Tra cứu hỏi đáp tái bảo hiểm

Hỏi đáp pháp luật Rắc rối vì chuyển công ty mà vẫn giữ số và sổ bảo hiểm 16:11 | 06/09/2016

Năm 2009, tôi vào làm ở 1 công ty được gần nửa năm và tôi đã ký hợp đồng được 3 tháng thì tôi xin nghỉ việc sau đó tôi chuyển sang công ty mới với ý định là hủy và không lấy sổ bảo hiểm của công ty cũ nữa. Nhưng sang công ty mới với thời gian nhanh và cùng một tỉnh, khi công ty mới đi đăng ký bảo hiểm cho tôi người ta thấy tôi đã có số bảo hiểm

Hỏi đáp pháp luật Thủ tục nhập hai sổ bảo hiểm 16:11 | 06/09/2016

Tôi làm ở Công ty MIVISA từ tháng 10/2006 đến 11/2008 thì nghỉ việc. Đến đầu tháng 6/2010 công ty mới chốt sổ BHXH cho tôi. Hiện tại tôi đang làm trong cơ quan Nhà nước ở huyện Phù Cát, tỉnh Bình Định và tham gia đóng BHXH từ tháng 8/2009 (làm sổ BHXH mới). Vậy tôi phải làm thủ tục như thế nào để nhập 2 sổ BHXH lại? Nhập sổ BHXH ở hai tỉnh khác

Hỏi đáp pháp luật Người lao động có quyền nhận sổ BHXH khi không còn làm việc 16:08 | 06/09/2016

Tôi làm việc tại công ty ở Trảng Bom được 4 năm, khi nghỉ việc có quyết định thôi việc của công ty. Lúc đó, công ty giao cho tôi sổ bảo hiểm xã hội (BHXH) chưa được chốt sổ với cơ quan BHXH. Ðến khi làm thủ tục nhận trợ cấp BHXH một lần thì cơ quan BHXH kêu tôi liên hệ với nơi công ty để chốt sổ. Tuy nhiên, công ty còn nợ 20 tháng tiền BHXH

Hỏi đáp pháp luật Chuyển người lao động sang làm công việc khác 16:07 | 06/09/2016

Công ty chúng tôi chuyên sản xuất đồ gỗ xuất khẩu. Trong khi chưa có thêm đơn hàng, để giải quyết việc làm hiện thời, Giám đốc quyết định chuyển 25 công nhân từ tổ xử lý nguội sang tổ định hình. Phòng Nhân sự đã thông báo trước 3 ngày làm việc kể từ ngày ra quyết định cho 25 công nhân từ tổ xử lý nguội sang tổ định hình làm việc tạm thời trong

Hỏi đáp pháp luật Trách nhiệm khi người lao động làm hư hỏng dụng cụ, thiết bị 16:07 | 06/09/2016
, thiết bị của người sử dụng lao động và mức khấu trừ tiền lương hàng tháng không được quá 30% tiền lương hàng tháng của người lao động sau khi trích nộp các khoản BHXH bắt buộc, BHYT, bảo hiểm thất nghiệp, thuế thu nhập. Người lao động có quyền được biết lý do khấu trừ tiền lương của mình. Như vậy, trường hợp của bạn rơi vào trường hợp gây thiệt hại
Hỏi đáp pháp luật Khi nào người lao động nghỉ làm việc mà vẫn được hưởng lương? 16:07 | 06/09/2016
. Trong trường hợp đặc biệt do chu kỳ lao động không thể nghỉ hằng tuần, thì người sử dụng lao động có trách nhiệm bảo đảm cho người lao động được nghỉ tính bình quân 01 tháng ít nhất 04 ngày; Người sử dụng lao động có quyền quyết định sắp xếp ngày nghỉ hằng tuần vào ngày chủ nhật hoặc một ngày cố định khác trong tuần nhưng phải ghi vào nội quy lao động
Hỏi đáp pháp luật Tại sao bắt người Lao động đóng BHXH 100% 16:04 | 06/09/2016
Lương ghi trong hợp đồng lao động (HĐLĐ) giữa bạn với công ty là lương Gross hay Net? Lương “Gross” là khoản thu nhập mà người sử dụng lao động đã thỏa thuận trả cho người lao động nhưng chưa trừ các khoản NLĐ có nghĩa vụ phải nộp như bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, thuế thu nhập cá nhân (nếu có). Lương “Net” là khoản thu nhập mà người
Hỏi đáp pháp luật Người lao động bị tai nạn trên đường đi công tác thì được hưởng chế độ nào? 16:03 | 06/09/2016

