Chào Luật sư! Em có một số thắc mắc muốn nhận được sự tự vấn từ Luật sư ạ. Chị em có một công ty chuyên về lĩnh vực đưa học sinh đi Du học bên Nhật Bản Nay chị em muốn xin cấp giấy phép đưa người Việt Nam đi xuất khẩu lao động bên Nhật Bản cho Công ty. Vây, em muốn nhờ Luật sư tư vấn cho em đôi chút ạ: 1. Công ty chị em muốn đăng ký thêm ngành
phép cung cấp dịch vụ thì phải đáp ứng các điều kiện về tổ chức, nhân sự, kỹ thuật, cụ thể như sau:
Về tổ chức, nhân sự: Doanh nghiệp phải có trụ sở chính với địa chỉ và số điện thoại rõ ràng, có đội ngũ nhân sự quản trị trò chơi điện tử phù hợp với quy mô hoạt động, bảo đảm tối thiểu 1 người quản trị 2 máy chủ, có nhân sự tốt nghiệp đại học trở
Tác phẩm là sản phẩm sáng tạo cơ bản, trực tiếp của người sáng tác, nghiên cứu, phê bình, nó có vai trò quan trọng trong đời sống xã hội. Vậy tác phẩm là gì? và dưới góc độ pháp lý tác phẩm nào được bảo hộ quyền tác giả?
Tác phẩm là gì?
Theo quy định tại Khoản 7 Điều 4 Luật sở hữu trí tuệ 2005, sửa đổi và bổ sung 2009 :"Tác phẩm là sản
đặt và các hình thức thể hiện khác tồn tại dưới dạng độc bản. Đối với loại hình đồ hoạ có thể thể hiện đến phiên bản thứ 50, có số thứ tự và có chữ ký của tác giả (Điều 15.1 Nghị định 100/2006/Nđ-CP).
- Mỹ thuật ứng dụng là tác phẩm được thể hiện bằng đường nét, hình khối, màu sắc, bố cục với tính năng hữu ích, có thể gắn liền với đồ vật hữu ích
Gia đình em có 4 người con,sau khi lập gia đình mẹ đã chia đất cất nhà cho anh trai và chị gái , em gái thì lấy chồng ở xa thỉnh thoảng 1 năm về 1 lần,chỉ còn có 1 mình em chưa lập gia đình phải ở chung nên trách nhiệm cũng nặng nề hơn,phải lo toang mọi thứ gồng gánh giúp cha mẹ trang trãi cuộc sống.nhiều khi em ăn không ngon ngủ không yên
trí tuệ phục vụ lợi ích công cộng; khuyến khích tổ chức, cá nhân trong nước và nước ngoài tài trợ cho hoạt động sáng tạo và bảo hộ quyền sở hữu trí tuệ.
4. Ưu tiên đầu tư cho việc đào tạo, bồi dưỡng đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức, các đối tượng liên quan làm công tác bảo hộ quyền sở hữu trí tuệ và nghiên cứu, ứng dụng khoa học - kỹ thuật
nhận. Sau 1 thời gian ngắn, Khanh bỏ trốn và từ đó tới nay tôi cũng như các nạn nhân không thể liên lạc được. Những bị hại đã đưa đơn tố cáo Khanh ra công an và sự việc vẫn đang chưa ngã ngũ. Vậy xin các luật sư tư vấn giúp: 1. Việc nhượng CP hạn chế chuyển nhượng nhưng có ghi rõ trong HĐ (HĐ có điều kiện) tôi có tham khảo thì đây không phải là hành
mẹ chạy ra ngõ hô hoán người giúp, Thủy thay áo dính máu rồi đi ra đầu đường, gọi điện cho Vũ Anh tới đón. Nghe người yêu kể vừa gây trọng án và nhờ đưa ra đầu thú, Vũ Anh can ngăn, khuyên cô gái bỏ trốn. Thanh niên sinh năm 1987 sau đó chở bạn đi thuê nhà nghỉ qua đêm. Chiều 13-5, khi cặp đôi này xuất hiện ở phố Hào Nam, bị cảnh sát phát hiện, đưa
Quyết định xuất ngũ của tôi xác nhận thời gian công tác liên tục là 9 năm 4 tháng: Trong quân đội 5 năm, lao đông hợp tác quốc tế tại Liên Xô 4 năm 4 tháng. Xin hỏi tôi phải đóng thêm bảo hiểm tự nguyện bao nhiêu tháng nữa để được hưởng hưu trí?
