Tra cứu hỏi đáp Tiền làm thêm giờ

Má tôi làm việc ở một công ty may tay. Công ty thường tăng ca rất nhiều khiến má tôi rất mệt mỏi. Xin hỏi theo Luật lao động thì một tháng không được tăng ca quá bao nhiêu giờ? Công ty tăng ca không báo trước, có khi tăng đến 12g đêm hoặc 2g sáng. Như vậy có đúng không? Mong nhận được tư vấn của Ban biên tập Thư Ký Luật. Chân thành cảm ơn!

Hiện tại em đang làm cho 1 cty viễn thông, thời gian trước tết Nhâm Thìn công ty có yêu cầu mọi nhân viên phải nộp Bằng gốc hoặc nộp tiền thế chân với số tiền tương đối lớn. Nhưng theo em tìm hiểu thi Pháp Luật không có ban hành luật nào yêu cầu nộp Bằng gốc, việc cty em yêu cầu như thế là sai. Chính vì vậy em thông báo đến cty là không nộp gì

Nguyên tắc khi đăng ký hộ tịch. Chào Ban biên tập Thư ký luật, tôi là Thắng, đang sinh sống ở Tiền Giang, tôi có một thắc mắc rất mong nhận được câu trả lời của Ban biên tập. Ban biên tập cho tôi hỏi khi tiến hành đăng ký hộ tịch thì phải tuân thủ những nguyên tắc nào? Mong Ban biên tập tư vấn giúp tôi. Xin cảm ơn. (Ngọc Thắng_098**)

Tiền lương của người lao động tại các công ty có cổ phần, vốn góp chi phối của Nhà nước được quy định như thế nào? Xin chào Ban biên tập Thư Ký Luật. Tôi có một thắc mắc liên quan tới lĩnh vực lao động, tiền lương mong được ban biên tập giúp đỡ. Tiền lương của người lao động tại các công ty có cổ phần, vốn góp chi phối của Nhà nước được quy

Hiện tại tôi đang mang thai hơn 5 tháng nhưng thai yếu, bác sĩ yêu cầu tôi phải nghỉ ngơi, không được đi lại nhiều, không được làm việc nặng. Tôi định xin nghỉ thai sản từ bây giờ nhưng phía công ty nói là chỉ được nghỉ thai sản tối đa 2 tháng trước khi sinh. Tôi không biết công ty trả lời như vậy có đúng không. Nếu đúng thì tôi nên làm gì

Thời gian gần đây, do khối lượng công việc quá lớn nên tôi được người sử dụng lao động yêu cầu làm thêm giờ và làm thêm cả vào ngày nghỉ (thứ 7, chủ nhật). Tuy nhiên, đến lúc trả lương, tôi chỉ nhận được mức tiền lương như bình thường. Khi tôi thắc mắc thì người sử dụng lao động trả lời rằng: Việc làm thêm giờ là yêu cầu bắt buộc của công việc

Trong tháng 6, tôi có làm thêm, công việc là cập nhật nội dung website cho một công ty. Tôi nhận tiền và ký xác nhận ở giấy biên nhận. Lý do thanh toán cho công việc như trên. Ở giấy biên nhận có ghi mã số thuế cá nhân. Mong nhận được tư vấn của Ban biên tập Thư Ký Luật là trường hợp của tôi có phải đóng thuế TNCN không? Chân thành cảm ơn!

Công ty em bị phong toả tài khoản do bi nợ thuế, cụ thể là tài khoản mở tại ngân hàng vietcombank và có đăng ký mẫu 08. Bây giờ em mở một tài khoản mới tại một ngân hàng mới thì tài khoản mới có bị phong toả không? Mong nhận được tư vấn của Ban biên tập Thư Ký Luật. Chân thành cảm ơn!

Tiêu chí lựa chọn tổ chức cung cấp dịch vụ T-VAN về mặt nhân sự được quy định như thế nào? Chào Ban biên tập Thư ký luật, tôi là Cường, đang sinh sống và làm việc ở Thành phố Mỹ Tho, Tiền Giang. Tôi có một thắc mắc rất mong nhận được câu trả lời của Ban biên tập. Tiêu chí để lựa chọn tổ chức cung cấp dịch vụ T-VAN về mặt nhân sự là gì? Mong Ban

Các hành vi nào giáo viên và nhân viên trong các cơ sở giáo dục mầm non không được làm? Xin chào Ban biên tập Thư Ký Luật. Tôi đang chuẩn bị cho con đi nhà trẻ. Ban biên tập có thể tư vấn giúp tôi các hành vi nào giáo viên và nhân viên trong các cơ sở giáo dục mầm non không được làm? Văn bản nào quy định điều này? Mong Ban biên tập tư vấn giúp

Bạn đọc số 0913360***, gọi đến số 08.39302062 phản ánh: Bạn đi làm nhân viên tạp vụ cho Cty A. ở Huyện Thuận An, Bình Dương được gần 5 năm, nhưng Cty chỉ ký HĐLĐ từng năm một. Bạn chỉ được tham gia BHXH hơn 1 năm, sau đó Cty không tham gia BHXH cho bạn nữa, mà hàng tháng trả thêm cho bạn 600.000 đồng. Ngày 27.8.2016, bạn đang quét sân trong Cty