chế bao gồm:
1. Cán bộ, công chức, viên chức (CBCC,VC) trong biên chế và CBCC cấp xã hưởng lương từ ngân sách nhà nước hoặc quỹ tiền lương của đơn vị sự nghiệp theo quy định của pháp luật (sau đây gọi chung là CBCC,VC), thuộc đối tượng tinh giản biên chế nếu thuộc một trong các trường hợp sau:
- Dôi dư do rà soát, sắp xếp lại tổ chức bộ máy, nhân
Số lượng TTHC thuộc thẩm quyền giải quyết của UBND cấp xã trên địa bàn thành phố Hà Nôi hiện được đăng tải trên Cổng GTĐT Hà Nội là 182 thủ tục. Trong đó:
Lĩnh vực Tư pháp: 56 TTHC
Lĩnh vực Nội vụ: 11 TTHC
Lĩnh vực Y tế: 1 TTHC
Lĩnh vực Tài chính: 2 TTHC
Lĩnh vực Môi trường: 2 TTHC
Lĩnh vực Văn hóa thông tin: 5 TTHC
Lĩnh vực Lao
có thể yêu cầu kiểm tra giấy tờ xe. Ở đây em đội mũ đầy đủ, không có vi phạm lỗi thông thường nào, việc anh gọi vào chốt và yêu cầu kiểm tra hình sự thì em không có ý kiến. Vậy em xin hỏi, việc làm của anh CSCĐ trên đúng hay sai? Văn bản luật nào quy định thẩm quyền của CSCĐ khi tham gia xử phạt người vi phạm luật giao thông?
1. Khi nghỉ việc do ốm đau có giấy chứng nhận nghỉ việc hưởng BHXH (khám bệnh ngoại trú) do các cơ sở y tế không phải là nơi đăng ký khám chữa bệnh ban đầu trong thẻ BHYT xác nhận thì có được cơ quan BHXH thanh toán chế độ trợ cấp ốm đau không? Quy định về việc giấy chứng nhận nghỉ việc hưởng BHXH phải do cơ sở khám chữa bệnh ban đầu cấp mới
Vụ Thị trường trong nước có ý kiến về câu hỏi như sau: Tại Điều 3 của Nghị định số 02/2003/NĐ-CP ngày 14 tháng 01 năm 2003 của Chính phủ về phát triển và quản lý chợ và Khoản 2, Điều 1 của Nghị định số 114/2009/NĐ-CP ngày 23 tháng 12 năm 2009 sửa đổi, bổ sung một số điều của Nghị định số 02/2003/NĐ-CP nêu trên đã quy định về việc phân hạng chợ
mới 48, cơ quan làm ăn thua lỗ, nếu bây giờ tôi viết đơn xin nghỉ hưu mà không phải ra hội đồng y khoa, vậy có được hưởng lương hưu bằng 75% mức lương hàng tháng không? Tôi có bị trừ 1% cho mỗi năm nghỉ hưu trước tuổi không?
lượng lớn hơn để đầu tư mua gỗ. Số tiền vay là 45 triệu đồng và 3,5 cây vàng có giấy tờ vay mượn. Việc vay mượn như trên có hợp pháp không? Hành vi vay mượn có cấu thành tội lừa đảo hay không? Hà Thị Lê
Sang năm tôi 52 tuổi. Vì vấn đề gia đình nên muốn nghỉ hưu sớm.Tôi bắt đầu đi làm từ năm 1986 cho đến nay. Tôi đã tham gia đóng bảo hiểm 30 năm và cũng đã làm việc trong ngành 30 năm. Sang năm 2017 bậc lương của tôi là 4,89. Vậy sang năm nghỉ tôi sẽ được hưởng lương như thế nào?
Chào Ông!
Về vấn đề ông hỏi chưa đủ cơ sở để trả lời ông chính xác. Tuy nhiên, tôi có vài ý trao đổi cùng ông như sau:
Căn cứ vào khoản 2, điều 217 – Bộ Luật dân Sự năm 2005, nếu nguồn gốc hẽm cụt mà ông đã nêu là lối đi chung cho các bất động sản liền kề thì các chủ sở hữu chung hợp nhất có quyền, nghĩa vụ ngang nhau đối với tài sản
thỏa thuận được thì mức tối đa không quá ba mươi tháng lương tối thiểu do Nhà nước quy định."