Chú tôi năm nay 50 tuổi, là nhân viên kinh doanh của Công ty sản xuất phần mềm máy tính. Trong chuyến đi công tác tháng 4/2016, trên đường đi chú tôi bị tai nạn. Chú tôi đã tham gia đóng BHXH được 25 năm. Cho tôi hỏi tai nạn của chú tôi có được coi là tại nạn lao động không? Chú tôi có được Công ty bồi thường không? Mức bồi thường như thế nào?

Hỏi đáp pháp luật Khi nào áp dụng biện pháp cấm tiếp xúc đối với hành vi bạo lực gia đình 16:01 | 06/09/2016
diện với người chồng tệ bạc nên nhìn Thương ngày càng héo hon. Mặc dù muốn thoát khỏi cuộc sống hiện tại nhưng với bản tính nhút nhát, Thương không biết làm gì khác ngoài việc chịu đựng tất cả. Là bạn thân của Thương, tôi không đành lòng nhìn cô ấy hàng ngày bị chồng đánh đập, dày vò. Trong lần đi nghe tuyên truyền về Luật Phòng, chống bạo lực gia
Hỏi đáp pháp luật Trường hợp người lao động hết tuổi lao động 16:00 | 06/09/2016
được sử dụng NLĐ cao tuổi làm những công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm có ảnh hưởng xấu tới sức khoẻ NLĐ cao tuổi, trừ trường hợp đặc biệt theo quy định của Chính phủ.” Như vậy, NLĐ có đủ tuổi nghỉ hưu vẫn có thể thỏa thuận với NSDLĐ để kéo dài thời hạn của HĐLĐ hoặc giao kết HĐLĐ mới. Theo quy định tại Khoản 1 Điều 79 Luật BHXH 2006
Hỏi đáp pháp luật Trẻ bị bạo lực gia đình 15:59 | 06/09/2016

Hiện các địa phương đang thực hiện Luật Phòng chống bạo lực gia đình và triển khai các quy định của Chính phủ về áp dụng các biện pháp can thiệp, hỗ trợ nạn nhân của bạo lực gia đình là phụ nữ và trẻ em. Trong quá trình thực hiện chúng tôi còn lúng túng về nhận thức pháp luật, nhờ luật sư giải thích thêm về việc nạn nhân là trẻ em bị bạo lực

Hỏi đáp pháp luật Thẩm quyền của UBND xã trong chống bạo lực gia đình 15:59 | 06/09/2016

Tại địa phương chúng tôi có một vài gia đình thường xuyên xảy ra nạn bạo hành. Là cán bộ phụ nữ, chúng tôi đã nhiều lần góp ý đối với hai vợ chồng họ nhưng người chồng chứng nào tật ấy, cứ đi nhậu về là vợ con lại phải chịu những trận đòn khủng khiếp. Tình trạng này kéo dài đã nhiều năm, vợ con anh ta phải cam chịu, họ muốn nhờ chính quyền can

Hỏi đáp pháp luật Nếu bị mất thì sau thời gian bao lâu người lao động ko nhận BHTN thì BHTN mất giá trị 15:59 | 06/09/2016

Gửi Luật Sư. Mong Luật sư giúp tôi giải đáp thắc mắc liên quan đến vấn đề bảo hiểm thất nghiệp (BHTN). Tôi đang làm ở công ty A. tôi có đóng BHTN đầy đủ. Vừa mới kí chấm dứt hợp đông lao động và khoảng gần một tháng nữa tôi sẽ chính thức nghỉ việc Tôi có ý định nghỉ một thời gian dài và chưa đi làm lại vậy cho tôi hỏi: 1.Tiền BHTN tôi có phải

