Tôi hiện là công nhận làm cho một cong ty giày, tôi làm đã hơn 03 năm rồi và có tham gia đầy đủ bảo hiểm. Nay tôi bị bệnh phải mổ, phải nghĩ dưỡng sức không thể đi làm được, tôi rất lo nghỉ lâu quá sẽ bị đuổi. Nên tôi muốn tìm hiểu để biết, Ban tư vấn vui lòng cho tôi biết thời gian tối đa hưởng chế độ ốm đau của
hưởng bảo hiểm xã hội, trừ trường hợp nghỉ việc hưởng chế độ thai sản.
Mức đóng và phương thức đóng của người sử dụng lao động:
1. Người sử dụng lao động quy định tại khoản 3 Điều 2 của Nghị định này, hàng tháng đóng trên quỹ tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội của người lao động như sau:
a) 3% vào quỹ ốm đau và thai sản;
b) 0,5% vào quỹ
Năm tới tôi muốn nghỉ hưu nên cũng muốn tìm hiểu các quy định nào được nghỉ hưu trước tuổi. Ban biên tập có thể tổng hợp cũng như cung cấp thông tin giúp tôi về những trường hợp được nghỉ hưu trước tuổi năm 2019 được không? Tôi có thể tham khảo vấn đề này ở đâu? Hy vọng sớm nhận được phản hồi từ Ban biên tập, chân
Chào anh chị, theo thông tin tôi được biết là chính phủ vừa mới ban hành văn bản quy định về chế độ đối với huấn luyện viên, vận động viên thể thao trong gian tập huấn, thi đấu. Anh chị cho tôi hỏi Chế độ đối với huấn luyện viên, vận động viên khi ốm đau, thai sản trong thời gian tập trung tập huấn, thi đấu được quy
Ban biên tập có thể cho tôi biết ký hiệu trên thẻ BHYT thể hiện những đối tượng nào, ý nghĩa của những ký hiệu ở các ô, mức đóng và mức hưởng BHYT của từng đối tượng này? Tôi có thể tham khảo vấn đề này ở đâu? Hy vọng sớm nhận được phản hồi từ Ban biên tập, chân thành cảm ơn rất nhiều
Tôi làm việc tại một Công ty Đài Loan từ 01/8/2015 đến tháng 01/8/2016 thì hết hợp đồng làm việc. Sau đó, em lấy chồng và em chuẩn bị sinh em bé tháng 12 tới đây. Trong thời gian nghỉ việc em có đóng BHXH tự nguyện, vậy cho em hỏi em có đủ điều kiện hưởng chế độ thai sản không?
Tôi bị bệnh phải cấp cứu mấy ngày, sau khi xuất viện tôi đến công ty để xin duyệt phép bù nhưng phía nhân sự trả lời tôi nghỉ theo chế độ ốm đau, không duyệt phép năm. Như vậy có đúng không? Tôi xin cảm ơn!
Tôi và chồng đều là người lao động có đóng BHXH. Cho tôi hỏi pháp luật quy định như thế nào về chế độ nghỉ khi con ốm đau? Gia đình tôi có con 4 tuổi thì được nghỉ bao nhiêu ngày?
Em là Minh Thanh, năm nay em 18 tuổi. Em muốn tham gia nghĩa vụ quân sự. Vậy Ban tư vấn cho em hỏi công dân nữ tham gia nghĩa vụ quân sự được hưởng những quyền lợi gì? Mong sớm nhận được phản hồi từ Ban tư vấn. Chân thành cảm ơn Ban tư vấn. Cảm ơn!
Tôi hiện là nhân viên văn phòng cho một công ty tư nhân có trụ sở tại TP HCM, vừa qua tôi bị bệnh nặng phải nằm viện điều trị, nay gần khỏe nên chuẩn bị đi làm lại. Theo đó, tôi không rõ là thủ tục hưởng chế độ ốm đau được hướng dẫn như thế nào? Nhờ các bạn tư vấn giúp.
Hiện tôi đang điều trị bệnh theo chế độ ốm đau và hưởng theo chính sách của bảo hiểm xã hội, vì khi đi làm tôi có tham gia đầy đủ bảo hiểm, theo đó tôi muốn biết phía bên bảo hiểm xã hội có những chính sách gì dành cho người lao động theo chế độ ốm đau? Được quy định cụ thể tại đâu ạ? Tôi hiện tại đang làm việc tại
Tôi hiện đang nghỉ phép 07 ngày có hưởng lương được sự đồng ý của công ty (công ty tôi có trụ sở tại Thành phố Hồ Chí Minh), tuy nhiên trong thời gian này tôi bị ốm, thế cho tôi hỏi thời gian này tôi có được hưởng chế độ ốm đau không? Được quy định cụ thể tại đâu ạ?
Xin cho hỏi, trường hợp người lao động là công dân nước ngoài làm việc tại Việt Nam được giải quyết cho hưởng chế độ dưỡng sức, phục hồi sức khỏe sau khi ốm đau thì mức hưởng chế độ đối với những người lao động đó cụ thể là bao nhiêu?
Từ 01/01/2018 thì người lao động là công dân nước ngoài làm việc tại Việt Nam cũng sẽ phải tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc và được hưởng các chế độ như ốm đau, thai sản,... tại Việt Nam. Và Chính phủ cũng đã có quy định hướng dẫn về vấn đề này. Xin cho tôi hỏi, theo quy định này thì chế độ ốm đau đối với người lao
Hiện nay người lao động là công dân nước ngoài làm việc tại Việt Nam đã phải tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc tại Việt Nam, và được hưởng các chế độ ốm đau, thai sản khi đủ điều kiện. Xin cho hỏi, theo quy định hiện nay thì người lao động là công dân nước ngoài làm việc tại Việt Nam được hưởng chế độ thai sản khi đáp ứng các điều kiện nào?
Xin cho tôi hỏi theo quy định của pháp luật mới nhất về việc tham gia BHXH bắt buộc đối với người lao động là công dân nước ngoài làm việc tại Việt Nam, thì điều kiện hưởng chế độ dưỡng sức, phục hồi sức khỏe sau khi ốm đau đối với người lao động nước ngoài được quy định cụ thể như thế nào? Xin cảm ơn!
Trường hợp người lao động là công dân nước ngoài làm việc tại Việt Nam đã nghỉ việc hưởng chế độ ốm đau đủ thời gian trong một năm theo quy định mà khi trở lại làm việc mà sức khỏe chưa phục hồi thì được nghỉ dưỡng sức, phục hồi sức khỏe bao lâu?
Tôi thuộc diện tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc, hiện có 02 con dưới 7 tuổi, thằng nhỏ vừa hết thì tới thằng lớn. Thằng nhỏ bệnh vào ngày 1.10 đến 5.10 rồi tới thằng lớn 09.10 đến 15.10 mới hết, (có chứng nhận của cơ sở khám, chữa bệnh) do đó mà tôi phải nghỉ để chăm 02 con. Thế cho tôi hỏi, thời gian tôi nghỉ để
Thời gian tối đa hưởng chế độ ốm đau của người lao động là bao nhiêu ngày?
15:48 | 24/11/2018