cơ sở về việc ký hợp
đồng lao động thì chủ cơ sở bảo chỉ giao kết hợp
đồng lao động bằng miệng không có văn bản. Luật
sư cho tôi hỏi, không cần giao kết hợp
đồng lao động bằng văn bản với
người lao động đúng hay sai? Không giao kết hợp
đồng lao động với
người lao động bằng văn bản thì bị phạt bao nhiêu tiền?
Mong luật sư tư vấn giúp tôi, tôi