Ngày 12 12 là ngày gì? Ngày 12 12 có ý nghĩa gì? Ngày 12 tháng 12 Dương lịch là ngày mấy âm lịch, thứ mấy?

Nội dung chính

• Ngày 12 12 là ngày gì? Ngày 12 12 có ý nghĩa gì? Ngày 12 tháng 12 Dương lịch là ngày mấy âm lịch, thứ mấy?
• Ngày 12 tháng 12 người lao động có được nghỉ làm việc hưởng nguyên lương không?
• Cửa hàng giảm mức giá không đúng với biển quảng cáo thì có bị phạt không?

Ngày 12 12 là ngày gì? Ngày 12 12 có ý nghĩa gì? Ngày 12 tháng 12 Dương lịch là ngày mấy âm lịch, thứ mấy?

Xem thêm: 14 12 là ngày gì? Ngày 14 tháng 12 có gì đặc biệt?

Xem thêm: Ngày 15 tháng 12 là ngày gì?

Xem thêm: Ngày 16 tháng 12 là ngày gì? 16 12 dương lịch là bao nhiêu âm 2024?

Ngày 12/12, còn được biết đến như lễ hội mua sắm trực tuyến cuối năm, là một sự kiện lớn tương tự như ngày 9/9, Black Friday và Cyber Monday. Đây là cơ hội cuối cùng trong năm để các doanh nghiệp thực hiện các chương trình giảm giá sâu, kích cầu tiêu dùng và giải phóng hàng tồn kho, chuẩn bị cho năm mới. Người tiêu dùng cũng có thể tận dụng ngày này để mua sắm những món đồ yêu thích với giá ưu đãi.

Ngày sale 12/12 bắt nguồn từ Trung Quốc và được khởi xướng bởi tập đoàn thương mại điện tử Alibaba vào năm 2012. Ban đầu, ngày này được tổ chức nhằm tăng cường nhu cầu mua sắm trực tuyến. Tên gọi "Shuangshier" có nghĩa là "12 đôi", thể hiện mục đích khuyến khích người tiêu dùng mua sản phẩm theo cặp để nhận được mức giá ưu đãi.

Ngoài ra, trong lịch âm, ngày 12/12 còn được biết đến là ngày giỗ tổ nghề may, mang ý nghĩa quan trọng đối với những người làm trong lĩnh vực may mặc. Đây là dịp để các thợ may bày tỏ lòng biết ơn sâu sắc và tưởng nhớ đến những bậc tiền nhân đã có công truyền dạy và phát triển nghề may ở Việt Nam.

Thông tin mang tính chất tham khảo.

Dưới đây là lịch tháng 12 năm 2024:

Cụ thể, tháng 12 năm 2024 bắt đầu từ ngày 01/12/2024 (Chủ nhật) nhằm ngày 1/11/2024 âm lịch và kết thúc vào ngày 31/12/2024 (Thứ ba) nhằm ngày 1/12/2024 âm lịch.

Như vậy, ngày 12 tháng 12 Dương lịch là ngày 12 tháng 11 âm lịch năm 2024, thứ năm.

Ngày 12 12 là ngày gì? Ngày 12 12 có ý nghĩa gì? Ngày 12 tháng 12 Dương lịch là ngày mấy âm lịch, thứ mấy? (Hình từ Internet)

Ngày 12 tháng 12 người lao động có được nghỉ làm việc hưởng nguyên lương không?

Căn cứ theo Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 quy định về nghỉ lễ, tết như sau:

Nghỉ lễ, tết

1. Người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương trong những ngày lễ, tết sau đây:

a) Tết Dương lịch: 01 ngày (ngày 01 tháng 01 dương lịch);

b) Tết Âm lịch: 05 ngày;

c) Ngày Chiến thắng: 01 ngày (ngày 30 tháng 4 dương lịch);

d) Ngày Quốc tế lao động: 01 ngày (ngày 01 tháng 5 dương lịch);

đ) Quốc khánh: 02 ngày (ngày 02 tháng 9 dương lịch và 01 ngày liền kề trước hoặc sau);

e) Ngày Giỗ Tổ Hùng Vương: 01 ngày (ngày 10 tháng 3 âm lịch).

2. Lao động là người nước ngoài làm việc tại Việt Nam ngoài các ngày nghỉ theo quy định tại khoản 1 Điều này còn được nghỉ thêm 01 ngày Tết cổ truyền dân tộc và 01 ngày Quốc khánh của nước họ.

3. Hằng năm, căn cứ vào điều kiện thực tế, Thủ tướng Chính phủ quyết định cụ thể ngày nghỉ quy định tại điểm b và điểm đ khoản 1 Điều này.

