Tra cứu hỏi đáp Hội đồng trọng tài lao động

Tôi đang có thắc mắc và muốn nhờ Ban biên tập giải đáp. Cụ thể, cho tôi hỏi: Để bảo đảm an toàn, vệ sinh lao động thì cần phải tuân thủ những nguyên tắc nào? Mong sớm nhận được sự phản hồi. Xin chân thành cảm ơn!

Doanh nghiệp của tôi có vốn đầu tư nước ngoài. Vậy, doanh nghiệp của tôi có được ký hợp đồng lao động trả tiền lương bằng ngoại hối (USD) cho người lao động là người nước ngoài không? Ban tư vấn hãy giải đáp giúp tôi vấn đề trên trong thời gian sớm nhất. Chân thành cảm ơn Ban tư vấn rất nhiều!

Minh Yến - yen*****@gmail.com

Lúc trước tôi đi làm ở công ty và có đóng BHXH đầy đủ, được 4 năm 7 tháng đến hết tháng 2/2018 thì ngưng và tiếp tục đóng lại từ tháng 10/2018 cho đến nay. Tôi được dự sinh vào cuối tháng 3/2019. Vậy cho tôi hỏi đến thời điểm này tôi có được hưởng thai sản hay không? Xin cảm ơn!

Tỷ lệ phần trăm tổn thương cơ thể do rối loạn thần kinh thực vật được tính như thế nào theo quy định pháp luật hiện hành? Mong sớm nhận được phản hồi từ Ban biên tập, chân thành cảm ơn rất nhiều.

Ngọc Trâm - Thái Nguyên

Anh A có đi bẫy gà rừng trên đồi thì bị đối tượng lạ mặt dùng súng tự chế gây thương thích trên 31% hỏi đối tượng sẽ bị phạm tội gì?

Cho em hỏi sau thời gian nghỉ chế độ thai sản thì phải làm việc bao nhiêu tiếng một tuần? Và nếu công ty làm thứ 7 thì người đang nuôi con nhỏ có phải làm thứ 7 không ạ?

Tôi hiện là ủy viên Ban chấp hành Công đoàn cơ sở, đang trong nhiệm kỳ hoạt động. Hợp đồng lao động của tôi còn 2 tháng nữa là hết hạn. Ban tư vấn cho tôi hỏi tôi có được gia hạn hợp đồng cho đến hết nhiệm kỳ của ủy viên Ban chấp hành Công đoàn cơ sở không? Hy vọng anh/chị giải đáp giúp tôi trong thời gian sớm nhất

Trước đây bố tôi hưởng chế độ người kháng chiến bị nhiễm chất độc hóa học tỷ lệ 61%, tháng 9/2018 bố của tôi chết. Mẹ tôi làm hồ sơ đề nghị hưởng chế độ tiền tuất hàng tháng, nhưng được trả lời là mẹ tôi không được hưởng chế độ này. Cho hỏi trường hợp này giải quyết thế nào?

Tôi tên Minh Đoan hiện sinh sống và làm việc tại Tp.HCM. Ban tư vấn cho tôi hỏi: Thủ tục chia, tách, sáp nhập cơ sở giáo dục nghề nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài được tiến hành như thế nào? Ban tư vấn hỗ trợ giúp.

Theo như tôi biết thì hàng năm công ty sẽ trích 1 ngày tiền lương để đóng vào Quỹ phòng, chống thiên tai. Vậy Ban tư vấn cho tôi hỏi mức đóng Quỹ phòng, chống thiên tai của nhân viên công ty năm 2019 là bao nhiêu? Mong sớm nhận được phản hồi từ Ban tư vấn. Chân thành cảm ơn Ban tư vấn rất nhiều!

Như Quỳnh

Tôi có thắc mắc về vấn đề này mong được Ban tư vấn giải đáp giúp. Tôi được biết thì mỗi năm thì người dân sẽ đóng vào Quỹ phòng, chống thiên tai. Vậy Ban tư vấn cho tôi hỏi trong năm 2019 thì những đối tượng nào được miễn đóng Quỹ phòng, chống thiên tai 2019. Mong sớm nhận được phản hồi từ Ban tư vấn. Chân thành cảm

Tôi vừa nghỉ việc và hiện đang thất nghiệp. Tôi chưa tìm được việc làm. Vậy Ban tư vấn cho tôi hỏi đang thất nghiệp có được miễn đóng Quỹ phòng, chống thiên tai không? Mong sớm nhận được phản hồi từ Ban tư vấn. Chân thành cảm ơn Ban tư vấn rất nhiều!

Ngọc Anh - anh*****@gmail.com

Em hiện đã nghỉ việc ở công ty, em hiện đã sinh con và đã đóng bảo hiểm xã hội được 8 năm 2 tháng và đủ điều kiện hưởng chế độ thai sản theo quy định. Nhưng hiện tại hộ khẩu của em ở Quảng Nam, nhưng em đang tạm trú tại quận Tân Bình, TPHCM. Vậy em có thể nộp hồ sơ hưởng chế độ thai sản tại Bảo hiểm xã hội Tân Bình để nhận tiền thai sản được

Tôi xin hỏi. Nếu trường hợp tôi chỉ nghỉ sinh 3 tháng do điều kiện công việc bắt buộc phải đi làm sớm hơn thời gian quy định là 6 tháng thì tôi có được hưởng chế độ dưỡng sức sau sinh không ạ?

Cảm ơn!!!

Em dự định thi vào viên chức trong một cơ quan nhà nước, nhưng em có đọc một số quy định của luật viên chức thì em không thấy quy định viên chức được nghỉ phép năm, trong đó bạn em đi làm ở các công ty đều có phép năm cả, nên em hiện cũng rất bối rối. Các luật sư có thể cho em hỏi nếu là em trúng tuyển viên chức thì sau này em có được nghỉ phép

Tôi là nhân viên văn phòng, đi làm cũng được hơn 04 năm rồi. Tôi có thai dự sinh là tháng 03/2019, nhưng thấy sức khỏe mình mệt, nên tôi có tự ý nghỉ trước 01 tháng khi không có chỉ định của bác sĩ. Thế cho tôi hỏi: Tự ý nghỉ làm khi không có chỉ định của bác sĩ có được tính là thời gian hưởng chế độ thai sản không?

Qua tìm hiểu tôi có biết Điều lệ công ty bao gồm Điều lệ khi đăng ký doanh nghiệp và Điều lệ được sửa đổi, bổ sung trong quá trình hoạt động. Thế thì cho tôi hỏi: điều lệ công ty cần có những nội dung chủ yếu nào? Ban tư vấn hỗ trợ giúp.

Tôi nghĩ hậu sản từ ngày 3/3/2019. BHXH trả lương cho tôi bắt đầu từ ngày 3/3/2019 - 3/8/2019 theo mức lương cơ bản là 1.390.000 đ. Ngày 1/7/2019 mức lương cơ bản là 1.490.000đ, vậy tôi có được truy lãnh phần lương chênh lệch tăng không? BHXH nơi tôi làm việc trả lời không. Tôi muốn hỏi tại sao?

Xin cho hỏi tôi đang hưởng trợ cấp thất nghiệp tại trung tâm việc làm hằng tháng. Tôi được hưởng thất nghiệp 4 tháng. Tôi mới ký hợp đồng lao động với một công ty. Xin hỏi nếu tôi có việc làm rồi nhưng không thông báo với trung tâm việc làm mà vẫn nhận tiền trợ cấp thất nghiệp thì bị xử phạt thế nào ạ?