người nước ngoài làm việc tại Việt Nam ngoài các ngày nghỉ theo quy định tại khoản 1 Điều này còn được nghỉ thêm 01 ngày Tết cổ truyền dân tộc và 01 ngày Quốc khánh của nước
Chỉ huy trưởng ban chỉ huy quân sự cấp xã có phải thi tuyển không hay tổ chức xét tuyển. Hiện tại bên đơn vị tôi đang có Chính trị viên Ban chỉ huy quân sự cấp xã từ 2016-2023, nhưng trước đó là chỉ huy phó công tác một thời gian sau đó nghỉ hẳn và đến năm 2016 nhận chức vụ chính trị viên thì có tính thâm niên công tác liên tục cho đồng chí này
Thìn) bắt đầu từ ngày 10/03/2024 dương lịch.
Lịch nghỉ Tết Âm lịch 2024 của cán bộ công chức, người lao động như thế nào?
Căn cứ theo quy định hiện hành tại Điều 112 Bộ luật Lao động 2019, người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương dịp Tết Âm lịch 05 ngày.
Căn cứ Thông báo 5015/TB-LĐTBXH năm 2023 Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội (Bộ
Xem link cập nhật tình hình bão số 4 hôm nay ở đâu?
Xem link cập nhật tình hình bão số 4 hôm nay tại Trung tâm Dự báo khí tượng thuỷ văn quốc gia.
Xem link cập nhật tình hình bão số 4 hôm nay: https://nchmf.gov.vn/
Xem link cập nhật tình hình bão số 4 hôm nay? Thông tin bão số 4 mới nhất 19 9 2024 như thế nào? (Hình từ Internet)
Thông tin
Người lao động có được tạm ứng tiền lương để nghỉ Lễ Quốc khánh 2 9 không? Lịch nghỉ Lễ Quốc khánh 2 9 của người lao động tại các doanh nghiệp? Có thể xin nghỉ nhiều hơn lịch nghỉ lễ của công ty không?
Cho hỏi: Các lĩnh vực công nghệ cao được khuyến khích đầu tư tại Khu Công nghệ cao? Doanh nghiệp Khu công nghệ cao được phân loại như thế nào? Doanh nghiệp Khu công nghệ cao có các quyền và nghĩa vụ gì? câu hỏi của anh L.T.A (Hà Nội).
phạm quy định tại Điều 109, điểm a khoản 2 Điều 113 hoặc điểm a khoản 2 Điều 299 của Bộ luật này.
2. Người chuẩn bị phạm tội quy định tại một trong các điều 108, 109, 110, 111, 112, 113, 114, 115, 116, 117, 118, 119, 120, 121, 123, 134, 168, 169, 207, 299, 300, 301, 302, 303 và 324 của Bộ luật này thì phải chịu trách nhiệm hình sự.
3. Người từ đủ 14
chậm so với thời hạn quy định:
"Điều 116. Giải quyết hưởng chế độ bảo hiểm xã hội chậm so với thời hạn quy định
1. Trường hợp vượt quá thời hạn được quy định tại khoản 1 và khoản 2 Điều 102, khoản 1 Điều 103, khoản 1 và khoản 2 Điều 110, khoản 1 và khoản 2 Điều 112 của Luật này thì phải giải trình bằng văn bản.
2. Trường hợp nộp hồ sơ và giải quyết
nhiệm hình sự hoặc miễn hình phạt.
Theo khoản 2, khoản 3 Điều 14 Bộ luật Hình sự 2015, được sửa đổi bởi khoản 4 Điều 1 Luật sửa đổi Bộ luật Hình sự 2017 quy định về chuẩn bị phạm tội như sau:
Chuẩn bị phạm tội
...
2. Người chuẩn bị phạm tội quy định tại một trong các điều 108, 109, 110, 111, 112, 113, 114, 115, 116, 117, 118, 119, 120, 121, 123
Internet)
Nguyên tắc thanh toán của Hợp đồng theo thời gian với nhà thầu?
Nguyên tắc thanh toán của Hợp đồng theo thời gian với nhà thầu được quy định tại khoản 4 Điều 112 Nghị định 24/2024/NĐ-CP, cụ thể như sau:
(1) Mức thù lao cho chuyên gia: được tính xác định trên cơ sở lương của chuyên gia và các chi phí liên quan đến lương như bảo hiểm xã hội
kết hôn; anh, chị, em ruột kết hôn.
3. Ngoài quy định tại khoản 1 và khoản 2 Điều này, người lao động có thể thỏa thuận với người sử dụng lao động để nghỉ không hưởng lương."
Như vậy NLĐ có những ngày nghỉ không hưởng lương theo quy định tại khoản 2, bên cạnh đó NLĐ có thể thỏa thuận với NSDLĐ để nghỉ không hưởng lương.
Nghỉ không hưởng lương
khoản thưởng theo quy định tại Điều 104 Bộ luật Lao động 2019 như sau:
Thưởng
1. Thưởng là số tiền hoặc tài sản hoặc bằng các hình thức khác mà người sử dụng lao động thưởng cho người lao động căn cứ vào kết quả sản xuất, kinh doanh, mức độ hoàn thành công việc của người lao động.
2. Quy chế thưởng do người sử dụng lao động quyết định và công bố
quan bảo hiểm xã hội.”
Ngoài ra, căn cứ vào khoản 1 Điều 116 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 quy định về chế độ báo cáo như sau:
“Điều 16. Chế độ báo cáo, kiểm toán
1. Trường hợp vượt quá thời hạn được quy định tại khoản 1 và khoản 2 Điều 102, khoản 1 Điều 103, khoản 1 và khoản 2 Điều 110, khoản 1 và khoản 2 Điều 112 của Luật này thì phải giải trình bằng