Hồ sơ đăng ký kết hôn lập thành 01 bộ hồ sơ, gồm các giấy tờ sau:
1. Các loại giấy tờ phải nộp:
1.1. Tờ khai đăng ký kết hôn (theo mẫu To khai dang ky ket hon.doc đính kèm)
- Nếu cả hai bên nam, nữ cùng cư trú tại một xã, phường, thị trấn hoặc cùng công tác tại một đơn vị trong lực lượng vũ trang nhân dân, thì hai bên kết hôn chỉ
Công ty A hoạt động theo mô hình công ty mẹ - công ty con. B và C là đơn vị hạch toán phụ thuộc công ty mẹ - Công ty A. Đại diện pháp luật của A ủy quyền cho đại diện pháp luật của B (theo đúng mẫu "Giấy ủy quyền" trong Hồ sơ mời thầu) thực hiện các công việc trong quá trình tham gia đấu thầu. Trong một gói thầu, các vấn đề được hỏi như sau
Em xin chào luật sư, hiện tại em đang làm cho cty tập hợp sắc màu quốc tế ( là cty có 100 % vốn nước ngoài, nhưng đến ngày 01/02/2013 (là ngày cuối trước khi em về quê ăn tết) thì cty gọi em xuống và thông báo chấm dứt hợp đồng với em. Vì em là hợp đồng vô thời hạn (em làm việc cty từ 1/6/2008 đến nay) nên ngày chính thức nghỉ việc của em là
thời hạn ở nước ngoài và do đối tượng đóng toàn bộ.
NLĐ có thể đóng hằng quý, 6 tháng hoặc 12 tháng một lần theo thời hạn ghi trong hợp đồng đưa NLĐ đi làm việc ở nước ngoài đăng ký phương thức đóng với cơ quan BHXH và nộp BHXH cho NLĐ theo mẫu danh sách lao động tham gia BHXH, BHYT (mẫu D02-TS), hoặc NLĐ đóng qua đơn vị mà NLĐ đã tham gia BHXH
Em có câu hỏi xin các anh chị tư vấn giúp về thủ tục đóng BHXH tại Việt Nam cho người Việt nhưng lại ký hợp đồng lao động với bên nước ngoài nhưng muốn chuyển tiền về đơn vị tại Việt Nam đóng BHXH giúp. Xin các anh chị tư vấn giúp em cần làm những thủ tục gì. Em xin chan thành cảm ơn.
Tình hình là em mới đảm nhận công việc theo dõi BHXH của công ty. Mà hiện giờ công ty lại có 1 anh công nhân bị tai nạn giao thông loại chấn thương nặng nên không biết đến khi nào mới có thể làm việc lại được. Cho em hỏi là với trường hợp như vậy thì em nên khai mẫu D02 là truy giảm khác hay là xin giảm mức đóng vậy? Ngoài mẫu D02 ra thì cần
Công ty tôi có tuyển 1 bảo vệ năm nay 62 tuổi. Trước khi vào làm, lao động này đã nhận trợ cấp 1 lần và cơ quan BH đã thu hồi sổ. Khi vào công ty, tôi vẫn lấy số sổ cũ tiếp tục đóng được 6 tháng rồi. Nay tôi được biết nếu quá tuổi lao động thì đơn vị không bắt buộc phải đóng. Công ty có thỏa thuận với người này là sẽ không đóng BHXH và người
Em muốn gia hạn thẻ BHYT của nhân viên từ quý 2/2013 - quý 4/2013 thì Mẫu D01b-TS ghi nội dung gia hạn quý 2/3/4 và lý do để trong được không? Ngoài mẫu đấy ra còn thêm mẫu gì nữa không? Cảm ơn các anh chị đã hướng dẫn!
Nghỉ 4 tháng hoặc 6 tháng phụ thuộc vào ngày thực sự nghỉ việc để chuẩn bị sinh con. Nếu em thuộc chế độ 6 tháng thì đơn vị lập mẫu C.67c, thanh toán với cơ quan BHXH để được cấp bổ sung.
Công ty em có một số nhân viên có mức lương tối thiểu vùng cao hơn mức 2.514.500.Vậy em làm 1 quyết định tăng lương, 1 mẫu D01 và kèm theo 1 danh sách các nhân viên đó nữa thì đủ hay chưa.Và danh sách các nhân viên đó em có phải ghi mức lương tối thiểu vùng cũ và mức lương tối thiểu vùng mới hay không. Mức lương đóng Bảo hiểm của P.GĐ là 3
chênh lệch thừa đơn vị phải nộp lại cho cơ quan BHXH vào tháng tiếp theo tháng quyết toán.
