Tra cứu hỏi đáp Mức lương thử việc

hoá đơn mới vào tháng 11. Thì hoá đơn vào tháng 11 đó có được kê khai thuế hay không? ( vì ngày hoá đơn không trùng với ngày giao hàng hoá ) Theo điều 20 thông tư 39 về xử lý đối với hoá đơn đã lập: khoản 2 trường hợp người bán và người mua chưa kê khai thuế thì thu hồi và xuất lại hoá đơn, khoản 3 trường hợp người bán và người mua đã kê khai thuế

Xin Cục thuế cho tôi hỏi về thuế TN CN. Tôi có công ty XD và có thuê nhân công trả công nhực. Cuối mổi tuần là công ty lập bảng công và thanh toán tiền công cho từng người, thu nhập mổi người là:1.400.000đồng và cuối tuần tới vẫn thanh toán như vậy . liên tục trong 03 tháng (khoản 12 tuần). Vậy công ty có cần ký hợp đồng với người lao động, đăng

Tôi có một thắc mắc muốn hỏi luật sư là việc giả mạo chữ ký của người khác có phạm tội không và sẽ bị xử lý như thế nào?

Công ty chúng tôi có nhu cầu nhập khẩu thiết bị định vị (thiết bị GPS). Khi tôi liên lạc với CỤC QUẢN LÝ CHẤT LƯỢNG CÔNG NGHỆ THÔNG TIN VÀ TRUYỀN THÔNG bộ phận ĐO LƯỜNG để được đo kiểm thì được trả lời rằng bên họ không thể đo kiểm thiết bị GPS. Vậy chúng tôi muốn nhập khẩu thiết bị GPS thì cần liên hệ với cơ quan nào và cần những thủ tục gì. Kính

Tại Điều 471 Bộ luật dân sự quy định “Hợp đồng vay tài sản là sự thoả thuận giữa các bên, theo đó bên cho vay giao tài sản cho bên vay; khi đến hạn trả, bên vay phải hoàn trả cho bên cho vay tài sản cùng loại theo đúng số lượng, chất lượng và chỉ phải trả lãi nếu có thoả thuận hoặc pháp luật có quy định”. Nếu khi giao, nhận tiền, hai bên có lập

tục, hồ sơ gì? 2. Có bắt buột phải đăng ký thang bảng lương không ? Cty trả lương theo kinh nghiệm và năng lực làm việc tuỳ từng người chứ không theo cấp bậc, Nếu khi tăng lương cho nhân viên có phải đăng ký thang bảng lương lại hay không? Xin chân thành cảm ơn!

Xin cho hỏi: DN tôi không thuê lao động ngoài chỉ có chồng tôi và tôi làm việc chồng tôi là chủ của doanh nghiệp khi làm BCTC tôi kê khai lương hai vợ chồng là 52.000.000 đồng/ năm Vậy tôi có phải làm quyết toán thuế TNCN cho hai vợ chồng tôi không? Nếu bây giờ nộp quyết toán TNCN vậy có bị phạt không ? và mức phạt là bao nhiêu ? Xin cám ơn

câu 1:cty của e có 01 nhân viên đăng ký người phụ thuộc từ tháng 06/2013, lương tháng 6/2013 của anh này là 5.000.000 (do không làm thêm giờ)và lương tháng 7/2013 là 12.000.000. Vậy em xin hỏi cục thuế, đối với trường hợp này có phải kê khai thuế TNCN theo quý không ạ? và cuối năm quyết toán thì đưa vào tờ

Theo thông báo số 248 ngày 19/02/2014 của Cục Thuế Tỉnh Bình Phước Về việc thuế GTGT. Theo như Ví dụ 01 DN thu mua gạo của nông dân sau đó bán cho DN khác thì không phải chịu thuế GTGT đầu vào và đầu ra Vi dụ 03: DN thu mua nhân cà phê của người nông dân và bán cho DN khác thì phải chịu thuế 5% trên phần doanh thu Vậy tôi hỏi nhân cà phê và gạo

Khoản phụ cấp công đoàn có phải là thu nhập tính thuế hay không? vì theo NLĐ phản ảnh hàng tháng đã đóng kinh phí công đoàn và công đoàn trích ra để trả phụ cấp cho cán bộ quản lý

đang rất lúng túng vì hàng sắp về đến Sân bay Tân Sơn Nhất mà không biết thủ tục xin giấy phép này ra sao và nộp ở đâu. Kính nhờ Quý Anh, Chị hướng dẫn giúp, chúng tôi xin chân thành biết ơn. Le Thi Kim Kha Cong ty CP XNK Điện Tử Việt Độc giả: Le Thi Kim Kha - Tp.HCM kim****@viettronimex.com.vn

Em hiện có người chú xa bên Pháp làm phi công đã về hưu, muốn bảo lãnh em sang đấy làm việc thì phải làm như thế nào? (B.Đ.)

