gian thử việc ông đã hoàn thành chương trình đào tạo cao học và được cấp bằng thạc sỹ.
Tháng 2/2008, ông Thành hoàn thành thời gian thử việc bằng với thời gian thực hiện hợp đồng làm việc lần đầu, do đạt yêu cầu thử việc nên đã được ký tiếp hợp đồng làm việc có thời hạn.
Nhiều trường hợp trong thời hạn và khi kết thúc thời hạn thử việc, tập
cụ thể cùng với mức lương thỏa thuận trong hợp đồng lao động và trả thường xuyên trong mỗi kỳ trả lương.
Tiền lương tháng đóng BHXH bắt buộc không bao gồm các khoản chế độ và phúc lợi khác, như tiền thưởng theo quy định tại Điều 103 của Bộ luật Lao động, tiền thưởng sáng kiến; tiền ăn giữa ca; các khoản hỗ trợ xăng xe, điện thoại, đi lại, tiền
Vì sự cố chập điện dẫn đến cháy mà cả tuần nay công ty tôi gần như phải tạm ngừng tất cả các họat động sản xuất. Tiền lương trong 1 tuần ngừng sản xuất này tôi có phải trả cho công nhân không?
tiền và tiếp tục hẹn tôi sang ngày 09/08/2014. Tuy nhiên đến ngày 09/08/2014 tôi có lên văn phòng đợi cả ngày , giám đốc cũng không lên và vẫn lý do không có tiền. Đến hôm nay ngày 20/08/2014, giám đốc vẫn không thanh toán nốt số lương còn nợ cho tôi. Theo như mức lương giám đốc chấp nhận trả cho tôi thì số tiền còn được nhận của tôi là 5.500.000đ
quan khác nhau nên chúng tôi không còn công tác tại đơn vị này nữa (không có trường hợp bị kỷ luật buộc thôi việc hoặc sa thải, đa số đều được nhận giấy khen hoàn thành tốt nhiệm vụ và lao động tiên tiến). Trong khoảng thời gian công tác đó, chúng tôi được trả lương theo hai kỳ cho mỗi tháng bao gồm lương tháng và lương sản xuất kinh doanh. Từ 1
Em vào làm việc công ty may Hàn Quốc từ ngày 7/1/2012. Ký hợp đồng sau đó 2 tháng. Bên em trả lương vào ngày 25 hàng tháng. Đến tháng 3/2013. Do khó khăn nên công ty hẹn ngày 5/3/2013 trả lương cho tháng 2/2013. Ngày 5/3/2013. Do công việc sản xuất chậm trễ nên hàng giao không đúng thời hạn. em không thể cung cấp chứng từ cho khách hàng theo
Chào Luật sư! Em có một thắc mắc muốn hỏi luật sư. Em đã chấm dứt hợp đồng lao động và thanh lý hợp đồng với công ty vào ngày 22/6. Nhưng sau khi thanh lý hợp đồng cty trì hoãn không thanh toán số lương còn lại cho em. như vậy cty có phạm luật không và em phải làm gì để sớm nhận được tiền lương đó ạ. Chân thành cảm ơn luật sư!
Cho em xin hỏi? Công ty em đang nợ tiền với bên bán với số tiền 500 triệu đồng. Hiện nay bên công ty đang bị bên bán khởi kiện ra tòa án kinh tế. Biết chắc công ty em sẽ thua kiện vì số tiền này có nợ và giờ không có khả năng trả nợ. Vậy khi xét xử bên em sẽ bị như thế nào? Nhờ tư vấn pháp lật giải đáp hộ?
