hoặc gây hậu quả nghiêm trọng.
b) Lợi dụng chức vụ, quyền hạn để phủ quyết ý kiến của đa số thành viên khi thông qua nghị quyết, chỉ thị, quyết định, quy định, quy chế, kết luận thuộc thẩm quyền của tập thể.
c) Lợi dụng quyền dân chủ để bè phái, lợi ích nhóm hoặc lợi ích cục bộ gây mất đoàn kết trong tổ chức, cơ quan, đơn vị nơi mình sinh hoạt
Ban tư vấn hãy giải đáp giúp tôi vấn đề trên trong thời gian sớm nhất. Cụ thể cho tôi hỏi tổ chức thực hiện các nội dung của Dự án Truyền thông và giảm nghèo về thông tin được quy định như thế nào? Cảm ơn Ban tư vấn rất nhiều!
.000.000 đồng đến dưới 2.000.000.000 đồng.
4. Phạm tội thuộc một trong các trường hợp sau đây, thì bị phạt tù từ 15 năm đến 20 năm:
a) Gây thiệt hại về tài sản 3.000.000.000 đồng trở lên;
b) Thu lợi bất chính 2.000.000.000 đồng trở lên.
5. Người phạm tội còn có thể bị phạt tiền từ 20.000.000 đồng đến 100.000.000 đồng, cấm đảm nhiệm chức vụ, cấm
Chào Ban biên tập, tôi tên Trung Quân sinh sống tại Quận 2 Tp. HCM. Tôi hiện có tìm hiểu đôi nét về Công ty TNHH MTV công đoàn tuy nhiên, chưa rõ lắm Hội đồng thành viên của Công ty TNHH MTV được quy định như thế nào? Do ai bổ nhiệm? Ban biên tập hỗ trợ giúp nhé.
Vừa qua tôi có dịp xem được một văn bản nói về Quy chế tổ chức, quản lý tài chính Công ty Trách nhiệm hữu hạn một thành viên công đoàn, theo đó hiện giờ tôi cần đến thì không nhờ rõ lắm một số nội dung, nay nhờ các bạn hỗ trợ giúp: Chủ tịch công ty TNHH MTV công đoàn có những quyền hạn gì?
Ban biên tập cho em hỏi: Trong Công ty Trách nhiệm hữu hạn một thành viên công đoàn thì Tổng giám đốc/Giám đốc có quyền hạn gì được không ạ? Vì là đang cần tìm hiểu để hoàn thành bài báo cáo. Mong Ban biên tập sớm phản hồi giúp em.
Tôi có tìm hiểu về một số chức danh trong công ty TNHH MTV công đoàn về nhiệm vụ, quyền hạn, đồng thời các trường hợp miễn nhiệm, nhưng chưa rõ lắm: Chủ tịch và thành viên Hội đồng thành viên Công ty TNHH MTV công đoàn bị miễn nhiệm trong những trường hợp nào? Văn bản nào quy định cụ thể vấn đề này?
Tôi có tìm hiểu về một số chức danh trong công ty TNHH MTV công đoàn khi nào thì miễn nhiệm khi nào thì bị cách chức nhưng gặp phải một số khó khăn vì sự hiểu biết chưa tới, nên nhờ nến nguồn lực hỗ trợ tư vấn từ các bạn, cụ thể: Trường hợp nào Chủ tịch và thành viên Hội đồng thành viên Công ty TNHH MTV công đoàn bị
Em cứ nghĩ là trong Công ty TNHH MTV công đoàn thì Giám đốc hoặc Tổng giám đốc là lớn nhất nên có toàn quyền cũng như không bao giờ bị miễn nhiệm, trừ khi chết, nhưng không đó là cách suy nghĩ quá trẻ con, giờ em muốn biết theo như quy định pháp luật thì Trường hợp nào Giám đốc hoặc Tổng giám đốc Công ty TNHH MTV
dưỡng kỹ năng thông tin, tuyên truyền về giảm nghèo
a) Đối tượng tập huấn, bồi dưỡng: Cán bộ tuyên truyền viên, báo cáo viên về giảm nghèo từ Trung ương tới cơ sở, cán bộ báo chí, xuất bản.
b) Nội dung thực hiện nhiệm vụ:
- Xây dựng chương trình, tài liệu bồi dưỡng kiến thức, kỹ năng thông tin, tuyên truyền về giảm nghèo;
- Tổ chức các lớp
Chào Ban biên tập, tôi tên Thái Vũ sinh sống tại Tp. HCM. Tôi hiện có tìm hiểu đôi nét về Công ty TNHH MTV công đoàn tuy nhiên, chưa rõ lắm cơ cấu tổ chức quản lý của công ty này ra sao? Ban biên tập hỗ trợ giúp nhé.
