Tra cứu hỏi đáp pháp luật

Tổng hợp các mức giảm học phí đối với học sinh, sinh viên năm 2018 10:54 | 23/11/2018

Các mức giảm học phí cho học sinh, sinh viên trong năm 2018 được quy định như thế nào? Xin chào Ban biên tập, tôi tên là Hữu Bảo, hiện tôi đang sinh sống và làm việc tại Lâm Đồng. Trong quá trình làm việc tôi có một số thắc mắc liên quan đến việc miễn, giảm học phí cho học sinh, sinh viên và muốn nhờ Ban biên tập

Mức phạt cao nhất đối với tội cố ý gây thương tích 10:48 | 23/11/2018

Trong lúc nhậu say, em tôi có xích mích và đánh nhau với một nhóm người, vụ việc làm một người bị thương rất nặng phải nhập viện. Công an đang điều tra làm rõ, em tôi cùng các người khác đang bị tạm giam. Luật sư cho tôi hỏi mức phạt cao nhất đối với tội cố ý gây thương tích là bao nhiêu năm tù?

Người đang chấp hành cải tạo không giam giữ có quyền đề nghị xem xét giảm thời gian chấp hành hình phạt không? 08:17 | 23/11/2018

chấp hành được một phần ba thời hạn cải tạo không giam giữ và có nhiều tiến bộ hoặc lập công, quá già yếu hoặc mắc bệnh hiểm nghèo. Người bị kết án là người chưa thành niên đã chấp hành được một phần tư thời hạn cải tạo không giam giữ thì được xét giảm hình phạt. Trong trường hợp người chưa thành niên lập công hoặc mắc bệnh hiểm nghèo thì được cơ

Xử lý DN XKLĐ ký kết các hợp đồng liên quan đến đưa NLĐ đi làm việc ở nước ngoài trong thời gian bị tạm đình chỉ, đình chỉ hoạt động 08:05 | 23/11/2018

Căn cứ theo Điểm d Khoản 4 và Điểm b Khoản 6 Điều 29 Nghị định 95/2013/NĐ-CP Quy định xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực lao động, bảo hiểm xã hội và đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng thì doanh nghiệp đưa NLĐ đi làm việc ở nước ngoài ký kết các hợp đồng liên quan đến đưa người lao động đi làm việc ở nước

Doanh nghiệp đưa NLĐ đi làm việc ở nước ngoài tuyển chọn lao động trong thời gian bị tạm đình chỉ, đình chỉ hoạt động bị phạt thế nào? 08:04 | 23/11/2018

Căn cứ theo Điểm d Khoản 4 và Điểm b Khoản 6 Điều 29 Nghị định 95/2013/NĐ-CP Quy định xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực lao động, bảo hiểm xã hội và đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng thì doanh nghiệp đưa NLĐ đi làm việc ở nước ngoài tuyển chọn lao động trong thời gian bị tạm đình chỉ, đình chỉ hoạt động sẽ

Xử lý DN XKLĐ dạy nghề, dạy ngoại ngữ, tổ chức bồi dưỡng kiến thức cần thiết cho NLĐ trong thời gian bị tạm đình chỉ, đình chỉ hoạt động 08:03 | 23/11/2018

Căn cứ theo Điểm d Khoản 4 và Điểm b Khoản 6 Điều 29 Nghị định 95/2013/NĐ-CP Quy định xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực lao động, bảo hiểm xã hội và đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng thì doanh nghiệp đưa NLĐ đi làm việc ở nước ngoài dạy nghề, dạy ngoại ngữ, tổ chức bồi dưỡng kiến thức cần thiết cho người

Doanh nghiệp đưa NLĐ đi làm việc ở nước ngoài thu tiền của NLĐ trong thời gian bị tạm đình chỉ, đình chỉ hoạt động bị phạt thế nào? 08:02 | 23/11/2018