CA Xã chuyễn hồ sơ lên CA Huyện, em lên CA Huyện thì họ bão: đợi định giá chiếc xe xong rồi trã lại cho! Mãi đến 1 tháng sau vẫn y như thế (mỗi tuần em lên CA gặp mấy anh đó 1 lần), em lên lần nào cũng vậy mấy anh đó bảo đợi cấp trên trả lời rồi trả xe lại cho! . Trong hồ sơ có Giấy Đăng Ký Xe (không phải em đứng tên) Nhưng em có làm giấy mua bán
Xin hỏi về việc trộm cắp tài sản: - Anh trai em làm bảo vệ cho một doanh nghiệp tại Hà Nội không có hợp đồng. Vì hoàn cảnh khó khăn nên không kiềm chế được lòng tham. Anh trai tôi đã cấu kết vơi một số đối tượng ngoài công ty, đã chộm cắp một số tài sản của công ty bán lại cho đối tượng nói trên. Và bị công ty phát hiện bắt giữ,giao cho công an
quên trên xe. 1 lần qua chơi thấy cả nhà đi vắng nên đã nổi lòng tham mở cửa vào trộm và đem về nhà sử dụng. Sau khi bị bắt em đã khai nhận và hoàn trả 3 điện thoại, ngoài ra e cũng trả lại 1 laptop (bạn của bạn em không khai báo). Và đây là lần đầu em bị bắt, trước đó em không có tiền án tiền sự gì. Tổng trị giá 3 chiếc điện thoại và 1 laptop là 21
Chuyện là như thế này, bạn em năm nay 25 tuổi vì ba của bạn em bị bệnh nặng nhà không có tiền mà bạn em lại có vợ và con nữa. Trong lúc thiếu suy nghĩ nên nghe lời người ta đi ăn cắp, số tiền là 14 triệu đồng nhưng bạn em cũng đã ra đầu thú hoàn trả đầy đủ số tiền và cũng khai báo thành khẩn và hồ sơ cũng đã khép lại nhưng vẫn chưa thấy ra tòa
trong trường hợp vượt quá giới hạn phòng vệ chính đáng;
d) Phạm tội trong trường hợp vượt quá yêu cầu của tình thế cấp thiết;
đ) Phạm tội trong trường hợp bị kích động về tinh thần do hành vi trái pháp luật của người bị hại hoặc người khác gây ra;
e) Phạm tội vì hoàn cảnh đặc biệt khó khăn mà không phải do mình tự gây ra;
g
Ls cho cháu xin hỏi? cháu có 1đứa em năm nay 19tuổi,em cháu có lấy cắp tiền ông cậu ruột là 50triệu đồng,hiện đang bi công an tạm giam.nhưng số tiền đã được hoàn trả, em cháu mới lớn còn ham chơi,bây giờ nó đã hối hận rồi,cậu cháu cũng đã làm đơn bãi nại,và đơn miễn truy tố hình sự,hiện em cháu cũng còn đang đi học,liệu em cháu có bị đi tù
Tôi là Việt kiều ở Mỹ, từng bỏ 200.000 USD cho người nhà ở Hà Nội đầu tư từ năm 1994. Trong nước làm ăn có lãi nhưng không chịu hoàn trả tôi vốn ban đầu. Xin hỏi làm thế nào để đòi lại tiền, và tôi có thể tự đầu tư bằng những cách nào?
Chào ông Trần Tường,
Qua câu hỏi của ông, Sở Xây dựng trả lời như sau:
Theo chủ trương của Ủy ban nhân dân thành phố tại Công văn số 5462/UBND-ĐTMT ngày 26/10/2012 về chủ trương và giải pháp xử lý các dự án chậm triển khai trên địa bàn thành phố, theo đó như sau:
- Đối với những dự án nhà ở có văn bản chấp thuận địa điểm đầu tư trước ngày
quá trình được nhà nước cho thuê 3 năm đầu công ty đã tiến hành một số nội dung đầu tư vào đất như: khai hoan đất để trồng cây cao su, làm đường lô trồng cây cao su...tất cả đều có biên bản nghiệm thu khối lượng công việc giữa công ty và đơn vị thi công. Như vậy công ty có được hỗ trợ tiền đầu tư vào đất hay không? Được hưởng lợi như thế nào? Cơ sở
đồng ý cho làm con nuôi quy định tại khoản 1 Điều này phải được Ủy ban nhân dân cấp xã nơi nhận hồ sơ tư vấn đầy đủ về mục đích nuôi con nuôi; quyền, nghĩa vụ giữa cha mẹ nuôi và con nuôi; quyền, nghĩa vụ giữa cha mẹ đẻ và con sau khi người đó được nhận làm con nuôi.
3. Sự đồng ý phải hoàn toàn tự nguyện, trung thực, không bị ép buộc
Quy định mới về tiền lương
16:58 | 26/08/2016
Khai thác +302.000 văn bản Pháp Luật
Nhận Email văn bản mới hàng tuần
Được hỗ trợ tra cứu trực tuyến
Tra cứu Mẫu hợp đồng,
Bảng giá đất
... và nhiều
Tiện ích
quan trọng khác
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
