công việc của Công đoàn; được thông tin về đường lối, chủ trương, chính sách của Đảng và pháp luật của Nhà nước liên quan đến Công đoàn, người lao động; quy định của Công đoàn.
3. Ứng cử, đề cử, bầu cử cơ quan lãnh đạo công đoàn theo quy định của Điều lệ Công đoàn Việt Nam; chất vấn cán bộ lãnh đạo công đoàn; kiến nghị xử lý kỷ luật cán bộ công đoàn
nghề nghiệp hằng tháng đã nghỉ việc.
10 lần mức lương cơ sở
5
Trợ cấp tuất hằng tháng
Thân nhân được hưởng trợ cấp tuất hàng tháng khi NLĐ chết thỏa mãn 2 điều kiện sau:
Thứ nhất, thuộc những người quy định tại khoản 1 và khoản 3 Điều 66 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 gồm:
- Người lao động quy định tại khoản 1 Điều 2 Luật Bảo hiểm xã hội
, phụ cấp trách nhiệm theo nghề và phụ cấp độc hại, nguy hiểm (gọi chung là phụ cấp theo nghề) áp dụng đối với công chức, viên chức của những nghề, công việc có yếu tố điều kiện lao động cao hơn bình thường và có chính sách ưu đãi phù hợp của Nhà nước (giáo dục và đào tạo, y tế, toà án, kiểm sát, thi hành án dân sự, thanh tra, kiểm tra, kiểm toán, hải
thấp nhất được trả cho người lao động khi làm công việc giản đơn nhất trong điều kiện lao động bình thường nhằm bảo đảm mức sống tối thiểu của người lao động và gia đình họ, phù hợp với điều kiện phát triển kinh tế - xã hội.
Căn cứ theo quy định tại khoản 1 Điều 3 Nghị định 38/2022/NĐ-CP quy định về mức lương tối thiểu như sau:
Vùng
Mức lương
lượng hệ thống đường ống tiến hành việc kiểm tra và cũng là căn cứ để các tổ chức đánh giá sự phù hợp tiến hành chứng nhận hợp quy.
Điều kiện đảm bảo an toàn đối với đường ống sản xuất trong nước theo QCVN 31:2017/BLĐTBXH là gì?
Căn cứ theo tiểu mục 3.1 Mục 3 QCVN 31:2017/BLĐTBXH về an toàn lao động đối với đường ống dẫn hơi nước, nước nóng có quy
Bố trí thời giờ làm việc cho người chưa đủ 15 tuổi có nhu cầu học tập như thế nào?
Căn cứ Điều 3 Thông tư 09/2020/TT-BLĐTBXH quy định như sau:
Điều kiện sử dụng người chưa đủ 15 tuổi làm việc
Người sử dụng lao động phải tuân thủ Điều 145 của Bộ luật Lao động khi sử dụng người chưa đủ 15 tuổi làm việc, với các quy định cụ thể sau:
1. Giao kết
Lao động nữ nhận nuôi con nuôi dưới 06 tháng tuổi phải đáp ứng điều kiện thế nào?
Tại Điều 14 Luật Nuôi con nuôi 2010 quy định như sau:
Điều kiện đối với người nhận con nuôi
1. Người nhận con nuôi phải có đủ các điều kiện sau đây:
a) Có năng lực hành vi dân sự đầy đủ;
b) Hơn con nuôi từ 20 tuổi trở lên;
c) Có điều kiện về sức khỏe, kinh tế
/2020/NĐ-CP quy định về trình tự giải quyết hỗ trợ kinh phí chữa bệnh nghề nghiệp, cụ thể như sau:
Trình tự giải quyết hỗ trợ kinh phí chữa bệnh nghề nghiệp
1. Trường hợp đủ điều kiện quy định tại Điều 20 Nghị định này, người sử dụng lao động nộp 01 bộ hồ sơ theo quy định tại Điều 22 Nghị định này cho Sở Lao động - Thương binh và Xã hội, mang theo bản
theo nghề) áp dụng đối với công chức, viên chức của những nghề, công việc có yếu tố điều kiện lao động cao hơn bình thường và có chính sách ưu đãi phù hợp của Nhà nước (giáo dục và đào tạo, y tế, toà án, kiểm sát, thi hành án dân sự, thanh tra, kiểm tra, kiểm toán, hải quan, kiểm lâm, quản lý thị trường,...).
Gộp phụ cấp đặc biệt, phụ cấp thu hút và
như sau:
Xem chi tiết Danh mục các bệnh dài ngày được hưởng chế độ ốm đau: Tại đây
Theo đó, bệnh đậu mùa khỉ ở Việt Nam không nằm trong danh mục bệnh dài ngày được hưởng chế độ ốm đau.
Người lao động bị bệnh đậu mùa khỉ có được hưởng chế độ ốm đau không?
Căn cứ theo Điều 25 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 có quy định điều kiện hưởng chế độ ốm đau như
Cho hỏi tôi bị mất việc làm do công ty tôi bị phá sản nhưng tôi chưa nghỉ hết số ngày nghỉ hằng năm thì tôi có được thanh toán tiền lương cho những ngày chưa nghỉ đó không? Câu hỏi của anh Phong (Lâm Đồng).