Xin chào Ban biên tập. Tôi tên là Hoàng Anh, tôi sinh sống và làm việc tại Hà Nội. Tôi có thắc mắc muốn nhờ Ban biên tập giải đáp giúp tôi. Ban biên tập cho tôi hỏi: Doanh nghiệp đưa NLĐ đi làm việc ở nước ngoài thu tiền của NLĐ trong thời gian bị tạm đình chỉ, đình chỉ hoạt động bị phạt thế nào? Mức xử phạt là bao

DN xuất khẩu lao động đưa NLĐ đi làm việc ở nước ngoài trong thời gian bị tạm đình chỉ, đình chỉ hoạt động bị xử phạt như thế nào? 08:01 | 23/11/2018

Căn cứ theo Điểm d Khoản 4 và Điểm b Khoản 6 Điều 29 Nghị định 95/2013/NĐ-CP Quy định xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực lao động, bảo hiểm xã hội và đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng thì doanh nghiệp đưa NLĐ đi làm việc ở nước ngoài đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài trong thời gian bị tạm đình

Đảm bảo an toàn lao động đối với người lao động và người sử dụng lao động trong khai thác đá 07:58 | 23/11/2018

Chào Ban biên tập, tôi là Nguyễn Hoàng Oanh, là nhân viên văn phòng đang làm việc tại một công ty khai thác khoáng sản. Có thắc mắc sau bạn mong nhận được phản hồi từ Ban biên tập. Cụ thể thắc mắc của bạn như sau: Đảm bảo an toàn lao động đối với người lao động và người sử dụng lao động trong khai thác đá được quy định ra sao?

Đảm bảo an toàn trong sử dụng vật liệu nổ trong khai thác đá 07:55 | 23/11/2018

Đang làm việc tại một công ty khai thác khoáng sản tại Hà Giang, tôi thấy trong quá trình khai thác khoáng sản đặc biệt đá. Tôi có thắc mắc sau mong sớm nhận phản hồi. Cụ thể thắc mắc như sau: Đảm bảo an toàn trong sử dụng vật liệu nổ trong khai thác đá được quy định ra sao?

Đảm bảo an toàn khi vận hành máy khoan trong khai thác đá 07:52 | 23/11/2018

Chào Ban biên tập, tôi là Nguyễn Hùng Thanh, tìm hiểu quy định của pháp luật về công tác đảm bảo an toàn trong khai thác đá. Có thắc mắc sau tôi mong sớm nhận phản hồi từ Ban biên tập. Cụ thể thắc mắc của tôi như sau: Đảm bảo an toàn khi vận hành máy khoan trong khai thác đá được quy định ra sao?

Đảm bảo an toàn khi vận hành máy nén khí trong khai thác khoáng sản 07:48 | 23/11/2018

Chào Ban biên tập, tôi là Nguyễn Hùng Thanh, hiện đang công tác tại một công ty chế biến khoáng sản. Vì yêu cầu công việc tôi có thắc mắc sau tôi có thắc mắc sau mong sớm nhận phản hồi. Cụ thể thắc mắc của tôi như sau: Đảm bảo an toàn khi vận hành máy nén khí trong khai thác khoáng sản được quy định như thế nào?

Các yêu cầu đảm bảo an toàn lao động trong khai thác và chế biến đá 16:35 | 22/11/2018

Chào Ban biên tập, tôi là Võ Thành Trung, hiện đang công tác trong ngành khai thác Than tại Quảng Ninh. Có thắc mắc sau tôi mong nhận được phản hồi từ Ban biên tập. Cụ thể thắc mắc của tôi như sau: Các yêu cầu đảm bảo an toàn lao động trong khai thác và chế biến đá bao gồm các yêu cầu nào?

