Tra cứu hỏi đáp Địa chỉ công ty

Tôi muốn hỏi hiện nay tôi đang là Bí thư chi bộ của thôn kiêm Trưởng thôn. Theo nghị định 34 năm của 2019 chính phủ thì tôi được hưởng mức phụ cấp như thế nào? Xin cảm ơn.

Công ty Bonanza muốn thay đổi tên trên sổ hồng của công ty thành công ty Cổ phần (hiện tại đang hoàn tất thủ tục chuyển đổi loại hình doanh nghiệp). Nhờ anh/chị tư vấn thủ tục, giấy tờ cần thiết và các loại phí phải nộp ạ?

Tôi là công nhân của một công ty, tháng 7/2018 tôi nghỉ việc tại công ty này. Đến tháng 12/2018 tôi mới làm việc tại công ty mới, trong thời gian đó thôi không có việc. Vậy bây giờ tôi xin hưởng trợ cấp thất nghiệp cho thời gian đó có được không?

CÔng ty có thay đổi người đại điện thì đã tiến hành thông báo các cơ quan nhà nước rồi. Vậy có làm thủ tục lập mới công bố mỹ phẩm trước đây không? Mỹ phẩm vẫn là sản phẩm cũ.

Công ty mình có trụ sở ở Quảng Ninh kinh doanh về thức ăn chăn nuôi. Nay muốn lập 1 địa điểm kinh doanh ở Hải Phòng có được không? Thủ tục thế nào?

Tháng 6 vừa rồi, tôi có được cấp giấy chứng nhận đăng kí doanh nghiệp loại hình Công ty TNHH MTV lĩnh vực buôn bán tạp hóa. Hiện tại Công ty có trụ sở tại Hải Phòng. Tôi muốn mở thêm khoảng 2 chi nhánh nữa trên địa bàn huyện, khoảng tháng 2 năm sau thì liệu theo quy định pháp luật có được không? Và nếu được thì hồ sơ bao gồm những gì?

Theo quy định mới của pháp luật, việc công bố thông tin bất thường trong Công ty TNHH như thế nào? Mong nhận được giải đáp của anh chị.

Công ty tôi có cái chứng từ ở Pháp, cần hợp pháp hóa lãnh sự tại Việt Nam. Không biết việc này có thực hiện được không vì ở Pháp thực hiện thủ tục này rất đắt, tận 800 Euro. Cảm ơn.

Hiện nay, Cổ đông hoặc nhóm cổ đông sở hữu từ 10% tổng số cổ phần phổ thông trở lên trong thời hạn liên tục ít nhất 06 tháng hoặc một tỷ lệ khác nhỏ hơn quy định tại Điều lệ công ty có các quyền quy định tại Khoản 2 Điều 114 Luật Doanh nghiệp 2014. Vậy theo Luật Doanh nghiệp 2020 thì có còn quy định về thời hạn sở hữu cổ phần phổ thông không?

Khang có ký một hợp đồng lao động với công ty CV với thời hạn là 1 năm. Tuy nhiên, trong quá trình làm việc, công ty CV thường xuyên trả lương không đúng thời hạn, thậm chí còn trả lương không đủ theo như quy định trong hợp đồng. Sau 3 tháng làm việc, Khang muốn chấm dứt hợp đồng lao động với công ty CV nhưng công ty CV không cho phép và cho

Hiện tại công ty em có sự thay đổi địa chỉ kinh doanh (không phải trụ sở công ty). Vẫn địa chỉ kinh doanh cũ nhưng phường thay đổi số nhà và số ngõ. Vậy bên em cần làm thủ tục và mẫu giấy tờ gì để thay đổi địa điểm kinh doanh ạ? Nhờ Ban biên tập hỗ trợ. Xin cảm ơn.

Đầu năm 2020, công ty của tôi có phát sinh thêm mã chất thải nguy hại cần thuê xử lý. Công ty đã ký hợp đồng với đơn vị chuyên xử lý chất thải nguy hại. Khi phát sinh thêm mã chất thải nguy hại vậy thì có phải làm thủ tục đăng ký lại sổ đăng ký chủ nguồn thải CTNH không? Nếu không cần đăng ký lại thì phải làm gì?

Vừa qua các nhân viên công ty tôi đi nghỉ phép (vì những lý do cấp thiết) ở khu có bệnh COVID-19 về. Công ty tôi có yêu cầu nhân viên tự cách ly 14 ngày, rồi mới đến làm việc. Vậy xin hỏi, công ty tôi phải chi trả lương cho nhân viên như thế nào? 

Công ty mình có văn phòng đại diện ở Ninh Bình, còn trụ sở chính lại nằm ở Hà Nội. Vậy khai lệ phí môn bài cho văn phòng đại diện ở Ninh Bình hay Hà Nội?

Công ty em đã xin cấp sổ đăng ký chủ nguồn thải chất thải nguy hại rồi. Tuy nhiên lại mới có bổ sung thêm phương án tự tái sử dụng chất thải nguy hại tại cơ sở. Xin hỏi công ty em có cần xin cần cấp lại Sổ chủ nguồn thải hay không ạ. Em cảm ơn.

Công ty mình mới thành lập vào tháng 1/2020 thuộc diện được miễn lệ phí môn bài. Tháng 7 tới định mở 1 văn phòng đại diện ở Binh Dương. Cho mình hỏi văn phòng đại diện có được miễn lệ phí môn bài không? 

Chi nhánh công ty em nằm ở An Dương, Hải Phòng. Trụ sở chính công ty nằm ở quận Đồ Sơn, Hải Phòng . Vậy tờ khai lệ phí môn bài cho chi nhánh công ty em nộp ở đâu ạ?

Cho hỏi về mức phụ cấp Trưởng ban công tác mặt trận thôn ở tỉnh Ninh Bình từ tháng 5/2020?

Công ty tôi có trụ sở tại TP. Hồ Chí Minh nhưng có những lao động ở các vùng khác. Nếu công ty không có chi nhánh, nơi làm việc được quy định trong hợp đồng thì có được áp dụng mức lương tối thiểu của vùng đó không?