Cho tôi hỏi lao động nữ đang nuôi con 10 tháng tuổi có bị xử lý kỷ luật lao động theo quy định pháp luật hiện hành không? Câu hỏi của chị T.P (Cần Thơ).
Theo quy định của pháp luật, người sử dụng lao động có trách nhiệm hỗ trợ một phần chi phí gửi trẻ, mẫu giáo cho người lao động có con nhỏ hay không? Người lao động chăm sóc con nhỏ không hoàn thành công việc có bị chấm dứt hợp đồng lao động không?
Người lao động làm công việc độc hại nguy hiểm thì được hưởng phụ cấp độc hại như thế nào? Bao nhiêu tuổi mới được phép tham gia tập nghề các công việc độc hại nguy hiểm? Câu hỏi của anh M.B (Hà Nội).
Cho tôi hỏi mọi lao động nữ mang thai đều được bố trí công việc khác nhẹ hơn có đúng không? Lao động nữ mang thai có được quyền tạm hoãn hợp đồng lao động không? Câu hỏi của chị Vy (Tiền Giang)
Chế độ làm thêm giờ có cần phải đưa vào trong nội quy lao động hay không? Người lao động được làm thêm giờ tối đa bao nhiêu giờ trong 01 ngày? Câu hỏi của chị D.T (Hậu Giang).
Mắc bệnh nghề nghiệp suy giảm khả năng lao động từ 31% trở lên thì được hưởng chế độ gì? Thời điểm hưởng trợ cấp của người lao động mắc bệnh nghề nghiệp là khi nào? Câu hỏi của chị H.T (Nam Định).
Cho tôi hỏi khủng hoảng kinh tế là gì? Người lao động bị ảnh hưởng như thế nào nếu khủng hoảng kinh tế? Công ty có được cắt giảm người lao động hay không? Câu hỏi của anh A.M (Lâm Đồng)