Như vậy, căn cứ theo quy định trên thì ngày 12 tháng 12 không phải là ngày nghỉ lễ, tết mà người lao động được nghỉ làm việc hưởng nguyên lương do Nhà nước quy định.

Theo đó, nếu ngày 12 tháng 12 trúng vào ngày làm việc bình thường thì người lao động vẫn phải làm việc và không được nghỉ.

Tuy nhiên, người lao động có thể được phép nghỉ nếu chính sách công ty có quy định được nghỉ lễ trong ngày 12 tháng 12.

Ngoài ra, người lao động nếu có nhu cầu nghỉ vào ngày 12 tháng 12 thì có thể làm đơn xin nghỉ hưởng lương hoặc nghỉ không hưởng lương.

Cửa hàng giảm mức giá không đúng với biển quảng cáo thì có bị phạt không?

Căn cứ theo quy định tại khoản 3 Điều 33 Nghị định 98/2020/NĐ-CP có điểm bị bãi bỏ bởi điểm đ khoản 24 Điều 3 Nghị định 17/2022/NĐ-CP quy định như sau:

Hành vi vi phạm về khuyến mại

...

3. Phạt tiền từ 20.000.000 đồng đến 30.000.000 đồng đối với một trong các hành vi vi phạm sau đây:

a) Khuyến mại cho hàng hóa, dịch vụ cấm kinh doanh; hàng hóa, dịch vụ hạn chế kinh doanh; hàng hóa chưa được phép lưu thông, dịch vụ chưa được phép cung ứng; rượu, xổ số, thuốc lá, sữa thay thế sữa mẹ, thuốc chữa bệnh cho người kể cả các loại thuốc đã được phép lưu thông theo quy định của Bộ Y tế (trừ trường hợp khuyến mại cho thương nhân kinh doanh thuốc), dịch vụ khám, chữa bệnh của cơ sở y tế công lập, dịch vụ giáo dục của cơ sở công lập, cơ sở giáo dục nghề nghiệp công lập, hàng hóa, dịch vụ bị cấm lưu hành tại Việt Nam hoặc các hàng hóa, dịch vụ khác bị cấm khuyến mại theo quy định của pháp luật;

b) Sử dụng hàng hóa, dịch vụ dùng để khuyến mại là hàng hóa, dịch vụ cấm kinh doanh; hàng hóa, dịch vụ hạn chế kinh doanh; hàng hóa chưa được phép lưu thông, dịch vụ chưa được phép cung ứng; rượu, xổ số, thuốc lá, thuốc chữa bệnh cho người kể cả các loại thuốc đã được phép lưu thông theo quy định của Bộ Y tế (trừ trường hợp khuyến mại cho thương nhân kinh doanh thuốc), hàng hóa, dịch vụ bị cấm lưu hành tại Việt Nam và các hàng hóa, dịch vụ bị cấm khuyến mại khác theo quy định của pháp luật;

d) Khuyến mại không trung thực hoặc gây nhầm lẫn về hàng hóa, dịch vụ để lừa dối khách hàng;

đ) Khuyến mại để tiêu thụ hàng hóa không bảo đảm chất lượng theo quy định;

e) Khuyến mại tại trường học, bệnh viện, trụ sở của cơ quan nhà nước, tổ chức chính trị, tổ chức chính trị - xã hội, đơn vị vũ trang nhân dân;

g) Nội dung chương trình thi của chương trình khuyến mại theo hình thức bán hàng, cung ứng dịch vụ có kèm theo phiếu dự thi cho khách hàng để chọn người trao thưởng theo thể lệ và giải thưởng đã công bố trái với truyền thống lịch sử, văn hóa, đạo đức, thuần phong mỹ tục Việt Nam;

h) Thực hiện khuyến mại theo mô hình đa cấp, trong đó đối tượng khuyến mại gồm nhiều cấp, nhiều nhánh, người trước được hưởng lợi ích từ việc mua hàng của người sau mà không có giấy chứng nhận đăng ký hoạt động bán hàng đa cấp.

...

Theo đó, cửa hàng giảm mức giá không đúng với biển quảng cáo có thể bị phạt tiền từ 20.000.000 đồng đến 30.000.000 đồng.

Đồng thời, căn cứ theo quy định tại điểm b khoản 4 Điều 4 Nghị định 98/2020/NĐ-CP được sửa đổi bởi điểm b khoản 1 Điều 3 Nghị định 17/2022/NĐ-CP thì mức phạt trên áp dụng cho tổ chức.