Tra cứu hỏi đáp Lao động nữ mang thai

Hỏi đáp pháp luật Công ty có được chấm dứt hợp đồng khi lao động nữ mới sinh con 08:31 | 13/03/2019

Vợ em kí hợp đồng 2 năm đến ngày 14/2/2019 hết hạn hợp đồng và vợ em sinh mổ em bé vào ngày 03/11/2018, được hưởng chế độ thai sản của công ty may là 21 triệu hơn ... Hôm nay tổ trưởng của vợ báo không kí hợp đồng nữa bắt ra viết giấy bận con để nghỉ hợp đồng, vậy cho em hỏi có điều khoản nào chấm dứt hợp đồng trong thời kì thai sản không và

Hỏi đáp pháp luật Chết khi chưa nhận BHXH thì giải quyết như thế nào? 08:08 | 12/03/2019

Tôi có người anh trai, đã làm thủ tục thôi việc, cơ quan chủ quản đã giải quyết chế độ, chính sách liên quan đến trách nhiệm của người sử dụng lao động. Anh tôi đang hưởng chế độ trợ cấp thất nghiệp. Về khoản trợ cấp của cơ quan BHXH tỉnh sẽ được thanh toán sau thời gian 12 tháng kể từ ngày nghỉ việc. Nay mới nghỉ

Hỏi đáp pháp luật Xác định tỷ lệ tổn thương cơ thể do tổn thương Phần mềm và Bỏng do thương tích, bệnh, tật và bệnh nghề nghiệp 08:00 | 12/03/2019
Tỷ lệ tổn thương cơ thể do tổn thương Phần mềm và Bỏng do thương tích, bệnh, tật và bệnh nghề nghiệp được xác định tại Thông tư liên tịch 28/2013/TTLT-BYT-BLĐTBXH quy định tỷ lệ tổn thương cơ thể do thương tích, bệnh, tật và bệnh nghề nghiệp do Bộ trưởng Bộ Y tế, Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội ban hành, cụ thể như sau: Tổn
Hỏi đáp pháp luật Mang bầu có được hoãn chấp hành án phạt tù? 16:15 | 11/03/2019

Các anh chị làm luật sư cho e hỏi chút ah. E có bán 35 tờ giấy khám sức khoẻ trong 3 lần lấy. Hôm cuối em bị bắt mới biết là giấy giả. Em đã Lên share google và được biết với tội của e thì bị phạt Tiền từ 5tr đến 30tr và phật từ đến 2 năm. Em đang mang bầu 7 tháng thì sẽ được hoãn đến khi con em đủ 36 tháng mới bị

Hỏi đáp pháp luật Nghỉ việc trước khi sinh thì có được hưởng thai sản? 16:03 | 11/03/2019

Em ký hợp đồng lao động là ngày 01/12/2018 hiện tại em nộp bảo hiểm tại Công ty mới được 3 tháng và em đang có thai được 11 tuần nhưng vì cơ địa em yếu nên em muốn xin nghỉ việc luôn để về dưỡng thai, vậy cho em hỏi sau này em có được hưởng chế độ thai sản không ạ, xin tư vấn giúp em với.

Hỏi đáp pháp luật Người lao động đang mang thai có được giảm giờ làm? 08:11 | 11/03/2019

Hiện mình là nhân viên hợp đồng (không chuyên trách) ở UBND xã, chồng mình là cán bộ huyện đoàn thanh niên.

Mình có được hưởng chế độ về sớm 1 tiếng khi mang thai sáu tháng và sau khi sinh như ở các công ty không?

Xin hãy tư vấn giúp mình!

Hỏi đáp pháp luật Lao động nữ bị sẩy thai được nghỉ bao nhiêu ngày? 16:52 | 07/03/2019

Chuyện là vợ tôi mang thai được 7 tuần, nhưng do bất cần té cầu thang nên bị sẩy thai, giờ sức khỏe yếu nên không thể đi làm liền được. Vợ tôi là công nhân lao động tại một công ty giày có tham gia bảo hiểm bắt buộc, thế cho tôi hỏi: Trường hợp vợ tôi bị sẩy thai như thế thì được nghỉ dưỡng bao nhiều ngày? Ban tư

Hỏi đáp pháp luật Khi nào thì được nộp hồ sơ để nhận tiền thai sản? 14:03 | 07/03/2019

Em nghỉ việc hưởng chế độ thai sản sau khi sinh con, em đã nghỉ được 3 tháng rồi. Vậy bây giờ em có được nộp hồ sơ để hưởng chế độ thai sản được chưa, hay em phải đợi đến lúc đi làm lại thì mới được nộp hồ sơ để nhận tiền thai sản ạ?

