Sử dụng cơ sở dữ liệu quốc gia về dân cư và cơ sở dữ liệu quốc gia về căn cước công dân được thực hiện như thế nào? Cơ quan quản lý nhà nước có trách nhiệm cung cấp thông tin cho cơ quan quản lý thuế như thế nào? Mong nhận được hồi đáp sớm!
Có bị chấm dứt hợp đồng lao động khi trộm đồ ở công ty hay không? Hợp đồng lao động gồm những nội dung chủ yếu nào? Chào anh chị, vừa rồi em tôi có trộm một số máy móc ở công ty về. Sau khi công ty phát hiện thì công ty đã đuổi việc em tôi. Anh chị cho tôi hỏi việc tôi bị đuổi có đúng theo quy định của pháp luật hay không
mật công nghệ;
- Xâm phạm quyền sở hữu trí tuệ của người sử dụng lao động;
- Có hành vi gây thiệt hại nghiêm trọng hoặc đe dọa gây thiệt hại đặc biệt nghiêm trọng về tài sản, lợi ích của người sử dụng lao động;
- Quấy rối tình dục tại nơi làm việc được quy định trong nội quy lao động;
- Bị xử lý kỷ luật kéo dài thời hạn nâng lương hoặc
Bị công ty sa thải trái luật kiện ở tòa án nào? Xúc phạm nhân viên khác trong công ty có bị sa thải không? Nhân viên vi phạm nội quy, công ty có được trừ lương?
Người lao động không chấp nhận kỷ luật lao động thì giải quyết thế nào? Trường hợp nào áp dụng hình thức kỷ luật sa thải? Doanh nghiệp tôi vừa đưa ra kỷ luật một người lao động với hình thức sa thải nhưng người này không chấp hành. Xin hỏi vậy chúng tôi cần giải quyết thế nào?
Lập fanpage giả mạo có thể bị xử phạt không? Truy cứu trách nhiệm hình sự đối với hành vi lập fanpage giả mạo không? Tôi có tạo 1 trang fanpage trên Facebook, lấy tên gần giống với một lực lượng công an nhưng vẫn khiến mọi người hiểu nhầm là trang của bên Cục quản lý. Trong thời gian điều hành page tôi chỉ đăng cái hay, cái tốt về lực lượng
, cố ý gây thương tích, sử dụng ma túy tại nơi làm việc;
2. Người lao động có hành vi tiết lộ bí mật kinh doanh, bí mật công nghệ, xâm phạm quyền sở hữu trí tuệ của người sử dụng lao động, có hành vi gây thiệt hại nghiêm trọng hoặc đe dọa gây thiệt hại đặc biệt nghiêm trọng về tài sản, lợi ích của người sử dụng lao động hoặc quấy rối tình dục tại
Có được gia hạn Giấy chứng nhận đăng ký nhãn hiệu khi hết hiệu lực? Xâm phạm về nhãn hiệu có phải hành vi cạnh tranh cạnh tranh không lành mạnh? Không sử dụng nhãn hiệu 2 năm có bị chấm dứt hiệu lực không?
Quy định việc Giám định về sở hữu trí tuệ? Nhà nước có những chính sách gì về sở hữu trí tuệ? Những hành vi nào thì bị xâm phạm quyền sở hữu trí tuệ bị xử phạt hành chính?
Doanh nghiệp của tôi có trường hợp mới bị xử lý kỷ luật kéo dài thời hạn nâng bậc lương nhưng tái phạm. Cho hỏi doanh nghiệp tôi có được sa thải lao động này không?
sinh, khử độc, khử trùng tại nơi làm việc;
d) Phòng, chống quấy rối tình dục tại nơi làm việc; trình tự, thủ tục xử lý hành vi quấy rối tình dục tại nơi làm việc: người sử dụng lao động quy định về phòng, chống quấy rối tình dục theo quy định tại Điều 85 Nghị định này;
đ) Bảo vệ tài sản và bí mật kinh doanh, bí mật công nghệ, sở hữu trí tuệ của
Theo quy định của pháp luật về hình thức kỷ luật sa thải lao động. Cho hỏi, trường hợp nào được coi là có lý do chính đáng không bị kỷ luật sa thải? Người lao động có hành vi trộm cắp cũng không được xử lý kỷ luật sa thải? Có được xử lý kỷ luật sa thải đối với người lao động đang nuôi con 9 tháng tuổi không?
Liên quan đến quy định về nội quy lao động. Vui lòng cung cấp thông tin, quy định mới nhất về nội quy lao động? Công ty phạt tiền khi NLĐ vi phạm nội quy lao động có đúng không? Công ty không công khai nội quy lao động có được áp dụng để kỷ luật người lao động?
Tôi bị kỷ luật cách chức, tôi muốn biết pháp luật quy định sau bao lâu thì tôi mới được xóa kỷ luật? Nếu tái phạm khi chưa được xóa kỷ luật thì có bị sa thải không? Mong được anh chị hướng dẫn.
Liên quan đến việc xử lý kỷ luật người lao động, cho hỏi. Công ty có quyền sa thải đối với nhân viên có hành vi quấy rối tình dục tại nơi làm việc đúng không? Khi nào thì công ty có quyền sa thải nhân viên? Công ty có được quyền sa thải người lao động trộm cắp, tham ô, đánh bạc?
Liên quan đến quy định của pháp luật về xử lý kỷ luật người lao động, cho hỏi. Quấy rối tình dục tại nơi làm việc có bị sa thải? Người lao động không tăng ca thì có bị sa thải? Có được trợ cấp mất việc khi bị sa thải?
Theo quy định của pháp luật hiện hành thì trường hợp sa thải trái pháp luật, công ty có phải bồi thường? Chưa nghỉ hết phép năm bị sa thải có được trả lại tiền? Công ty có được tự quy định trường hợp người lao động bị sa thải?
tích, sử dụng ma túy tại nơi làm việc;
2. Người lao động có hành vi tiết lộ bí mật kinh doanh, bí mật công nghệ, xâm phạm quyền sở hữu trí tuệ của người sử dụng lao động, có hành vi gây thiệt hại nghiêm trọng hoặc đe dọa gây thiệt hại đặc biệt nghiêm trọng về tài sản, lợi ích của người sử dụng lao động hoặc quấy rối tình dục tại nơi làm việc được
Liên quan đến quy định của pháp luật về việc xử lý kỷ luật người lao động. Cho hỏi, nói xấu sếp có bị sa thải không? Nhân viên văn phòng mang đồ ăn vặt vào công ty bán có bị sa thải không? Có được sa thải lao động nam trong thời gian nuôi con dưới 12 tháng tuổi không?
Đánh bạc có thể bị xử lý kỷ luật sa thải hay không? Tôi tên Tùng năm nay 30 tuổi, 05 tháng trước tôi có tham gia đánh bạc ăn tiền tại công ty và bị bắt. Tuy nhiên công ty không xử lý vậy thì đến hiện tại tôi còn bị xử lý kỷ luật không? Nếu bị xử lý kỷ luật thì có bị xử lý với hình thức sa thải không?