động có thời gian làm việc trong khu vực nhà nước trước ngày 01 tháng 01 năm 1995 nếu chưa nhận trợ cấp thôi việc hoặc trợ cấp một lần, trợ cấp xuất ngũ, phục viên thì thời gian đó được tính là thời gian đã đóng bảo hiểm xã hội” . Vì vậy, tôi đã yêu cầu Bảo hiểm xã hội tỉnh An Giang xem xét, cộng nối thời gian ấy cho tôi để tôi được hưởng lương hưu
Căn cứ pháp lý: Bộ luật hình sự 1999
Lừa đảo là Hành vi gian dối để làm người khác tin nhằm thực hiện những mục đích vụ lợi, trái pháp luật. Lừa đảo là thuật ngữ khoa học pháp lý xuất hiện từ nhiều thế kỷ qua và được mọi người sử dụng rộng rãi ở trong nhiều lĩnh vực của đời sống xã hội. Động cơ của người thực hiện hành vi lừa đảo là nhằm
Ông Bùi Văn Trí (TP Biên Hòa, tỉnh Đồng Nai) tham gia quân ngũ từ tháng 4/1981 đến tháng 10/1989, từ tháng 11/1989 đến tháng 5/1994 phục viên về địa phương. Từ tháng 6/1994 đến tháng 2/2013 ông Trí làm công nhân tại doanh nghiệp có 100% vốn nước ngoài. Năm 2003, BHXH tỉnh Đồng Nai đã tính thời gian công tác có tham gia BHXH của ông Trí là 27 năm
Tôi hiện đang công tác ở xã, giữ chức Chủ tịch Ủy ban MTTQ xã. Tôi đã có thời gian công tác trong quân đội, sau đó đi xuất khẩu lao động, về nước trước năm 1995, do cơ quan không bố trí việc làm nên tôi về địa phương (chưa hưởng chế độ gì). Sau đó tôi công tác ở xã cho đến nay. Xin hỏi khi nghỉ hưu tôi có được tính thời gian lao động ở nước
Tôi vào học Đại học Nông nghiệp từ tháng 11/1974, đến tháng 5/1975 tôi tham gia quân đội, tháng 11/1975 trong quá trình luyện tập bị chấn thương (không được hưởng chế độ thương tật) và được xuất ngũ trở lại trường đại học học tập tiếp. Sau khi tốt nghiệp đại học tháng 2/1981, tôi được phân công công tác và làm việc liên tục cho đến nay được
nguy hiểm đến tính mạng như ung thư, bại liệt, xơ gan cổ chướng, phong, lao nặng, nhiễm HIV đã chuyển sang giai đoạn AIDS và những bệnh khác theo quy định của Bộ Y tế;
d) Trường hợp người lao động quy định tại điểm đ và điểm e khoản 1 Điều 2 của Luật này khi phục viên, xuất ngũ, thôi việc mà không đủ điều kiện để hưởng lương hưu.
Mức hưởng
Trường hợp 1 : Người lao động ký hợp đồng làm việc tại công ty từ tháng 05/2007, đến tháng 02/2009 người lao động này đi nghĩa vụ quân sự ( Công ty không tạm hoãn mà vẫn giữ tên trong danh sách lao động ), thời gian hết hạn làm nghĩa vụ quân sự là 07//2010 ( Theo quyết định xuất ngũ). Tuy nhiên người lao động không trở lại làm việc tại Công ty
Trường hợp (QUÂN NHÂN XUẤT NGŨ CHUYỂN SANG LÀM VIỆC TẠI CÁC CƠ QUAN HÀNH CHÍNH, SỰ NGHIỆP, DOANH NGHIỆP CÓ VỐN ĐẦU TƯ NƯỚC NGOÀI)Thời gian tham gia nghĩa vụ quân sự có được tính làm thời gian tham gia BHXH không?
Xin cho biết người nước ngoài làm việc tại Việt Nam là đối tượng áp dụng của những chế độ bảo hiểm nào mà pháp luật quy định DN nơi người nước ngoài làm việc phải tham gia?
Nam
2. Thủ tục:
- Hồ sơ: Hồ sơ xin thôi quốc tịch Việt Nam đối với công dân Việt Nam thường trú ở nước ngoài được lập thành 03 bộ, gồm:
- Đơn xin thôi quốc tịch Việt Nam (theo mẫu)
- Bản khai lý lịch (theo mẫu)
- Bản sao giấy tờ tùy thân, hộ chiếu hoặc giấy tờ khác chứng minh đương sự đang có quốc tịch nước ngoài (đối với
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