Chào anh chị, tôi đang làm việc tại đơn vị sự nghiệp của nhà nước, hiện tại cơ quan của chúng tôi đang xem xét tinh giản biên chế đối với các bộ, viên chức. Tôi có chút thắc mắc mong được anh chị giải đáp, những người đang trong thời gian xem xét kỷ luật thì có bị tinh giản biên chế hay không? Mong anh chị tư vấn
Công ty em là Công ty TNHH gồm 2 thành viên, có thành lập 1 chi nhánh hoạt động độc lập, giám đốc chi nhánh là 1 thành viên trong Hội đồng thành viên. Hiện giờ công ty muốn bãi chức giám đốc của chi nhánh. Vậy công ty cần làm những thủ tục gì? Chủ tịch HĐTV có được quyền ký quyết định bãi nhiệm giám đốc chi nhánh
được quy định như sau:
a) Các trường hợp sau đây được tổ chức làm thêm:
- Sản xuất, gia công xuất khẩu sản phẩm là hàng dệt, may, da, giày, chế biến nông, lâm, thủy sản;
- Sản xuất, cung cấp điện, viễn thông, lọc dầu; cấp, thoát nước;
- Các trường hợp khác phải giải quyết công việc cấp bách, không thể trì hoãn.
b) Khi tổ chức làm thêm
.
* Văn bản ủy quyền của chủ sở hữu cho người được ủy quyền đối với trường hợp chủ sở hữu công ty là tổ chức.
- Chuyển đổi thành công ty TNHH hai thành viên trở lên, công ty cổ phần và công ty hợp doanh:
+ Giấy đề nghị đăng ký doanh nghiệp.
+ Điều lệ công ty.
+ Danh sách thành viên công ty trách nhiệm hữu hạn hai thành viên trở lên, công ty
Nhờ tư vấn giúp em các trường hợp được hoãn nghĩa vụ quân sự.
Em hiện là sinh viên đại học, do còn nợ 1 môn nên em chưa được tốt nghiệp. Vậy cho em hỏi trường hợp này em có được xin hoãn nghĩa vụ quân sự không? Em cảm ơn.
việc;
c) Không phải là người phạm tội hoặc bị truy cứu trách nhiệm hình sự theo quy định của pháp luật Việt Nam và pháp luật nước ngoài;
d) Có giấy phép lao động do cơ quan nhà nước có thẩm quyền của Việt Nam cấp, trừ các trường hợp theo quy định tại Điều 172 của Bộ luật này.
2. Lao động là công dân nước ngoài làm việc tại Việt Nam phải tuân
Em có tìm hiểu một số vấn đề về tổ chức, quản lý tài chính Công ty Trách nhiệm hữu hạn một thành viên công đoàn, theo đó, Ban biên tập cho em hỏi: Chủ sở hữu Tổng Liên đoàn lao động Việt Nam có những quyền gì? Văn bản nào quy định vấn đề này?
Tháng trước tôi có đến Sở kế hoạch và đầu tư để thực hiện thủ tục đăng ký doanh nghiệp, trong quá trình làm thủ tục đăng ký thành lập doanh nghiệp thì được cán bộ tại Sở cho biết rằng sắp tới sẽ không bắt buộc phải đóng dấu đối với một số giấy tờ khi đăng ký thành lập doanh nghiệp. Anh chị cho biết quy định đó như
Căn cứ theo quy định tại Điều 4 Quyết định 1913/QĐ-TLĐ năm 2016 về Quy chế tổ chức, quản lý tài chính Công ty Trách nhiệm hữu hạn một thành viên công đoàn do Tổng Liên đoàn lao động Việt Nam ban hành, có quy định quyền của Chủ sở hữu như sau:
1. Phê duyệt và ban hành Điều lệ, sửa đổi và bổ sung Điều lệ công ty; Phê duyệt mục tiêu, chiến lược
Xử lý, kỷ luật vi phạm trong lĩnh vực thực hiện dân chủ trong ngành Hải quan
16:09 | 27/10/2018