Ngày truyền thống của bộ đội biên phòng và ngày biên phòng toàn dân là ngày nào? Có được xem là ngày lễ lớn không?

Nội dung chính

• Ngày truyền thống của Bộ đội Biên phòng và Ngày biên phòng toàn dân là ngày nào?
• Ngày truyền thống của bộ đội biên phòng và ngày biên phòng toàn dân có được xem là ngày lễ lớn không?
• Người lao động có được nghỉ làm hưởng nguyên lương vào ngày truyền thống của Bộ đội Biên phòng và Ngày biên phòng toàn dân không?

Ngày truyền thống của Bộ đội Biên phòng và Ngày biên phòng toàn dân là ngày nào?

Căn cứ theo khoản 1 Điều 23 Luật Biên phòng Việt Nam 2020 có hướng dẫn về ngày truyền thống của bộ đội biên phòng và ngày biên phòng toàn dân như sau:

Ngày truyền thống, tên giao dịch quốc tế, con dấu của Bộ đội Biên phòng

1. Ngày 03 tháng 3 hằng năm là ngày truyền thống của Bộ đội Biên phòng, Ngày biên phòng toàn dân.

2. Tên giao dịch quốc tế của Bộ đội Biên phòng Việt Nam là Vietnam Border Guard.

3. Bộ đội Biên phòng sử dụng con dấu có hình Quốc huy trong thực hiện chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn được giao.

Như vậy, hằng năm ngày 03 tháng 3 được lấy làm ngày truyến thống của Bộ đội Biên phòng và cũng được xem là Ngày biên phòng toàn dân theo quy định của pháp luật.

Bên cạnh đó, ngày 03 tháng 3 năm 2025 được xem là cột mốc đánh dấu kỷ niệm 66 năm Ngày truyền thống của Bộ đội Biên phòng và cũng đánh dấu cột mốc kỷ niệm 36 năm Ngày biên phòng toàn dân.

Ngày truyền thống của bộ đội biên phòng và ngày biên phòng toàn dân là ngày nào? Có được xem là ngày lễ lớn không? (Hình từ Internet)

Ngày truyền thống của bộ đội biên phòng và ngày biên phòng toàn dân có được xem là ngày lễ lớn không?

Căn cứ theo Điều 4 Nghị định 145/2013/NĐ-CP có quy định như sau:

Các ngày lễ lớn

Các ngày lễ lớn trong nước bao gồm:

1. Ngày Tết Nguyên đán (01 tháng Giêng Âm lịch).

2. Ngày thành lập Đảng Cộng sản Việt Nam (03-02-1930).

3. Ngày Giỗ Tổ Hùng Vương (10-3 Âm lịch).

4. Ngày Giải phóng miền Nam, thống nhất đất nước (30-4-1975).

5. Ngày Chiến thắng Điện Biên Phủ (07-5-1954).

6. Ngày sinh Chủ tịch Hồ Chí Minh (19-5-1890).

7. Ngày Cách mạng Tháng Tám (19-8-1945) và Ngày Quốc khánh nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam (02-9-1945).

Như vậy, theo quy định của pháp luật thì những ngày lễ lớn trong nước sẽ bao gồm:

- Ngày Tết Nguyên đán (01 tháng Giêng Âm lịch).

- Ngày thành lập Đảng Cộng sản Việt Nam (03-02-1930).

- Ngày Giỗ Tổ Hùng Vương (10-3 Âm lịch).

- Ngày Giải phóng miền Nam, thống nhất đất nước (30-4-1975).

- Ngày Chiến thắng Điện Biên Phủ (07-5-1954).

- Ngày sinh Chủ tịch Hồ Chí Minh (19-5-1890).

- Ngày Cách mạng Tháng Tám (19-8-1945) và Ngày Quốc khánh nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam (02-9-1945).

Do đó, Ngày truyền thống của Bộ đội Biên phòng và Ngày biên phòng toàn dân không thuộc những trường hợp trên, vì thế ngày truyền thống của Bộ đội Biên phòng và Ngày biên phòng toàn dân không được xem là ngày lễ lớn của nước ta.

Người lao động có được nghỉ làm hưởng nguyên lương vào ngày truyền thống của Bộ đội Biên phòng và Ngày biên phòng toàn dân không?

Căn cứ theo quy định tại Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 có quy định như sau:

Nghỉ lễ, tết

1. Người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương trong những ngày lễ, tết sau đây:

a) Tết Dương lịch: 01 ngày (ngày 01 tháng 01 dương lịch);

b) Tết Âm lịch: 05 ngày;

c) Ngày Chiến thắng: 01 ngày (ngày 30 tháng 4 dương lịch);

d) Ngày Quốc tế lao động: 01 ngày (ngày 01 tháng 5 dương lịch);

đ) Quốc khánh: 02 ngày (ngày 02 tháng 9 dương lịch và 01 ngày liền kề trước hoặc sau);

e) Ngày Giỗ Tổ Hùng Vương: 01 ngày (ngày 10 tháng 3 âm lịch).

2. Lao động là người nước ngoài làm việc tại Việt Nam ngoài các ngày nghỉ theo quy định tại khoản 1 Điều này còn được nghỉ thêm 01 ngày Tết cổ truyền dân tộc và 01 ngày Quốc khánh của nước họ.

3. Hằng năm, căn cứ vào điều kiện thực tế, Thủ tướng Chính phủ quyết định cụ thể ngày nghỉ quy định tại điểm b và điểm đ khoản 1 Điều này.

Như vậy, ngày truyền thống của Bộ đội Biên phòng và Ngày biên phòng toàn dân không nằm trong danh sách những ngày nghỉ lễ tết người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương theo quy định.

Tuy nhiên, theo Điều 111 Bộ luật Lao động 2019 quy định về nghỉ hằng tuần như sau:

Nghỉ hằng tuần

1. Mỗi tuần, người lao động được nghỉ ít nhất 24 giờ liên tục. Trong trường hợp đặc biệt do chu kỳ lao động không thể nghỉ hằng tuần thì người sử dụng lao động có trách nhiệm bảo đảm cho người lao động được nghỉ tính bình quân 01 tháng ít nhất 04 ngày.

2. Người sử dụng lao động có quyền quyết định sắp xếp ngày nghỉ hằng tuần vào ngày Chủ nhật hoặc ngày xác định khác trong tuần nhưng phải ghi vào nội quy lao động.

3. Nếu ngày nghỉ hằng tuần trùng với ngày nghỉ lễ, tết quy định tại khoản 1 Điều 112 của Bộ luật này thì người lao động được nghỉ bù ngày nghỉ hằng tuần vào ngày làm việc kế tiếp.

Theo đó, nếu ngày truyền thống của Bộ đội Biên phòng và Ngày biên phòng toàn dân rơi vào ngày nghỉ hằng tuần thì người lao động được nghỉ vào ngày này.

Trường hợp ngày truyền thống của Bộ đội Biên phòng và Ngày biên phòng toàn dân không rơi vào ngày nghỉ hằng tuần mà người lao động có nhu cầu nghỉ thì có thể làm đơn xin nghỉ hưởng lương hoặc nghỉ không hưởng lương theo quy định pháp luật.