Tôi là nhân viên trường THPT công lập. Đến 1/12/2015 tôi đủ tuổi nghỉ hưu nhưng chưa đủ 20 năm đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc (hiện tôi có 17 năm 8 tháng tròn tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc). Vậy tôi có được đóng bù cho đủ 20 năm tham gia bảo hiểm xã hội để được hưởng lương hưu không? Nếu được thì mức lương hưu của tôi là bao nhiêu?

Tôi có vợ bị bệnh ung thư phải nghỉ hưu sớm để điều trị bệnh và vợ tôi đang hưởng lương hưu trên 1 triệu đồng/tháng. Trước đây, tôi công tác tại Trung tâm Giáo dục thường xuyên - hướng nghiệp Bắc Bình, Bình Thuận và đã nghỉ hưu từ tháng 3-2014. Như vậy, vợ tôi có nằm trong đối tượng được giảm trừ gia cảnh để tôi không phải nộp thuế thu

Tôi sinh mổ vào ngày 14-5-2013. Trước khi sinh tôi xin nghỉ một tháng không lương và đi làm lại vào tháng 10-2013, đã nhận tiền thai sản nhưng không nghe nói về tiền nghỉ dưỡng sức sau sinh (7 ngày đối với sinh mổ và 5 ngày đối với sinh thường). Khi tôi hỏi, bên nhân sự trả lời là do công ty thiếu tiền bảo hiểm ngay thời điểm nhân viên nhân sự

khấu trừ thuế thu nhập cho người lao động (NLĐ) như thế có đúng không? Nếu không, chúng tôi có quyền kiện tại Phòng LĐ-TB&XH Q.7 không? Việc công ty cắt toàn bộ lương của NLĐ vi phạm Bộ luật lao động như thế nào? NLĐ có quyền đi kiện tại đâu? Công ty còn bôi nhọ phẩm chất nhân viên trước mặt các nhân viên khác trong công ty cũng như gởi email bôi

Tôi hiện nay đang làm Quản trị hệ thống Mạng Lan trong UBND huyện với mức lương 9 trăm nghìn đồng/tháng. Là một ngành đặc thù, đảm nhận công việc rất quan trọng nhưng mức lương lại quá thấp, không có phụ cấp. Tôi mong Bộ, nhiều ngành có chính sách ưu đãi cho Cán bộ Tin học, như tăng lương, phụ cấp hỗ trợ riêng như Hà Nội đã làm,làm Tin học thật

Tháng 5-2012, vì hoàn cảnh riêng nên tôi xin nghỉ không lương ba tháng. Đến tháng 8 tôi xin nghỉ việc, vậy tôi có được hưởng trợ cấp thất nghiệp không? Nếu được hưởng thì mức trợ cấp thất nghiệp được tính ở thời gian tôi chính thức nghỉ việc hay thời điểm tôi nghỉ không lương? (Tuyết Hường, Q.8, TP.HCM)

Tôi đang làm ở một đơn vị hành chính sự nghiệp, lương hệ số 2.34. Tôi sinh con thứ hai, bắt đầu xin nghỉ thai sản từ ngày 1-4-2012, đến ngày 5-8-2012 tôi đi làm lại. Xin hỏi tiền trợ cấp nghỉ thai sản tôi được hưởng là bao nhiêu? Ngoài ra còn có tiền gì nữa không (tới nay tôi vẫn chưa lãnh được tiền gì cả)? (hmvan79@... )

việc trong các cơ quan nhà nước và đơn vị sự nghiệp công lập thì, "Người đi nghỉ phép được thanh toán tiền phụ cấp đi đường (tương đương với mức phụ cấp lưu trú theo chế độ công tác phí hiện hành) và tiền phương tiện đi lại khi nghỉ phép năm". Xin hỏi, số ngày thanh toán tiền phụ cấp đi đường là số ngày đi và về hay thanh toán toàn bộ số ngày được