- Nếu số tiền giữ lại thấp hơn số được duyệt chi 2 chế độ (không đủ chi): BHXH sẽ ghi thu đúng bằng 2% đơn vị tạm giữ, đồng thời cấp bù phần chênh lệch thiếu cho đủ số được duyệt chi.
Số liệu quyết toán 2% này được thể hiện chi tiết trên mẫu C71-HD và
Công ty em có 1 lao động tăng trong tháng 01/2013 nay thì em cần làm những mẫu văn bản nào nộp cho BHXH. Tháng 01/2013 này mức lương tối thiểu tăng vậy mức lương đóng bhxh cho người lao động có tăng không và tăng như thế nào? và làm điều chỉnh như thế nào?
Nếu cả cha và mẹ cùng tham gia BHXH mà có con dưới 7 tuổi bị ốm, nếu người mẹ đã hết thời hạn hưởng chế độ mà con vẫn ốm đau thì người cha được hưởng chế độ theo quy định.
- Thủ tục hưởng: Sổ y bạ của con, nộp cho đơn vị, đơn vị xác nhận và lập mẫu 66a.
Nhận trợ cấp 1 lần chỉ cần sổ BHXH đã được chốt tổng thời gian và đơn xin (theo mẫu) mà không cần quyết định. Em nộp sổ và đơn tại BHXH huyện thị nơi cư trú.
Tôi có chút thắc mắc mong được giải đáp như sau. Vợ tôi nghỉ thai sản được 5 tháng và đến ngày đi làm lại thì đã làm đơn xin nghỉ việc. Vợ tôi bây giờ đang ở quê không vào nữa, vậy vợ tôi ủy quyền cho tôi đến BHXH làm thủ tục hưởng bảo hiểm thất nghiệp được không? Và giấy ủy quyền làm như thế nào, có mẫu nào không xin tư vấn giúp em. Xin chân
có scan mầu lưu file - và bản coppy) 2. Trên các Phiếu thanh toán thu viện phí của BV (tôi có xin Coppy có các list tên thuốc sử dụng tiêm truyền cho em gái tôi), Tôi có đối chiếu thì số tiền này khớp với số tiền trên Hóa đơn tôi đã thanh toán). Vậy giấy này có thể thay thế hóa đơn bản chính hay không? 3. Do em gái tôi bị Chấn thương sọ não rất hay
Điều 18 Nghị định 158 và Nghị định 06 quy định về thủ tục kết hôn như sau:
"Điều 18. Thủ tục đăng ký kết hôn
1. Khi đăng ký kết hôn, hai bên nam, nữ phải nộp Tờ khai (theo mẫu quy định) và xuất trình Giấy chứng minh nhân dân.
Trong trường hợp một người cư trú tại xã, phường, thị trấn này, nhưng đăng ký kết hôn tại xã, phường, thị
Đăng ký để hưởng trợ cấp thất nghiệp là sau khi nhận quyết định thì phải đăng ký trong vòng 7 ngày, đến nay đã là trễ rồi, nên bạn sẽ được bảo lưu. Việc nhận trợ cấp 1 lần phải sau 12 tháng nghỉ việc nghĩa là đến 3/2013 em đến BHXH huyện thị nơi cư trú khi đi mang sổ BHXH đã được bảo lưu và đơn đề nghị hưởng trợ cấp 1 lần theo mẫu.
Đăng ký để hưởng trợ cấp thất nghiệp là sau khi nhận quyết định thì phải đăng ký trong vòng 7 ngày, đến nay đã là trễ rồi, nên bạn sẽ được bảo lưu. Việc nhận trợ cấp 1 lần phải sau 12 tháng nghỉ việc nghĩa là đến 3/2013 em đến BHXH huyện thị nơi cư trú khi đi mang sổ BHXH đã được bảo lưu và đơn đề nghị hưởng trợ cấp 1 lần theo mẫu.
Chồng tôi đóng BHXH đến hết tháng 1/2011. Đến tháng 2/2012 là đủ 1 năm để lãnh tiền BHXH, nhưng do hiện tại chồng tôi đi làm khó xin nghỉ phép được, muốn ủy quyền lại cho tôi đi làm hồ sơ và lãnh tiền thay. Như vậy xin hỏi có được không? hay chỉ ủy quyền lãnh tiền được thôi còn nộp hồ sơ chồng tôi bắt buộc phải đi nộp. Và mẫu giấy ủy quyền tự