- Bộ luật hình sự quy định:
"
Điều 104. Tội cố ý gây thương tích hoặc gây tổn hại cho sức khỏe của người khác
Người nào cố ý gây thương tích hoặc gây tổn hại cho sức khỏe của người khác mà tỷ lệ thương tật từ 11% đến 30% hoặc dưới 11
Tôi đọc thấy Nghị định 70-NĐ/CP về cấp thẻ bảo hiểm y tế cho quân nhân, CAND và người làm công tác cơ yếu. Tôi đang làm công tác cơ yếu tại Văn phòng Tỉnh ủy Hậu Giang xin hỏi khi nào mới đc cấp thẻ BHYT?
Căn cứ Điều 2 Quyết định 52/2013/QĐ-TTg ngày 30/8/2013 của Thủ tướng Chính phủ quy định chế độ trợ cấp đối với nhà giáo đã nghỉ hưu chưa được hưởng chế độ phụ cấp thâm niên trong lương hưu quy định đối tượng được hưởng thâm niên là: " Nhà giáo nghỉ hưu khi đang trực tiếp giảng dạy, giáo dục ở các cơ sở giáo dục công lập và các học viện, trường
Tôi là viên chức nhà nước từ tháng 3/2005 tại trung tâm y tế 1 huyện (có thi tuyển viên chức do sở y tế tổ chúc), đến năm 2007 tôi được cử đi học chuyên tu 4 năm tổng kinh phí khoảng 42 triệu không tính tiền lương không có phụ cấp, đến tháng 7/2011 tôi về làm lại tại trung tâm làm việc đến tháng 9/2011 tôi được cử đi hổ trợ theo chương trình
chiên…), do quan hệ thầy trò…
Quan hệ lệ thuộc do quan hệ gia đình hoặc do quan hệ chỉ huy phục tùng trong các lực lượng vũ trang không thuộc phạm vi quy định của điều luật này, mà bị xử lý theo tội danh khác của Bộ luật Hình sự. Cụ thể: Đối với người có hành vi hành hạ người lệ thuộc mình do quan hệ gia đình, như ông bà, cha mẹ, vợ chồng, con
trước cho NSDLĐ biết về việc bạn nghỉ việc ít nhất 45 ngày trước khi nghỉ việc như luật định thì việc chấm dứt hợp đồng của bạn được xem là đơn phương chấm dứt hợp đồng đúng pháp luật. Do đó, bạn không phải bồi thường chi phí đào tạo như đã cam kết.
Trường hợp 2: Nếu bạn báo cho NSDLĐ biết và tự ý nghỉ việc khi chưa đủ 45 ngày thì thuộc trường
Ngày 10 tháng 03 năm 2015, tôi có tới BHXH Thanh Khê để nộp bổ sung hồ sơ về việc truy thu bảo hiểm cho 2 nhân viên: - Nguyễn Hữu Thế Vĩ - Từ tháng 6/2014 - 01/2015 - Lương Hoài Cảnh (đã nghỉ) - Từ tháng 6/2014 - 11/2014 Hồ sơ bao gồm: - Mẫu D02-TS - Mẫu D01b-TS - Bản cam kết - Bảng lương từ tháng 06/2014 - 02/2015 - TK1-TS (2 bản) - Hợp đồng
thiệu cho Công ty VN, nhưng không có hợp đồng môi giới và cũng không thanh toán gì cả (trên chứng từ thì A là người không liên quan đến tiền và hàng nhưng thông tin nôi bộ thì họ là đại lý của B, họ có thể bảo hành tốt và nếu có bất cứ thương lượng nào thì họ dễ dàng thương lượng với A để bảo vệ quyền lợi cho người mua và trên chứng từ không thể hiện
công ty khác nhận vào làm, và chỉ cho tôi thời gian đến ngày 21.03.2013 thôi. Nên đến hết ngày 20.03.2013 tôi vẫn nghỉ việc. Nay Công ty A lấy cớ là tôi tự ý nghỉ việc nên ko trả lương cho tôi, và còn làm quyết định sa thải tôi, chứ ko pải quyết định chấm dứt HĐLĐ. Tôi được biết Điều 37. Quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động của người lao
c. Tối đa 5 ngày đối với người lao động suy giảm lao động từ 15% đến 30% do tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp.
2. Tại khoản 9 điểm 4 Thông tư số 19/2008/TT-BLĐTBXH ngày 23/9/2008 quy định:
Trong khoảng thời gian 60 ngày, tính từ ngày có kết luận của Hội đồng Giám định y khoa mà sức khoẻ còn yếu thì người lao động được nghỉ dưỡng sức
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
