Loading...

Tra cứu hỏi đáp Môi trường pháp lý

Hỏi đáp pháp luật Tội cố ý gây thương tích có thể bị điều tra bao lâu? 17:26 | 08/01/2020

Vừa qua tôi có tham gia một vụ đánh nhau, bị công an bắt giữ 01 ngày sau đó thả về. Hiện cơ quan công an đã khởi tố vụ án, bị can đối với tôi về hành vi cố ý gây thương tích và áp dụng biện pháp ngăn chặn cấm đi khỏi nơi cư trú cho đến hết thời hạn điều tra. Tôi thấy việc áp dụng như vậy gây khó khăn rất nhiều cho công việc của tôi. Cho tôi hỏi

Hỏi đáp pháp luật Tại cùng một thời điểm một công chứng viên được hướng dẫn tối đa bao nhiêu người tập sự? 16:53 | 07/01/2020
; trường hợp không tự liên hệ được thì đề nghị Sở Tư pháp ở địa phương nơi người đó muốn tập sự bố trí tập sự tại một tổ chức hành nghề công chứng đủ điều kiện nhận tập sự. Người tập sự phải đăng ký tập sự tại Sở Tư pháp ở địa phương nơi có tổ chức hành nghề công chứng nhận tập sự. Thời gian tập sự hành nghề công chứng là 12 tháng đối với người có
Hỏi đáp pháp luật Để được hướng dẫn người tập sự thì công chứng viên phải hành nghề bao nhiêu năm? 16:51 | 07/01/2020
; trường hợp không tự liên hệ được thì đề nghị Sở Tư pháp ở địa phương nơi người đó muốn tập sự bố trí tập sự tại một tổ chức hành nghề công chứng đủ điều kiện nhận tập sự. Người tập sự phải đăng ký tập sự tại Sở Tư pháp ở địa phương nơi có tổ chức hành nghề công chứng nhận tập sự. Thời gian tập sự hành nghề công chứng là 12 tháng đối với người có
Hỏi đáp pháp luật Phó Giám đốc sở tư pháp là công chức hay cán bộ? 16:48 | 07/01/2020

Tôi mới được Chủ tịch tỉnh bổ nhiệm giữ chức vụ Phó Giám đốc Sở Tư pháp, tôi được biết Giám đốc Sở đang là công chức. Vậy cho hỏi với chức danh mới này của tôi là cán bộ hay công chức? Nhờ hỗ trợ!

Hỏi đáp pháp luật Công ty có quyền cho người lao động nghỉ trước 45 ngày khi họ báo nghỉ việc không? 16:46 | 07/01/2020
khỏe của người lao động bình phục, thì người lao động được xem xét để tiếp tục giao kết hợp đồng lao động; c) Do thiên tai, hỏa hoạn hoặc những do bất khả kháng khác theo quy định của pháp luật, mà người sử dụng lao động đã tìm mọi biện pháp khắc phục nhưng vẫn buộc phải thu hẹp sản xuất, giảm chỗ làm việc; d) Người lao động không có mặt tại
Thông báo
Bạn không có thông báo nào