nghệ thông tin đối với công tác quản trị tổ chức, hành chính trong nhà trường.
- Phân tích được đặc điểm tổ chức bộ máy, hoạt động hành chính (tham mưu/ban hành văn bản, hội họp, văn thư, lưu trữ,...); các quy định hiện hành về hoạt động văn thư, lưu trữ trong nhà trường; nội dung, quy trình tổ chức cuộc họp, sự kiện giáo dục; cơ chế phối hợp
dung trái với Thỏa ước lao động tập thể vừa ký kết hoặc sửa đổi, bổ sung (nếu có) hoặc trái với Nghị quyết của hội nghị.
- Định kỳ 6 tháng đánh giá thực hiện Nghị quyết hội nghị người lao động (đánh giá những nội dung đã thực hiện, những tồn tại, vướng mắc, phát sinh trong quá trình thực hiện, đề xuất các giải pháp để thực hiện nghị quyết trong
Tôi được hưởng theo Điều 8 Nghị định 116 là 21 năm. Công tác liên tục ở vùng ĐBKK, được hưởng chương trình 135 (năm 2000-2020). Nhưng nhà trường Đông Thái, huyện An Biên không chịu chi trả. Cho tôi hỏi, căn cứ điều kiện gì để giải quyết?
Tôi đang công tác nhà trường Đông Thái, huyện An Biên chuẩn bị nghỉ hưu. Lúc các năm trước xã Đông Thái vẫn là vùng đặc biệt khó khăn. Vậy cho hỏi hiện nay Xã Đông Thái, Huyện An Biên có phải là vùng đặc biệt khó khăn không? Nếu có tôi được tính bao nhiêu năm công tác tại VĐBKK? Tôi công tác tại trường từu năm 1999.
Tôi được hưởng chế độ theo Điều 8 Nghị định 116 là 17 năm. Công tác liên tục ở vùng ĐBKK, được hưởng chương trình 135 (năm 2000-2017). Nhưng nhà trường Đông Thái, huyện An Biên không chịu giải quyết 17 năm mà chỉ tính 10 năm 4 tháng. Vậy tôi muốn hỏi là như vậy có đúng quy định pháp luật hay không?
Xin hỏi, Chỉ huy dân quân thường trực có được hưởng chế độ phụ cấp đặc thù quốc phòng, quân sự không? Nếu có thì chế độ như thế nào? Văn bản nào quy định? Mong nhận được giải đáp? Xin cảm ơn.
Xin hỏi, Tiểu đội trưởng dân quân thường trực có được hưởng phụ cấp đặc thù quốc phòng, quân sự hay không? Nếu được thì sẽ được hưởng phụ cấp này như thế nào? Theo Luật Dân quân tự vệ 2019? Mong nhận được giải đáp. Xin cảm ơn.
gia đình nghèo; người dân tộc thiểu số đang sinh sống tại vùng có điều kiện kinh tế - xã hội khó khăn; người đang sinh sống tại vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn; người đang sinh sống tại xã đảo, huyện đảo;
- Thân nhân của người có công với cách mạng là cha đẻ, mẹ đẻ, vợ hoặc chồng, con của liệt sỹ; người có công nuôi dưỡng liệt
suy giảm khả năng lao động từ 81 % trở lên;
- Người làm công tác cơ yếu không phải là quân nhân, Công an nhân dân;
- Cán bộ, công chức, viên chức, thanh niên xung phong được điều động đến công tác, làm việc ở vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn theo quy định của pháp luật từ 24 tháng trở lên.
Như vậy cận thị không thuộc
Tôi là viên chức đường trường phổ thông dân tộc bán trú thuộc vùng kinh tế xã hội đặc biệt khó khăn. Từ 01/01/2019 đến tháng 6/2020 vẫn được hưởng phụ cấp ưu đãi nghề 70%. Đến nay vì một số lý do nên cấp trên thông báo chúng tôi không được hưởng phụ cấp ưu đãi 70% nữa. Vậy cho tôi hỏi tôi ngừng hưởng phụ cấp ưu đãi trong trường hợp nào?
Xin hỏi về việc xử phạt vi phạm hành chính. Nếu 1 người bị áp dụng biện pháp giáo dục tại xã mà người này thuộc hộ nghèo thì khi quyết định thời hạn áp dụng biện pháp giáo dục tại xã, tình tiết hộ nghèo là tình tiết giảm nhẹ đúng không?
Vào những ngày lễ lớn trong năm, lưu lượng xe cộ đổ về các tỉnh do nhu cầu về quê nghỉ lễ của người dân tăng. Những ngày này thường xảy ra kẹt xe diện rộng đặc biệt là ở các trạm thu phí. Xin hỏi trong trường hợp này nếu có yêu cầu xả trạm để tránh kẹt xe của cơ quan có thẩm quyền mà trạm thu phí không xả trạm thì có bị phạt hay không? Mức phạt
Thường thì vào các ngày lễ lớn, ngày trọng đại của đất nước tôi thấy sẽ đặc xá cho người đang chấp hành án. Vậy có khi nào không phải ngày trọng đại mà vẫn được đặc xá không?
Chào bạn, bố tôi đang là Trưởng Ban Công tác mặt trận thôn. Mà thôn tôi có 328 hộ gia đình, như vậy mỗi tháng bố tôi sẽ được hưởng phụ cấp là bao nhiêu? Nhờ anh chị giải đáp. Xin cảm ơn.
Theo các quy định hiện hành, sĩ quan đóng quân tại các đảo thuộc quần đảo Trường Sa hơn 10 năm thì hằng năm được nghỉ phép bao nhiêu ngày? Trường hợp năm nay không nghỉ thì có được cộng dồn phép cho năm sau không?
) cộng với phụ cấp chức vụ lãnh đạo, phụ cấp thâm niên vượt khung (nếu có) tại thời điểm khi nghỉ hưu (hoặc nơi công tác được cấp có thẩm quyền quyết định không còn là vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn.
Mặt khác, Quyết định 1232/1999/QĐ-TTg (Có hiệu lực ngày 08/01/2000) quy định xã Noong Hẻo huyện Sín Hồ, tỉnh Lai Châu xác định là
Mình vào biên chế giáo viên, trước đây là dạy ở Ninh Bình vùng thuận lợi, từ đầu năm 2016 mình luân chuyển công tác đến vùng kinh tế đặc biệt khó khăn ở Lai Châu. Bây giờ đã 4 năm rồi mà mình không được luân chuyển về đơn vị cũ. Như vậy có đúng không?
Trong tháng 8 này, do tình hình dịch bệnh công ty gặp khó khăn. Nên công ty muốn người lao động sử dụng 1 ngày phép năm để nghỉ. Trong trường hợp này, người sử dụng lao động có được quyền đơn phương quyết định không qua ý kiến của NLĐ có được không ạ?