Điều kiện về PCCC đối với khách sạn cao tầng được quy định như thế nào? 16:34 | 22/11/2018

Theo quy định tại Phụ lục II Nghị định 79/2014/NĐ-CP hướng dẫn Luật Phòng cháy và chữa cháy và Luật Phòng cháy và chữa cháy sửa đổi, có quy định về danh mục cơ sở có quy hiểm về cháy, nổ trong đó có: Nhà chung cư; nhà đa năng, khách sạn, nhà khách, nhà nghỉ cao từ 05 tầng trở lên hoặc có khối tích từ 5.000 m3 trở lên. Theo đó khách sạn cao

Các chỉ định nào không được đưa vào nội dung để quảng cáo thuốc? 16:34 | 22/11/2018

Căn cứ theo Khoản 7 Điều 126 Nghị định 54/2017/NĐ-CP hướng dẫn Luật dược do Chính phủ ban hành thì các chỉ định không được đưa vào nội dung để quảng cáo thuốc bao gồm: - Chỉ định điều trị bệnh lao, bệnh phong; - Chỉ định điều trị bệnh lây qua đường tình dục; - Chỉ định điều trị chứng mất ngủ; - Chỉ định mang tính kích dục; - Chỉ

Nghĩa vụ trong kinh doanh của Tập đoàn điện lực Việt Nam (EVN) 16:33 | 22/11/2018

việc quản lý rủi ro và bảo hiểm cho tài sản, trách nhiệm, con người của EVN trong sản xuất, kinh doanh theo quy định của pháp luật. - Chịu sự giám sát, kiểm tra, thanh tra của chủ sở hữu nhà nước trong việc chấp hành pháp luật; đánh giá việc thực hiện mục tiêu, nhiệm vụ được giao, kết quả hoạt động, hiệu quả sản xuất kinh doanh; quản lý, sử dụng

Tiêu chuẩn xét tặng Huân chương Dũng cảm trong quân đội 16:32 | 22/11/2018

vào những nơi nguy hiểm do dịch bệnh gây ra nhằm bảo vệ tính mạng của nhân dân; thành tích đạt được có tác dụng động viên, giáo dục, nêu gương sáng trong phạm vi toàn quân, toàn quốc. 2. Đã hy sinh anh dũng trong khi cứu người, cứu tài sản của Nhà nước, của nhân dân, được nhân dân khâm phục, nêu gương, học tập. Trên đây là tư vấn về tiêu chuẩn

Người sử dụng lao động có hành vi sử dụng Quỹ bảo hiểm xã hội sai mục đích bị xử phạt như thế nào? 16:25 | 22/11/2018

Tôi có phát hiện hành vi sai phạm của một cơ sở, vì vậy, Ban biên tập cho tôi hỏi người sử dụng lao động có hành vi sử dụng Quỹ bảo hiểm xã hội sai mục đích bị xử phạt như thế nào? Mức xử phạt là bao nhiêu? Mong Ban biên tập có thể tư vấn giúp tôi trong thời gian sớm nhất, xin cảm ơn

Doanh nghiệp đưa NLĐ đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng không công bố Giấy phép hoạt động dịch vụ có bị xử phạt không? 16:25 | 22/11/2018

Căn cứ theo Điểm a Khoản 1 Điều 29 Nghị định 95/2013/NĐ-CP Quy định xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực lao động, bảo hiểm xã hội và đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng thì doanh nghiệp đưa NLĐ đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng không công bố Giấy phép hoạt động sẽ bị xử phạt như sau: Phạt tiền từ 5

Xử lý DN xuất khẩu LĐ không niêm yết công khai quyết định giao nhiệm vụ cho chi nhánh, bản sao Giấy phép hoạt động tại trụ sở chi nhánh 16:25 | 22/11/2018

Căn cứ theo Điểm b Khoản 1 Điều 29 Nghị định 95/2013/NĐ-CP Quy định xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực lao động, bảo hiểm xã hội và đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng thì doanh nghiệp đưa NLĐ đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng không niêm yết công khai quyết định của doanh nghiệp dịch vụ giao nhiệm vụ cho

Tra cứu hỏi đáp Bảo hiểm

Thông báo