tự thỏa thuận giờ làm việc. Như vậy chúng tôi chỉ trả lương theo Hợp đồng lao động. Không trả tiền làm ca đêm và các ngày nghỉ lễ, nghỉ phép
vì đã được nghĩ bù vào các ngày khác trong năm. Như thế có
vi phạm gì không? Nếu
vi phạm chúng tôi
vi phạm điều khoản nào? Mong nhận được tư vấn của Ban biên tập
Thư Ký Luật. Chân thành cảm ơn!