Tra cứu hỏi đáp Tài sản riêng của con

Xin cho hỏi công ty của tôi là công ty sản xuất và kinh doanh thuốc lá. Công ty tôi muốn tuyển một số người lao động là người chưa thành niên vào làm các vị trí sản xuất, kinh doanh trong công ty có được không? Xin tư vấn.

Tôi là người chưa thành niên, tôi có ứng tuyển vào làm việc cho một công ty, theo như tìm hiểu thì công ty đó chuyên sản xuất và kinh doanh chất tác động đến tinh thần, chất gây nghiện. Họ xem hồ sơ của tôi rồi trả lại và nói tôi chưa đủ tuổi rồi bảo tôi ra về. Họ làm vậy có được không?

Hiện nay vấn đề bổ nhiệm đối với công chức giữ các chức vụ lãnh đạo, quản lý, tôi thấy còn một số cơ quan thực hiện khác nhau như về tiêu chuẩn, độ tuổi. Xin luật gia nêu rõ các quy định của nhà nước về điều kiện bổ nhiệm công chức, viên chức giữ chức vụ lãnh đạo của Bộ Giáo dục và Đào tạo. 

Tôi có đọc qua một số quy định trong Bộ luật lao động và thấy có quy định về thời giờ làm việc đối với người lao động. Nhưng tôi không biết là trong Bộ luật này có quy định về thời giờ làm việc của người lao động là người chưa thành niên hay không? Nếu có các bạn có thể trả lời giúp được không?

Gia đình tôi hiện sinh sống tại Bình Thạnh - Tp. HCM, nhà tôi đang trong quá trình được xây và sắp hoàn thành, nên tôi có thắc mắc thế này, tôi không rõ là: Thời hạn tối thiểu để bảo hành nhà ở là bao lâu? Các bạn hỗ trợ giúp tôi với nhé.

Quế Thanh - Nghệ An

Để phục vụ cho nhu cầu công việc, tôi có thắc mắc mong nhận được sự hỗ trợ từ Ban biên tập. Ban biên tập cho tôi hỏi cán bộ, công chức, viên chức sinh con thứ 3 sẽ bị xử lý như thế nào? Tôi có thể tham khảo vấn đề này ở đâu? Hy vọng sớm nhận được phản hồi từ Ban biên tập, chân thành cảm ơn!

Tôi có tìm hiểu về một số quy định liên quan đến việc tiếp nhận thông tin của công dân và có thắc mắc muốn nhờ mọi người giải đáp. Cụ thể, cho tôi hỏi: Ở nước ta, công dân được tiếp cận những thông tin nào? Có văn bản pháp luật nào nói đến vấn đề này hay không? Mong sớm nhận được sự phản hồi. Xin cảm ơn!

Con trai tôi năm nay 15 tuổi, tuần trước chạy xe máy vượt đèn đỏ thì có tông chết một bà cụ đang băng qua đường. Gia đình tôi cũng đã thỏa thuận sẽ bồi thường các chi phí cho gia đình bà cụ. Tôi không biết là trường hợp của con trai tôi có phải chịu trách nhiệm hình sự hay đi tù không? Và phương tiện gây tạn sẽ bị

Ban biên tập có nhận được thắc mắc cảu bạn Huỳnh Long, hiện bạn đang công tác tại một daonh nghiệp có vốn đầu tư của nhà nước. Vì yêu cầu công việc bạn có thắc mắc sau mong nhận phản hồi từ Ban biên tập, cụ thể: Tài khoản 133 - Thuế giá trị gia tăng được khấu trừ áp dụng cho Ban quản lý dự án đầu tư quy định như thế

Tôi cùng một số người bạn khác có góp vốn thành lập công ty. Trong đó có một người bạn góp bằng ngoại tệ tự do chuyển đổi, còn một người bạn khác thì góp bằng vàng SJC, còn lại trong đó có tôi thì góp bằng tiền mặt bằng Đồng Việt Nam. Vậy chúng tôi có phải tổ chức định giá đối với các tài sản góp vốn là ngoại tệ tự do chuyển đổi vàng đó hay

Công ty tôi đang hoạt động rộng ở khu vực phía Bắc và đang có định hướng sẽ Nam tiến trong tương lai. Nên công ty sắp tới sẽ đặt một số chi nhánh, văn phòng đại diện tại các tỉnh thuộc khu vực phía Nam. Vậy công ty tôi có phải gắn tên công ty tại chi nhánh, văn phòng đại diện công ty không hay chỉ cần gắn tên chi

Công ty của tôi là công ty trách nhiệm hữu hạn có khai nộp thuế giá trị gia tăng theo phương pháp khấu trừ thuế. Tôi nghe, công ty tôi thuộc đối tượng được khấu trừ thuế giá trị gia tăng đầu vào. Vậy khi đáp ứng các điều kiện nào theo quy định hiện hành thì công ty của tôi sẽ được khấu trừ thuế giá trị gia tăng đầu

Theo quy định của pháp luật trong lĩnh vực thuế thu nhập doanh nghiệp hiện hành thì chính sách ưu đãi về thời gian miễn thuế, giảm thuế thu nhập doanh nghiệp được pháp luật quy định cụ thể như thế nào ạ?

Chào anh chị, doanh nghiệp tôi hoạt động trong lĩnh vực may mặc, chuyên sản xuất và phân phối các loại quần áo thời trang. Doanh nghiệp tôi có sử dụng rất nhiều lao động nữ làm việc tại công ty. Anh chị cho tôi hỏi doanh nghiệp sử dụng nhiều lao động nữ thì được giảm thuế như thế nào? Mong anh chị tư vấn giúp tôi

Chồng em là một người công nhân lao động bình thường. Vừa qua do bất đồng ý kiến nên giữa hai vợ chồng có sự tranh luận kịch liệt với nhau. Chồng em không đánh em mà tự hủy hoại sức khỏe của mình. Giờ chồng em không đi làm được mà theo chỉ định của bác sĩ phải ở nhà để tịnh dưỡng. Vậy chồng em có được hưởng chế độ ốm đau không ạ?

Khi thành lập công ty thì chúng tôi (những người cùng thành lập công ty trước đây) có cố ý định giá tài sản góp vốn không đúng giá trị thực tế để nâng vốn điều lệ của công ty lên để dễ dàng kinh doanh. Sắp tới có đoàn thanh tra về kiểm tra công ty của tôi. Nên tôi hơi bị sợ nên muốn biết hành vi trên có vi phạm pháp luật không ạ?