Tra cứu hỏi đáp xin nghỉ việc

Rút đơn xin nghỉ việc có cần công ty đồng ý không? Người lao động nghỉ việc 05 ngày không liên tiếp thì công ty có được chấm dứt hợp đồng lao động không? Nghĩa vụ của người lao động khi cho người lao động nghỉ việc trái pháp luật?

Chào Ban biên tập, tôi là nhân viên của Công ty TNHH M và làm việc với hợp đồng lao động có thời hạn 12 tháng. Tôi có nộp đơn xin nghỉ việc vào ngày 01/11 nhưng giờ tôi không muốn nghỉ việc tại công ty nữa thì tôi có thể rút lại đơn xin nghỉ việc không và rút lại có cần sự đồng ý của công ty không?

Rất mong được Ban biên tập giải đáp, tôi cảm ơn.

Cá nhân ký hợp đồng lao động trên 03 tháng nhưng làm việc 2 tháng xin nghỉ việc vậy có thực hiện khấu trừ thuế không? Thu nhập từ tiền lương, tiền công chịu thuế thu nhập cá nhân là những khoản nào? Công ty tôi có ký hợp đồng lao động trên 03 tháng với một nhân viên nhưng giờ người này đã xin nghỉ. Cho tôi xin hỏi là công ty có phải thực hiện khấu trừ thuế không? Xin cảm ơn!

Giáo viên hợp đồng, nghỉ hè có hưởng lương có phải là viên chức không? Viên chức có được xin nghỉ việc không hưởng lương không? Viên chức bị cảnh cáo và kéo dài thời hạn nâng lương 09 tháng là trái quy định.

Giám đốc doanh nghiệp muốn xin nghỉ việc phải báo trước bao nhiêu ngày? Trường hợp nào NLĐ được nghỉ việc mà không cần báo trước? Tôi được thuê làm giám đốc của một doanh nghiệp với hợp đồng là 2 năm, nay tôi muốn đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động thì cần báo trước bao nhiêu ngày?

Vui lòng cung cấp cho tôi thông tin, khi người lao động tự ý nghỉ việc NLĐ phải bồi thường 1 tháng tiền lương không? Thử việc nghỉ ngang có phải bồi thường cho công ty không? Xin nghỉ việc công ty không duyệt đơn có phải bồi thường?

Viên chức được nghỉ không hưởng lương bao lâu? Viên chức đang mang thai có thể bị nghỉ việc khi nào? Viên chức xin nghỉ việc vì hoàn cảnh gia đình phải báo trước bao nhiêu ngày?

Viên chức tập sự xin nghỉ việc rồi có được thi lại không? Giáo viên tập sự có được xin nghỉ không hưởng lương trong thời gian dài? Viên chức nghỉ hưu có được tiếp tục làm việc tại đơn vị?

Tôi gần đây cảm thấy trong người không được khỏe, cho nên tôi muốn xin công ty cho nghỉ một ngày để đi khám bệnh. Cho hỏi trong trường hợp này tôi nghỉ thì có được hưởng nguyên lương không?

Mình có ký hợp đồng lao động xác định thời hạn với công ty. Mới đây có tôi nộp đơn nghỉ việc để thông báo với công ty vào ngày 20/11 và công ty đồng ý hết tháng 12 mình sẽ chấm dứt HĐLĐ. Vậy trong thời gian này mình có được xin nghỉ phép không? Vì mình vẫn còn 9 ngày phép.

Em xin được hỏi, bà nội em mất thì em có được xin công ty nghỉ 1 tuần để lo hậu sự cho bà được không ạ? Vì nhà ở quê mất thời gian di chuyển nữa ạ.

Chúng tôi có một vài thắc mắc mong được tư vấn giải đáp như sau: NLĐ làm việc với công ty chúng tôi từ 02/01/2018 đến 30/06/2021. Trong khoảng thời gian này, chúng tôi ký hợp đồng thử việc 02 tháng: Từ 02.01.2018 đến 02.03.2018 và không tham gia BHXH, BHYT, BHTN. Từ 03.03.2018 – 30.06.2021 chúng tôi ký hợp đồng lao động chính thức và có tham gia BHXH, BHYT,BHTN. Vậy trong trường hợp này khi nhân viên nghỉ việc, công ty chúng tôi có phải trả trợ cấp thôi việc cho người lao động hay không? Nếu có, cách tính và mức hưởng trợ cấp thôi việc cho trường hợp này như thế nào?

Dạ em ký hợp đồng thời hạn 2 năm với công ty (đến tháng 2/2022 hết hạn), bây giờ mới được hơn 1 năm em muốn nghỉ nên em đã viết đơn thông báo trước với công ty về việc đơn phương chấm dứt hợp đồng. Tuy nhiên giờ em lại thay đổi, muốn rút lại đơn, không đơn phương xin nghỉ việc nữa có được không? Em mới gửi đơn hôm 1/6 thôi ạ, báo là 1/7 em nghỉ.

Cho em hỏi em đậu viên chức ở quận, trong quá trình công tác thử việc em bị nằm viện trong một thời gian em viết đơn xin nghỉ việc. Em muốn hỏi là em được thi viên chức quận đó nữa không ạ?

Em có trường hợp như sau cần giúp đỡ: Công nhân ký hợp đồng 2 năm. Ngày 4/1/2021 công nhân nộp đơn báo trước là đến 4/2/2021 sẽ nghỉ việc. Tuy nhiên hôm nay 8/1 họ lại xin rút lại đơn, không muốn nghỉ việc nữa. Vậy có được giải quyết không?

Em ký hợp đồng làm tư vấn 1 năm với trung tâm anh ngữ. Do thấy môi trường không phù hợp nên em muốn xin nghỉ. Nhờ anh chị tư vấn em làm những bước nào nghỉ cho đúng luật để không phải đền hợp đồng ạ? Nếu xin nghỉ vì lý do không phù hợp thì có được chấp nhận không ạ?