Hỏi đáp pháp luật Tự ý nghỉ làm khi không có chỉ định của bác sĩ có được tính vào thời gian hưởng chế độ thai sản không? 13:44 | 07/03/2019

Tôi là nhân viên văn phòng, đi làm cũng được hơn 04 năm rồi. Tôi có thai dự sinh là tháng 03/2019, nhưng thấy sức khỏe mình mệt, nên tôi có tự ý nghỉ trước 01 tháng khi không có chỉ định của bác sĩ. Thế cho tôi hỏi: Tự ý nghỉ làm khi không có chỉ định của bác sĩ có được tính là thời gian hưởng chế độ thai sản không?

Hỏi đáp pháp luật Thời hiệu tối đa xử lý kỷ luật đối với lao động nữ mang thai là bao lâu? 08:10 | 06/03/2019

Khi công ty chúng tôi phát hiện ra hành vi vi phạm của chị A là nhân viên văn phòng của công ty, định là xem xét để xử lý kỷ luật, tuy nhiên không may thời gian này chị có thai và sắp nghỉ thai sản, nên theo nguyên tắc là không được xử lý kỷ luật đối với phụ nữ đang mang thai. Nhưng thời hiệu xử lý kỷ luật lao động

Hỏi đáp pháp luật Có được đơn phương nghỉ việc khi mang thai không? 08:07 | 05/03/2019

Tôi hiện tại đang mang thai đứa con đầu lòng và muốn nghỉ việc để dưỡng thai (vì là con đầu lòng nên tôi rất sợ). Tôi có xin công ty nhưng công ty không đồng ý. Xin cho tôi hỏi tôi có được đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động khi mang thai hay không? Làm thế nào để tôi được nghỉ việc dưỡng thai mà không vi phạm hợp đồng ạ?

Hỏi đáp pháp luật Làm thế nào khi chưa nhận được tiền thai sản? 08:05 | 05/03/2019

Tôi sinh bé vào 20/9/2018. Tính đến nay là 5 tháng 12 ngày tôi vẫn chưa nhận được tiền trợ cấp thai sản, mong luật sư trả lời cho tôi biết tôi cần làm thủ tục gì để được giải quyết ạ?

Hỏi đáp pháp luật Đóng BHXH 05 năm có được hưởng chế độ thai sản khi sinh con? 14:07 | 01/03/2019

Em chào anh ạ, em muốn hỏi một chút về luật bảo hiểm. Dạ e muốn hỏi là vợ e đang đóng bảo hiểm xã hội được 5 năm rồi và đến tháng 11/2018 mới dừng đóng (vì có bầu nên vợ em nghỉ việc và dừng đóng bảo hiểm xã hội từ tháng này). Vậy bây giờ vợ e có bầu thì có được hưởng thai sản không ạ? Em cảm ơn ạ. Vợ em có bầu được 3 tháng rồi ạ. Dự kiến tháng

Hỏi đáp pháp luật Điều kiện được nhận trợ cấp tuất hàng tháng 14:39 | 28/02/2019
Căn cứ pháp lý: - Luật Bảo hiểm xã hội 2014 - Quyết định 636/QĐ-BHXH năm 2016 1. Đối tượng được nhận trợ cấp tuấn hàng tháng - Con chưa đủ 18 tuổi; con từ đủ 18 tuổi trở lên nếu bị suy giảm khả năng lao động từ 81% trở lên; con được sinh khi người bố chết mà người mẹ đang mang thai; - Vợ từ đủ 55 tuổi trở lên hoặc chồng từ đủ 60
Thông báo
Bạn không có thông báo nào