Loading...

Tra cứu hỏi đáp Bộ Tư pháp

Hỏi đáp pháp luật Quy định trả lương làm thêm ngoài giờ đối với việc nhận lương theo sản phẩm 18:03 | 30/08/2016
Khoản 2 Điều 6 Thông số 23/2015/TT-BLĐTBXH ngày 23 tháng 6 năm 2015 của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội hướng dẫn thực hiện một số điều về tiền lương của Nghị định số 05/2015/NĐ-CP ngày 12 tháng 01 năm 2015 của Chính phủ quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số nội dung của Bộ luật Lao động quy định đối với người lao động hưởng lương
Hỏi đáp pháp luật Vi phạm về điều kiện khai trương 18:03 | 30/08/2016
Mặc dù chưa có hệ thống công nghệ thông tin đáp ứng yêu cầu quản lý, quy mô hoạt động, nhưng Ngân hàng thương mại cổ phần NM vẫn tổ chức khai trương hoạt động. Việc tổ chức khai trương trong trường hợp này có hợp pháp không? Để tổ chức khai trương hoạt động cần những điều kiện gì?
Hỏi đáp pháp luật Hợp đồng thuê giám đốc trong doanh nghiệp 100% vốn nhà nước 18:03 | 30/08/2016
dân của Chủ tịch Hội đồng thành viên hoặc Chủ tịch công ty. 2. Họ, tên; ngày, tháng, năm sinh; giới tính; quốc tịch; trình độ chuyên môn, nghiệp vụ; địa chỉ nơi cư trú; số chứng minh nhân dân hoặc giấy tờ hợp pháp khác theo quy định của pháp luật của người được thuê làm giám đốc. 3. Thời hạn của hợp đồng lao động do hai bên xác định trong
Hỏi đáp pháp luật Trình tự đăng ký thực hiện khuyến mại 18:03 | 30/08/2016
; b) Bộ Thương mại đối với chương trình khuyến mại thực hiện trên địa bàn từ hai tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương trở lên. 2. Hồ sơ đăng ký thực hiện chương trình khuyến mại bao gồm: a) Văn bản đề nghị thực hiện chương trình khuyến mại theo mẫu của Bộ Thương mại. Nội dung đăng ký thực hiện chương trình khuyến mại, bao gồm: tên chương
Hỏi đáp pháp luật Người gây tai nạn phải chịu hình phạt gì và có trách nhiệm thế nào với con 1 tuổi của người bị hại? 18:03 | 30/08/2016
Một bạn đọc ở huyện Thuận Nam hỏi: Anh trai tôi đang lưu thông trên đường thì bất ngờ bị xe cùng chiều chạy với tốc độ rất nhanh đâm từ phía sau, người lái xe trong tình trạng say rượu và trên xe chở 3 người. Sau khi gây tai nạn, người này không đưa anh tôi đi cấp cứu, sau đó anh tôi đã tử vong tại bệnh viện. Sau khi anh tôi mất, người này cũng
Hỏi đáp pháp luật Các trường hợp hoãn, ngừng đình công 18:03 | 30/08/2016
quy định của pháp luật. 4. Đình công diễn ra đến ngày thứ ba tại các đơn vị cung cấp dịch vụ điện, nước, vệ sinh công cộng làm ảnh hưởng tới môi trường, điều kiện sinh hoạt và sức khỏe của nhân dân tại thành phố thuộc tỉnh. 5. Đình công diễn ra có các hành vi bạo động, gây rối làm ảnh hưởng đến tài sản, tính mạng của nhà đầu , làm mất an
Hỏi đáp pháp luật Doanh nghiệp có bao nhiêu lao động thì được tổ chức hội nghị người lao động? 18:03 | 30/08/2016
khác. Tuy nhiên, doanh nghiệp Bình Minh từ chối với lý do, doanh nghiệp sử dụng ít lao động (18 người) thì không cần tổ chức hội nghị người lao động, nếu có yêu cầu gì chỉ cần gặp trực tiếp cán bộ phụ trách để phản ánh. Tập thể người lao động doanh nghiệp Bình Minh đề nghị cho biết, doanh nghiệp có bao nhiêu lao động thì được tổ chức hội nghị người
Hỏi đáp pháp luật Người lao động vi phạm về sử dụng phương tiện bảo vệ cá nhân phải chịu hình thức kỷ luật 18:03 | 30/08/2016
Khoản 3 Điều 6 Thông số 04/2014/TT-BLĐTBXH ngày 12 tháng 02 năm 2014 của Bộ Lao động, thương binh và Xã hội hướng dẫn thực hiện chế độ trang bị phương tiện cá nhân quy định: Người được trang bị phương tiện bảo vệ cá nhân phải sử dụng phương tiện đó theo đúng quy định trong khi làm việc. Nếu người lao động vi phạm thì tùy theo mức độ vi phạm
Hỏi đáp pháp luật Nghiêm cấm người sử dụng lao động cấp phát tiền thay cho việc cấp phát phương tiện bảo vệ cá nhân cho người lao động 18:03 | 30/08/2016
Hỏi: Doanh nghiệp TT có công nhân làm những công việc cần có phương tiện bảo vệ cá nhân khác nhau. Để thuận lợi và được sự đồng ý của người lao động, doanh nghiệp TT đã cấp phát tiền để những người lao động tự trang bị cho mình. Phương pháp thực hiện của doanh nghiệp TT về trang bị phương tiện bảo vệ cá nhân cho người lao động bằng hình thức này
Hỏi đáp pháp luật Các loại máy, thiết bị, vật có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn lao động phải được kiểm định trước khi đưa vào sử dụng 18:03 | 30/08/2016
Theo Thông số 05/2014/TT-BLĐTBXH ngày 06 tháng 3 năm 2014 của Bộ Lao động, thương binh và Xã hội ban hành danh mục máy, thiết bị, vật có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn lao động, thì trục cáp chở hàng thuộc danh mục này (tại số thứ tự 13 của Danh mục). Khoản 1 Điều 147 Bộ luật lao động quy định các loại máy, thiết bị, vật có yêu cầu
Thông báo
Bạn không có thông báo nào