Hỏi đáp pháp luật Chính sách với người lao động nước ngoài 15:59 | 06/09/2016

Kính gửi luật sư: Tôi có một vài thắc mắc muốn nhờ luật sư tư vấn: 1. Người lao động nước ngoài đã làm việc tại Việt Nam trước năm 2008. Sau đó, họ nghỉ việc thì công ty có phải thanh toán tiền trợ cấp thôi việc cho lao động người nước ngoài không? 2. Có quy định nào bắt buộc người lao động nước ngoài phải  đóng bảo hiểm thất nghiệp tại Việt

Hỏi đáp pháp luật Loại hợp đồng như thế nào thì người lao động phải tự đóng BHXH. 15:58 | 06/09/2016
ngày. Mục đích cho nghỉ 3 ngày này tôi nghĩ là 1 cách lách luật để ngắt quãng, hợp đồng không liên tục quá 1 năm. Như tôi làm  hơn 2 năm rồi, có người làm 10 năm hoặc hơn nhưng vẫn chỉ là hợp đồng dịch vụ (CTV). Nó vẫn được hiểu như là hợp đồng thử việc chứ không phải là chính thức, chúng tôi không có bất cứ 1 chế độ về Bảo hiểm nào cả. Đùng phát cho
Hỏi đáp pháp luật Không giao trả sổ bảo hiểm 15:56 | 06/09/2016
1.Khi người lao động nghỉ việc có quyền nhận lại sổ BHXH theo quy định tại khoản 2 điều 15 luật BHXH. Người sử dụng lao động có trách nhiệm trả sổ BHXH cho người lao động khi người đó không còn làm việc theo quy định tại khoản 1 điều 18 luật BHXH. Như vậy đơn vị không trả sổ cho người lao động là sai. 2. Việc ký kết HĐLĐ
Hỏi đáp pháp luật Gộp sổ bảo hiểm xa hội 15:56 | 06/09/2016

Gửi BHXH Đà Nẵng, Cho tôi hỏi, hiện tại sổ BHXH của tôi đã bóng được 24 tháng. Nay tôi làm việc cho 1 công ty ở Hà Nội, mà công ty cũ chưa chốt sổ BHXH, nên ngoài Hà Nội làm 1 cuốn sổ BHXH mới cho tôi. Giờ tôi muốn tất toán sổ BHXH cũ được không ạ?

Hỏi đáp pháp luật Sổ bảo hiểm xã hội 15:56 | 06/09/2016
tại công ty này tôi có tham gia đóng BHXH từ tháng 1/2010 đến tháng 4/2010. Sau đó tôi nghỉ việc nhưng chưa nhận lại sổ. Tháng 10/2014 tôi có việc làm tại công ty mới( cty TNHH Đà Nẵng Telala ). Và tham gia đóng BHXH từ tháng 11/2014. Nhưng cơ quan bảo hiểm quận Liên Chiểu bảo tôi có sổ rồi nên không cấp lại sổ mới. Tôi quay lại công ty cũ nhận sổ
Hỏi đáp pháp luật Nơi đóng sổ bảo hiểm 15:55 | 06/09/2016

Xin chào cơ quan bảo hiểm ở bình phước.em tên là nguyễn thị thuần,cách đây 1 năm em đã làm công nhân hai tháng ở một công ty giày dép tại bình phước,tháng thứ hai em đã đóng tiền bảo hiểm cho công ty,sau khi em nghỉ theo quy đinh của công ty nhưng công ty bảo chưa là chưa đóng bảo hiểm vì em làm việc trong thời gian ngắn .sau đó em làm nhân

Chủ quản: Công ty THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Giấy phép số: 27/GP-TTĐT, do Sở TTTT TP. HCM cấp ngày 09/05/2019.
Chịu trách nhiệm chính: Ông Bùi Tường Vũ - Số điện thoại liên hệ: 028 3930 3279
Địa chỉ: P.702A , Centre Point, 106 Nguyễn Văn Trỗi, P.8, Q. Phú Nhuận, TP. HCM;
Địa điểm Kinh Doanh: Số 17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q3, TP. HCM;
Chứng nhận bản quyền tác giả số 416/2021/QTG ngày 18/01/2021, cấp bởi Bộ Văn hoá - Thể thao - Du lịch
Thông báo
Bạn không có thông báo nào